【正文】 后，即可被錄用成為公司正式員工。 入職 已來，我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自 己還有以下的缺點和不足 一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服 從； 二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己； 三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠 ，離領導的要求還有一 定的距離。篇四：保安主管轉正工作總結 保安主管轉正工作總結 我于 2021 年 9 月 15 日進入公司，根據公司需要，目前擔任樓管員一職，負責 小區(qū)安全 護衛(wèi)工作。 三、強化保安部管理制度的執(zhí)行和完善工作。對照崗位職責說明，擺 正自身的位置，充當好助理角色，這一點是我必須盡快做到的。 一、按質按量完成本職工作，平時多思考總結，爭取將每一件事兒做的更好。這段時間我走過的彎路不少，其實每 一件事兒都有他的積極面，每一個人都有他的優(yōu)點，我不該太絕對的去否定某件事兒，討厭 一個人，以后我會冷靜聽取他人的意見、勇于接受別人的批評，吸取別人的長處。我不夠心 細，對于崗位上存在的問題沒有及時的糾正；我太感性化，常常會因為惻隱之心給工作帶來 不便，偶然會按自己的思想主觀臆斷，沒有顧全大局；對自己的 定位也不太清晰，沒有順利的完成角色的轉變，身上沒有一點兒管理者應有的氣質；我 太 浮躁，有時候沒有做到心平氣和聽取意見，當看到有較多的人辭職時， 我的工作會偏向消 極。 七、積極發(fā)現(xiàn)本部門的新聞點，完成每月通訊員該完成的任務。 六、積極完成領導交代的其他任務，定時與經理進行溝通。 對我部門的相關報表進行查詢，督促保安員將“保安員值班日志”、“人員（車輛） 進出登記表”、“安全檢查記錄”等表格填寫完整，書寫工整。 及時提醒經理科長與員工交流談心，并做好相關的記錄。 協(xié)助科長完成機動車輛臨時通行證的辦理。 協(xié)助經理對本部門擬轉正人員的考核，確保其按時簽訂勞動合同。做好電腦文檔的保管和 保密工作。 協(xié)助經理完成每月排班表的審核，按時完成早操簽到表、值班簽到表、夜班補貼匯總 表等表格的制定，并將其上交至指定部門。對員工的物品領用做好登記存檔。 四、協(xié)助部門領導做好部門的日常工作。自八月以來，在經理的指導下，結合園區(qū)的具體 情況，基本完善了保安部的規(guī)章制度，讓其形成了一套完整的體系。 學習對消防器材正常與否進行識別，參與車間的消防檢查工作，會使用消防器材，例 如水帶、水槍等消防設施。 二、認真學習保安部的工作職責，掌握相應的崗位技能。 在保安部的 115 天，我遵照黃經理的指示，圍繞本部門的規(guī)章制度和工作重點，積極認 真地開展了以下工作： 一、深入了解和掌握本部門的基本情況。 2021 年 8 月 12 日我被調到了保安部擔任助理一職，這個崗位對我來說，面臨著更大的 挑戰(zhàn)，我所要做的即包括文字的編輯整理、保安員的安檢巡邏等，他是一個偏向管理職能的 崗位，經過近 4 個月的的工作積累和摸索，對于未來的發(fā)展方向已經有了一個初步的規(guī)劃， 我會盡我最大的努力在這一行業(yè)里走下去。猶記得上班的第二天晚上，有 同事跟我說，人不要擔心犯錯，錯了能改，學到的東西就會越多，倘若固步自封，就很難進 步。下面，我將針對我的工作做一個全面的總結?？偟膩碚f， 這四個多月，是豐收的四個多月，我已經慢慢的適應工作，融入環(huán)境。于是開始厭倦、懷疑所做的選擇是不 是有意義，陷入茫然無措的思想旋渦里，每天不停掙扎，不斷壓抑，看不到方向在哪里?？墒钦嬲呱蠉徫?，才發(fā)現(xiàn)很多事情都不是我 們想象中的樣子。我深知離工作的需要、領導的期望還有一定的差 距，但我相信在各位領導的關心幫助下，我一定會更加出色地完成各項工 作任務，同時與各 個部門通力合作，為公司的發(fā)展貢獻自己全部力量。 第 六、對現(xiàn)有保安員進行每日不定時查崗，發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正并制定門崗保安工作流程 圖 門崗崗位工作流程 以上工作是我這兩個月中日常管理的一部分，還有許多領導隨時安排的緊 3 急任務，最全面的范文參考寫作網站我都努力完成。 第 四、監(jiān)督檢查防水廠家從新做屋面防水，完工后對屋面防水做避水試驗，并啟動消 火栓泵供水，二十四小時后對屋頂防水質量進行檢測，整個制作和檢驗過 程本人都一一記錄 并現(xiàn)場拍照。 第 一、安排保潔員日常工作的內容和 第二、要求，責任到人，并隨時檢查工作質量。 第 八、設備的安裝與調試 配合安防廠家安 裝調式門禁系統(tǒng) 監(jiān)督檢查大門口道閘和三輥閘的安裝情況 配合電梯廠家安裝五方對講并親自到安裝地點逐一測試通話質量是否清晰。 第 六、接收庫區(qū)現(xiàn)有 155 把門鑰匙并且到現(xiàn)場逐一核對無誤后，對每把鑰 匙粘貼位置標識，隨后臨時封存于文件柜中，以確保日后工作中正常使用 ,并制定了鑰匙管理 規(guī)定。 第 四、對 安防系統(tǒng)的不足，根據現(xiàn)場情況建議公司對庫區(qū)內外加裝攝像頭，使庫區(qū)內外的監(jiān)控和防盜 有較大提高，十分有利地對可疑動向進行實時監(jiān)控。 第 三、根據現(xiàn)場情況制定安保人員招聘工作，定崗定員，制定各崗崗位職責，解決和完 善外保人員的住宿問題。 檢查 6 號卷閘門時，卷閘門無法正常開啟，發(fā)現(xiàn)是因信號接收器出現(xiàn)故障，監(jiān)督廠 家人員當場進行修復。 檢查火災自動報警系統(tǒng)的各項控制功能測試和聯(lián)動功能測試，啟動手動火災報警按鈕， 報警處應有指示燈確認報警信號，并輸出火災報警信號火災報 1 警控制器接收到報警信號后，發(fā)出聲或光信號報警，在主機處于自動的狀態(tài)下所有消防 設備起聯(lián)動。 消防、安防控制中心及消防泵房室內衛(wèi)生狀況整潔，無任何雜物堆放，自動報警系統(tǒng) 主機外觀清潔，操作控制面板各功能鍵靈敏有效，系統(tǒng)內部無浮沉，各接線口壓線牢固結實， 各臺消防泵有明顯標識。 第 一、對消防和安 防系統(tǒng)的接管驗收工作。在熟悉現(xiàn)場的各個機房重地、檢查所有的 消防和安防設備設施等一系列安保工作后，我認真記錄著各個環(huán)節(jié)、各個部位、施工現(xiàn)場和 庫房重地等存在的各項問題，對照施工圖紙結合現(xiàn)實查找漏洞和不足。為今后 更好地工作總結經驗、吸優(yōu)納良，使我們更進一步適應新形勢的發(fā)展。篇二：保安主管轉正工作總結 轉正工作總結 時光飛逝，來到公司已經兩個月 了，回望自己用辛勤汗水澆灌的成績感受頗深。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。 三、任勞任怨、孜孜不倦。 二、遵守軌制、敢抓敢管。 一、以情服務、專心做事。 保安轉正工作總結 公司保安試用期工作總結 首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結也很榮幸地能夠成為 貴司的一員。 在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。 經過這 1 個月，我現(xiàn)在已經能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高 ，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。 當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。 在這段時間里，我主要的工作是安全保衛(wèi) ,通過鍛煉，我熟悉了公司保安的整個操作流程。在這段時間里，我自認能夠完全勝任工作，現(xiàn)申請轉正。 工作中我也有良多不足處但我時刻以 合格金源人 的尺度來要求自己以同事為榜樣去提醒自己爭取能做一名合格 的金源人能在世紀金源這個大舞臺上展示自己能為世紀金源的燦爛奉獻自己的一份氣力。 對領導的鋪排是完全的聽從并不折不扣的執(zhí)行以堅持到最后一分鐘的心態(tài)去工作一如既往地做好天天的職責糊口中我也經常關心同事常常于他們談心、交流他們不開心時 我就會去開導他們給他們講笑話逗他們開心。 奧特萊斯、四樓影院施工期間我按軌制、按程序對工人進行治理天天對進出的職員、貨物進行嚴格的檢查以免可疑職員進入、公司財物被盜對于那些安全措施不到位的好比進入施工區(qū)域沒戴安全帽高空功課沒系安全帶 動火時沒有滅火舉措措施等之類的現(xiàn)象我都按照公司的軌制、程序進行整改處罰把各項安全措施落實到位以確保施工期間零事故。 工作中我對來訪的客人以禮相待保持著熱情耐心地匡助他們對他們提出的題目自己不能回答時我向領班、老隊員請教后給予解答工作中時刻想著自己代表的是公司對處理違規(guī)違紀的事情都是做到禮先到不擺架子耐心地和他們溝通于他們談心避免和他們矛盾影響公司形象。 我從入職至今已快三個月了這幾個月里在領導和同事的匡助下我對工作流程了解很多后來又經由培訓又使我了解了以 以情服務、專心做事、務實高效、開拓進取 為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章軌制。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界 ,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與 提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。根據公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿合格后，即可被錄用成為公司正式員工。入職已來，我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足 一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從； 二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己； 三、工作主動性發(fā) 揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的距離。 保安轉正工作總結 我于 20xx 年 9 月 15 日進入公司，根據公司需要，目前擔任樓管員一職，負責小區(qū)安全護衛(wèi)工作。 “大事小事認真做，重復的事情快樂做”，我一直以來都謹遵著這條準則，在工作中嚴格要求自己，絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在 ，一經發(fā)現(xiàn)事情就立刻解決，嚴格遵守公司的章程辦事，這是我性格里的優(yōu)點，當然我也有不足，就是不太健談，性格不是太外向，我會在以后的工作中努力克服。形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。由于我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作?；仡檶⒔?2 年來的工作，可以說是成績多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。 在我看來無論做什么工作都要以一個認真的態(tài)度對待。 “大事小事認真做，重復的事情快樂做”，我一直以來都謹遵著這條準則，在工作中嚴格要求自己，絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在，一經發(fā)現(xiàn)事情就立刻解決，嚴格遵守公司的章程辦事，這是我性格里的優(yōu)點，當然我也有不足，就是不太健談，性格不是太外向，我會在以后的工作中努力克服。形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。由于我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關 鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作?；仡檶⒔?2 年來的工作，可以說是成績多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來 ! 第二篇：保安轉正工作總結 保安轉正工作總結 保安轉正工作總結 在我看來無論做什么工作都要以一個認真的態(tài)度對待?？吹焦镜难杆侔l(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。 經過這 1 個月，我現(xiàn)在已經能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面