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新員工試用期轉正申請工作總結精選5篇-文庫吧資料

2025-04-07 18:22本頁面
  

【正文】 做到更好。 由于原來做過測量,來到這里我能順利的操作水準儀和全站儀等儀器,能夠獨立的為施工隊伍算工程量等等。同時我也接觸了預算和結算等方面的知識,我會努力爭取能夠獨立處理這些問題。 經過我每天下工地的努力,我了解了在工程施工中應該注意的事項(比如配筋、澆筑混凝土等注意事項),知道了如何保證施工順利的進行,如何的能夠節(jié)省材料等等。現將我的個人工作總結如下。在項目經理和施工主管的指導下,我慢慢的知道了我應該做什么,我能做什么。還有就是我要盡快熟悉公司各個崗位,了解公司組織架構、通過一周的工作,我已對上述問題有了大致的了解,開始獨立工作。在這段時間里,我努力工作,虛心學習,對公司有了比較詳細的理解,對工作也得心應手,下面是實習階段的自我總結。 新員工試用期轉正申請工作總結 7 時光一晃而過,轉眼之間我的三個月實習期已經結束,這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了深刻的回憶。 總之,在這 3 個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的 動力和體貼關心員工的暖暖深情。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標, 造成流標。例如在師父 xx 的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發(fā)布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。 三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業(yè)務技能。參與開評標的項目:xx 國際行車集中采購; xx 夾鉗起重機; xx 國際行車集中采購;梅山145 扎制油; xx 運輸公司框架車配套框架; xx 股份直屬廠部 3 冷軋 5橋式起重機等。 參與標書審查的項目: xx 研究院不銹鋼技術 中心拉伸試驗機項目標書審查;不銹鋼事業(yè)部 icp 發(fā)射光譜儀項目標書審查; xx 檢測公司x 熒光光譜儀項目標書審查。到 xx 貨物招標部以后,部內的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習,國際國內貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報: 一、認真學習業(yè)務知識,履行崗位職責,服從領導安排。于 xx 年 6 月 5 日進入 xx 國際招標有限公司,在 xx 貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。同樣,如果不能被批準,說明我工作中仍有許多方面需要改進和完善,也是一個提高自我能力的機會。能否轉正,期盼回復。 在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正請求。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現 自我、提高自我的機會。在今后的工作中,我將努力彌補不足,用自己盡心的工作,為公司 a 項目的順利開展,盡一名員工所能做的最大努力。 在實際工作中,我也存在著許多缺點和不足,比如處理投訴的經驗有限,解決問題時有時缺乏果斷,偶爾也會被小的挫折影響工作信心。對受理中反映的各類問題,在我職權內能解決的,我都盡力用所知、所學的相關政策、知識及應對技巧,給予客戶滿意的解答,以期省去公司一部分不必要的人、物力支出。新的受理流程,不僅方便了客戶,同樣也使工作趨向規(guī)范化。 由于深知這 項工作的重要性,所以我努力爭取更為完善的解決處理好工作中受理的每一項投訴或建議。在磨合期中,客戶群必然會將各種各樣的問題及矛盾反應到客戶服務工作中,其中一部分的矛盾能否化解,在于受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。 在投訴受理的工作過程中,我深深體會到了公司將 a 項目從起 步推向穩(wěn)定發(fā)展的不易。 兩個多月后,承蒙公司領導對我能力的肯定與信任,將我由 a 部調至 b 部。我個人的工作能力,也在不斷完善的工作中得到了很大程度的提高。 工作心得,我想不僅是這些沒有感情的文字,更應該是文字下面那種對工作期待和憧憬的信心,工作轉正,我想轉變的不僅是身份,更應該是這種身份轉變后的責任。 我們可以借著郵政銀行的成立這個絕好的契機,實現整個企業(yè)的蛻變和提高。這一切是我們無法不面對的問題,雖說我們也在努力的改變這一現狀,但改變不 是一朝一夕。 既然是工作心得,我想就沒必要寫太多冠冕堂皇的話,只有那些中肯的建議和批評對我們的工作來說才最實在,郵儲的發(fā)展經歷了很久的轉變和提高,但是存在的問題亦不容小視。工作時的精神高度集中,容不得半點松懈,對客戶要耐心的解釋,對工作要充滿激情。 我具體的工作是儲匯柜員,這個看似簡單又體面的崗位,原來只是玻璃墻外人對我們的定位。 記得剛來到三鄉(xiāng)分局的時候,一無所知這個詞用來形容當時的我一點也不過分,對工作的一無所知,對為人處事的小心謹慎,現在想想當時 的自己都覺得可笑,轉變的過程是個艱難的過程,同時也是個痛苦的過程,因為轉變就意味著新的事務要不斷的吞噬它原有的結構,物質表面的轉變只是一個蛻變,那精神層次的升華才是思想的一次自我戰(zhàn)勝。 從對未知的工作充滿期待到慢慢的接觸,從對工作的茫然不知所措到得心應手,這實實在在的一切,我想僅僅用短短的八百字是很難表達的。希望自己在以后的工作中在公司同仁的幫助下更上一層樓! 新員工試用期轉正申請工作總結 4 如果說日子是一個電影拷貝,那么一個充滿愜意的工作就是上面多彩的光影。 第六:其它工作,如就業(yè)服務流程、書籍、服裝、發(fā)票等工作都能完成。 第五:業(yè)務拓展上,我自認為,這塊是我工作最薄弱的工作,但現在我卻要在我主薄弱的工作中做起,有一定的難度,但公司因為人員安排的關系,我將盡最多的努力來完成公司交派給我的任務。 第三:教育支持上,在 xx 等地出差得到體現,對“ 5S”管 理的講解,與各領導溝通如果推行格式化管理以及其意義及好處。對在招生宣傳時間上的掌握基本到位,對企業(yè)宣傳的重點也到位。 懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現理想的機會。 目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。今基于以下幾條原因,申請轉正,望領導批準! 經過三個
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