【正文】 。 三 .部分醫(yī)生服務(wù)態(tài)度較差，隨意的趨向較多，顯示不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。 放射科目前的問題： 一 .書寫報告不規(guī)范，各寫各的，詳簡不一，沒有統(tǒng)一認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn)，漏癥率較高，導(dǎo)致臨床不信任放射報告。這表明，放射科是一支技術(shù)精湛，作風(fēng)頑強(qiáng)的隊(duì)伍，在醫(yī)院的大力支持和鼓勵下，我們?nèi)〉昧艘粋€又一個勝利。全科人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到， 不早退，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，互學(xué)互尊，團(tuán)結(jié)協(xié)作，全年無一人收紅包。 三 .樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng) 樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，大力弘揚(yáng)白求恩精神，加強(qiáng)職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揚(yáng)救死扶傷，治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。不斷更新知識，提高技術(shù)水平?？剖腋鞣N資料管理有條有序，各項(xiàng)設(shè)備儀器均有專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。在做好醫(yī)療業(yè)務(wù)品牌的同時，在縣里的其它的文體活動也“要勇于爭第一”，全面提升醫(yī)院形象，樹立職工自豪感。 “要勇于爭第一”文化，樹 立良好形象。 “以病人為中心”文化，贏得社會贊譽(yù)。 “比武”文化，爭創(chuàng)一流佳績。 ，凝聚職工之心。一個醫(yī)院就如同一個企業(yè)，應(yīng)有自己的文化 醫(yī)院文化，就是全院職工在工作和生活的長期過程中創(chuàng)造出來的物質(zhì)成果和精神成果，形成的富有醫(yī)院自身特征的一種群體文化。在提升鄉(xiāng)衛(wèi)生院效益的同時，也使危重病人能在第一時間轉(zhuǎn)入我院，使患者得到及時的救治，也提高了我們的經(jīng)濟(jì)效益，達(dá)到共利雙贏的局面。ank39。lank39。我作為一名醫(yī)療工作者，一個學(xué)科帶頭人，在此工作中有義務(wù)做出自己的一點(diǎn)點(diǎn)貢獻(xiàn)。通過我的辛勤付出，一個個的年輕醫(yī)生在今后的科室工作中能獨(dú)擋一面，為科室的發(fā)展擔(dān)起了重?fù)?dān)，同時我也被縣總工會評為“縣十大名師”榮譽(yù) 稱號。 科室的可持續(xù)發(fā)展，不是一代人的事，而是一個個階梯，需要一代代人相互傳下去的。去年的的一個夜晚，侯集鄉(xiāng)一名青年女性出現(xiàn)心臟驟停，在這千鈞一發(fā)時刻，該患者由綠色通道直接送入我科，心肺復(fù)蘇、機(jī)械通氣、抽血化驗(yàn)，一場生命的爭奪戰(zhàn)迅速打響，通過 9 多分 鐘搶救，患者心跳恢復(fù)，經(jīng)過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮罄m(xù)治療，目前患者生活基本恢復(fù)自理。 急性心肌梗死患者的前期治療是爭分奪秒，為了使患者不再在入院前期浪費(fèi)最佳的搶救治療機(jī)會，科室協(xié)調(diào)醫(yī)院開通了心臟病急救綠色通道。為了科室發(fā)展成為醫(yī)院重點(diǎn)科室，成為區(qū)域性明星科室，為我縣心血管研究中心的成立，我不知道多少天吃住在科室，多少次加班到深夜，當(dāng)我看到心血管研究中心成立并成功運(yùn)營，給一個個心血管病人帶來康復(fù)的喜悅時，我露出了欣慰的笑容。愛人者，人恒愛之 。收獲醫(yī)學(xué)的高度、廣度、深度和濃度。讀書對業(yè)務(wù)水平的提高有著舉足輕重的作用，在專業(yè)知識迅速發(fā)展，信息日新月異的今天，不僅要多讀專業(yè)書，還要讀綜合類書籍。通過學(xué)習(xí)深化對“三個代表”重要思想整體理解，增強(qiáng)做“三個代表”重要思想的實(shí)踐者的自覺性，明確了當(dāng)前和今后的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo)，并且找出自己在思想上的不足，制定了個人整改措施，為進(jìn)一步做好工作 奠定較為堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。同時也加強(qiáng)自身能力的提升，在自己的崗位上帶好頭，做好榜樣和標(biāo)桿。不但在精神上保持了的愉悅，還在工作上保持高昂的熱情，說真的，現(xiàn)在我都覺的，這是許多別的單位的員工想享受都享受不到的特殊的福利待遇呢。集團(tuán)，醫(yī)院搞的思想教育活動 ，其實(shí)是在幫助我們摒棄社會上的一些頹廢的念頭，腐化的想法。以前，我曾消極的認(rèn)為，學(xué)習(xí)這些沒什么用，是些形勢主義罷了。 要不斷的學(xué)習(xí)黨的政策，積極參加青島港的各種思想教育活動。最近一段時間，借著中央媒體深入挖掘報道，廣泛報導(dǎo)的學(xué)習(xí)契機(jī)，我的心靈又一次受到了洗禮。但是通過青島港多年的教育，我認(rèn)識到，作一名合格的青島港員工，只做好這一些是遠(yuǎn)遠(yuǎn) 不夠的。 ，提升自己，讓自己成為一名合格青島港職工，優(yōu)秀的青島阜外人。在年 1 月 9 日的《半島都市報》上，我們醫(yī)院引進(jìn)北京阜外專家，合作辦院，使青島市民的醫(yī)療水平提高了一個大臺階，成了青島市民改變生活的標(biāo)點(diǎn)。”這句話給了我很大的震撼，而且，我們又說到，咱們院長志不在此，她瞄準(zhǔn)的是膠東半島，乃至全國。這位同事當(dāng)時的一席話，我現(xiàn)在還記憶猶新。趕以前，咱們幾時拿自己和人家赫赫有名的三級甲等醫(yī)院 —— 青醫(yī)，市立做過比較，咱們通常都是和四方機(jī)場醫(yī)院，和同層次的企業(yè)醫(yī)院比。前幾天和同事在閑聊的時候，說起咱們醫(yī)院和青 醫(yī)，市立的比較。從名不見經(jīng)傳的港口醫(yī)院，發(fā)展到今天名揚(yáng)四海的青島阜外心血管病醫(yī)院?！熬覉髧⒎?wù)社會、造福職工”。每次見總裁，他都是那么的親切，就像我們的兄長那樣。工作的久了，對總裁 的崇拜更升一分，而敬畏，卻慢慢的消失了。我像一個追星族一樣對總裁說“常局長，給我簽個名吧”。 以前，是懷著一種敬畏的，崇拜的目光仰視常主席、總裁的。所以，青島港的發(fā)展猶如快馬加鞭，駛上了快車道。在 12月 11日到 15日，由中央領(lǐng)導(dǎo)親自指示，中宣部 親自安排，第一次以一個企業(yè)名字命名的“中央新聞單位青島港經(jīng)驗(yàn)采訪團(tuán)”又來到了青島港。在同一片藍(lán)天下，在同樣的社會制度下，為什么我們青島港能發(fā)展的這么好，這么生機(jī)勃勃 ?同樣是企業(yè)醫(yī)院，為什么我們青島阜外醫(yī)院辦的這么紅紅火火，而且發(fā)展前景無限 ? 不只是我們在尋找答案，中央、政府也在尋找答案。恐怕大家首先浮到腦海的會是“虧損、包袱、下崗”等等負(fù)面的詞匯。所以今天，我要深情的說：青島阜外醫(yī)院 ——你是產(chǎn)生并實(shí)現(xiàn)夢想的地方。以前是個只有單薄的書面知識，進(jìn)了科手足無措，不知道從何入手的學(xué)生伢，現(xiàn)在是理論實(shí)踐相結(jié)合，每天有條不紊，發(fā)一兩百張化驗(yàn)報告的檢驗(yàn)技師。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各新型農(nóng)村合醫(yī)療管理方面的意見和材料，為院領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策，并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作。以電話、現(xiàn)場咨 詢及發(fā)放資料等方式，開展居民健康教育工作。在新型農(nóng)村合作醫(yī)療的診療中，嚴(yán)格按照新型農(nóng)村合作醫(yī)療就診規(guī)則，開展門診，住院的診療工作。平等待人，不欺貧愛富，關(guān)心，體貼，同情每一位就診的患者。哪怕是節(jié)假日，休息日，時時應(yīng)診。在門診，住院的診療工作中，我隨時肩負(fù)著本鎮(zhèn) 3 萬多口人及外來人口的健康。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任，嚴(yán)格遵守職責(zé)，完成本職工作。今天，我不斷的努力著。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求。 三、恪盡職守，踏實(shí)工作。并根據(jù)工作中實(shí)際情況，努力用理論指導(dǎo)實(shí)踐，以客觀事實(shí)為依據(jù)，解決自己在工作中遇到的問題。努力學(xué)習(xí)各種科學(xué)理論知識，學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)和黨政策，領(lǐng)會上級部門重大會議精神，在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致，保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。 二、努力學(xué)習(xí)，不斷提高醫(yī)學(xué)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。嚴(yán)格遵守危急值報告制度，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，提供有利的診斷依據(jù)。幾年來，自己不斷加強(qiáng)思想道德和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，提高工作的責(zé)任心，工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，勤勤懇懇，任勞任怨，積極配合主任的工作，不計(jì)較個人得失，加班加點(diǎn)按質(zhì)按量完成任務(wù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預(yù)防為主、防治結(jié)合的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，是農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)的樞紐，是新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的重要服務(wù)載體。作為一名醫(yī)生，我一直秉承“質(zhì)量第一、服務(wù)患者”的理念，堅(jiān)持以病人為中心，高質(zhì)量、高效率地為患者提供快速、準(zhǔn)確的診斷，踏踏實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇工作。在今后工作中，本人要繼續(xù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)實(shí)踐，克服不足，爭取更優(yōu)異成績。堅(jiān)持把工作獻(xiàn)給社會，把愛心留給患者，保證了各項(xiàng)工作的質(zhì)量，受到了社會各界的好評，并自覺抵制商業(yè)，不接受患者。 三、堅(jiān)持砥礪品行，甘于無私奉獻(xiàn)，認(rèn)真履行本職工作。今年共完成腦血管造影 10 例，腦動脈介入治療手術(shù) 3 例 。 二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平，做好醫(yī)療、臨床帶教工作。積極參加院及科室組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動，做到思想上、政治上時刻同黨中央高度一致，緊跟醫(yī)院及科室的領(lǐng)導(dǎo)，自覺抵制各種不利于黨、國家的各種言論。 醫(yī)院醫(yī)生個人工作總結(jié) 2020優(yōu)秀精選范文【一】 在過去的一年中，本人積極響應(yīng)黨中央、院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以病 人為中心，全心全意為患者服務(wù)，認(rèn)真開展各項(xiàng)醫(yī)療及臨床帶教工作，全面履行一位醫(yī)務(wù)人員及臨床教師的崗位職責(zé)。 第二篇：醫(yī)院醫(yī)生個人工作總結(jié) 2020優(yōu)秀 工作無知之境，想要有更好的成就就必須要給自己更多的壓力，欲承其冠必承其重。疑難片做好登記，并由診斷組長負(fù)責(zé)追蹤病理，擇日病例討論。 ：每天早評片之后。 三 .強(qiáng)化執(zhí)行早晨集體讀片制度，疑難片綜合會診制度及課室內(nèi)部小課業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度。 ，甲乙丙丁片者應(yīng)在登記在申請單上，廢片則登記在專門的廢片登記本上。 。舊片未歸還，報告一律不發(fā)出。 ，第二天早上讀片醫(yī)師審核，有誤診或漏診時重發(fā)正確報告，并由值班醫(yī)師追回錯誤報告。由副班醫(yī) 師復(fù)簽后才發(fā)報告，當(dāng)兩醫(yī)師意見不統(tǒng)一時可由主班先發(fā)急診報告，第二天讀片討論后發(fā)正式報告。 。 三 .部分醫(yī)生服務(wù)態(tài)度較差，隨意的趨向較多，顯示不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。 放射科目前的問題： 一 .書寫報告不規(guī)范，各寫各的，詳簡不一，沒有統(tǒng)一認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn)，漏癥率較高，導(dǎo)致臨床不信任放射報告。這表明，放射科是一支技術(shù)精湛，作風(fēng)頑強(qiáng)的隊(duì)伍，在醫(yī)院的大力支持和鼓勵下，我們?nèi)〉昧艘粋€又一個勝利。全科人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到，不早退，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，互學(xué)互尊，團(tuán)結(jié)協(xié)作，全年無一人收紅包。 三 .樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng) 樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，大力弘揚(yáng)白求恩精神，加強(qiáng)職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揚(yáng)救死扶傷，治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。不斷更新知識，提高技術(shù)水平?？剖腋鞣N資料管理有條有序，各項(xiàng)設(shè)備儀器均有專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。在做好醫(yī)療業(yè)務(wù)品牌的同時，在縣里的其它的文體活動也“要勇于爭第一”，全面提升醫(yī)院形象，樹立職工自豪感。 “要勇于爭第一”文化，樹立良好形象。 “以病人為中心”文化，贏得社會贊譽(yù)。 “比武”文化，爭創(chuàng)一流佳績。 ，凝聚職工之心。一個醫(yī)院就如同一個企業(yè)，應(yīng)有自己的文化 醫(yī)院文化，就是全院職工在工作和生活的長期過程中創(chuàng)造出來的物質(zhì)成果和精神成果，形成的富有醫(yī)院自身特征的一種群體文化。在提升鄉(xiāng)衛(wèi)生院效益的同時，也 使危重病人能在第一時間轉(zhuǎn)入我院，使患者得到及時的救治，也提高了我們的經(jīng)濟(jì)效益，達(dá)到共利雙贏的局面。ank39。lank39。我作為一名醫(yī)療工作者，一個學(xué)科帶頭人，在此工作中有義務(wù)做出自己的一點(diǎn)點(diǎn)貢獻(xiàn)。通過我的辛勤付出，一個個的年輕醫(yī)生在今后的科室工作中能獨(dú)擋一面，為科室的發(fā)展擔(dān)起了重?fù)?dān)，同時我也被縣總工會評為“縣十大名師”榮譽(yù)稱號。 科室的可持續(xù)發(fā)展，不是一代人的事，而是一個個階梯，需要一代代人相互傳下去的。 去年的的一個夜晚，侯集鄉(xiāng)一名青年女性出現(xiàn)心臟驟停，在這千鈞一發(fā)時刻，該患者由綠色通道直接送入我科，心肺復(fù)蘇、機(jī)械通氣、抽血化驗(yàn)，一場生命的爭奪戰(zhàn)迅速打響，通過 9 多分鐘搶救，患者心跳恢復(fù)，經(jīng)過嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮罄m(xù)治療，目前患者生活基本恢復(fù)自理。 急性心肌梗死患者的前期治療是爭分奪秒，為了使患者不再在入院前期浪費(fèi)最佳的搶救治療機(jī)會，科室協(xié)調(diào)醫(yī)院開通了心臟病急救綠色通道。為了科室發(fā)展成為醫(yī)院重點(diǎn)科室，成為區(qū)域性明星科室，為我縣心血管研究中心的成立，我不知道多少天吃住在科室，多少次加班到深夜，當(dāng)我看到心血管研究中心成立并成功運(yùn)營，給一個個心血管病人帶來康復(fù)的喜悅時，我露出了欣慰的笑容。愛人者，人恒愛之 。收獲醫(yī)學(xué)的高度、廣度、深度和濃度。讀書對業(yè)務(wù)水平的提高有著舉足輕重的作用，在專業(yè)知識迅速發(fā)展，信息日新月異的今天，不僅要多讀專業(yè)書，還要讀綜合類書籍。通過學(xué)習(xí)深化對“三個代 表”重要思想整體理解，增強(qiáng)做“三個代表”重要思想的實(shí)踐者的自覺性，明確了當(dāng)前和今后的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo)，并且找出自己在思想上的不足，制定了個人整改措施，為進(jìn)一步做好工作奠定較為堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。同時也加強(qiáng)自身能力的提升，在自己的崗位上帶好頭，做好榜樣和標(biāo)桿。不但在精神上保持了的愉悅，還在工作上保持高昂的熱情，說真的，現(xiàn)在我都覺的，這是許多別的單位的員工想享受都享受不到的特殊的福利待遇呢。集團(tuán)，醫(yī)院搞的思想教育活動，其實(shí)是在幫助我們摒棄社會上的一些頹廢的念頭，腐化的想法。以前，我曾消極的認(rèn)為，學(xué)習(xí)這些沒什么用，是些形勢主義罷了。 要不斷的學(xué)習(xí)黨的政策，積極參加青島港的各種思 想教育活動。最近一段時間，借著中央媒體深入挖掘報道，廣泛報導(dǎo)的學(xué)習(xí)契機(jī)，我的心靈又一次受到了洗禮。但是通過青島港多年的教育，我認(rèn)識到，作一名合格的青島港員工，只做好這一些是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。 ，提升自己，讓自己成為一名合格青島港職工，優(yōu)秀的青島阜外人。在年 1 月 9 日的《半島都市報》上，我們醫(yī)院引進(jìn)北京阜外專家，合作辦院，使青島市民的醫(yī)療水平提高了一個大臺階，成了青島市民改變生活的標(biāo)點(diǎn)。”這句話給了我很大的震撼，而且，我們又說到，咱們院長志不在此，她瞄準(zhǔn)的是膠東半島，乃至全國。這位同事當(dāng)時的一席話，我現(xiàn)在還記憶猶新。趕以前，咱們幾時拿自己和人家赫赫有名的三級甲等醫(yī)院 —— 青醫(yī)，市立做過比較，咱們通常都是和四方機(jī)場醫(yī)院，和同層次的企業(yè)醫(yī)院比。前幾天 和同事在閑聊的時候，說起咱們醫(yī)院和青醫(yī)，市立的比較。從名不見經(jīng)傳的港口醫(yī)院，發(fā)