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國企副總經(jīng)理述職述廉報告-文庫吧資料

2025-03-27 05:48本頁面
  

【正文】 結(jié),不妥之處,敬請批評指正。堅持求真務(wù)實,努力把工作做深、做細(xì)、做實,作風(fēng)扎實,工作過硬,經(jīng)得起考驗,盡自己的最大的努力,心為員工所想,情為員工所系,事為員工所做,把公司的事情做好,把員工的事情做好。因此,我要一以貫之地、認(rèn)真 地學(xué)理論、學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同志們學(xué)習(xí),不斷“充電”,豐富思維,努力把政策理論水平、管理水平和業(yè)務(wù)水平提升到一個新階段。 (一)加強理論學(xué)習(xí),提高管理水平。 三、下一步的工作打算 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求,面對國家新一輪的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)高潮的到來,對于公司而言既是機遇,也使挑戰(zhàn),也使今后的工作增加了很多的不確定性。 三是苛求于人。對公司經(jīng)營中出現(xiàn)的困難和問題預(yù)見性不夠,存在急躁心理,處理事情簡單化。由于工作事宜過多,常常導(dǎo)致工作布置后有部分遺忘而沒有做到及時反饋,不能做到有布置、有計劃、有檢查、有總結(jié),導(dǎo)致一些工作稍有滯后。 二、工作中存在的不足 總結(jié)一年來的工作,感覺有所得也有所失,不足之處主要表現(xiàn)在三個方面,這也是本人在今后的工作中需要加以改進的地方。 (五)在切實做好以上工作的同時,我還針對自己所處領(lǐng)導(dǎo)崗位的實際,按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定和要求,時刻牢記“兩個務(wù)必”,處處按照《準(zhǔn)則》嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真踐行社會主義榮辱觀,在實際工作中努力做到注重節(jié)儉、端正作風(fēng)、廉潔自律,誠實做人,干凈干事,勤懇從政,自覺接受干部員工的監(jiān)督。并于 2021 年 7 月 15 日順利竣工。 嘉紹跨江大橋棧橋項目中標(biāo)后,公司 安排我分管負(fù)責(zé)嘉紹跨江大橋項目。 2021 年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體員工的理解和支持下,我?guī)ьI(lǐng)市場開發(fā)經(jīng)營口的管理人員確立了“明確崗位職責(zé),服務(wù)公司員工”的管理思路,較好地完成了既定目標(biāo)。而市場開發(fā)工作可以說是千頭萬緒,對我本身而言,更是挑戰(zhàn) 和考驗。下面,現(xiàn)將本人一年來履行崗位職責(zé)情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)執(zhí)行情況總結(jié)如下,請指正: 一、 2021工作回顧 公司的經(jīng)營工作,是關(guān)系到企業(yè)求生存謀發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。 第三篇:副總經(jīng)理述職述廉報告 緊張而忙碌的 2021 年即將過去,作為公司主管經(jīng)營開發(fā)工作的副總經(jīng)理,我可以說是和公司風(fēng)雨相伴,榮辱與共。 任職以來,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),狠抓工作落實,努力做了一些工作,也取得了一些成績,但深知離組織的要求和領(lǐng)導(dǎo)的期盼還有很多差距和不足。始終做到重廉律己,牢固樹立正確的事業(yè)觀、政績觀,秉公用權(quán)、審慎用權(quán),從不以權(quán)謀私。帶頭堅持當(dāng)日事、當(dāng)日畢,工作雷厲風(fēng)行,始終把全部心思和精力用在推動發(fā)展、為公司謀利上,帶頭做到求真務(wù)實,說實話、辦實事、求實效。 三、始終堅持崇廉尚法,帶頭發(fā)揮表率作用 始終堅持把廉潔從業(yè)作為立身立業(yè)的基石,始終集干凈與干事、勤業(yè)與廉潔于一身,崇廉尚法、率先垂范,自覺當(dāng)好黨風(fēng)廉政示范者、推動者。在個人建議和集體智慧的結(jié)合下,公司創(chuàng)新了項目推進機制,成立了 3 個項目投資小組,對照《績效考核管理辦法》嚴(yán)格打表,充分激發(fā)人才潛力,發(fā)揮人才優(yōu)勢,不斷提升重點項目推進力度;創(chuàng)新了工作會議機制,堅持每周召開周例會、每月召開項目工作例會,將項目推進納入工作作風(fēng)和績效目標(biāo)“雙考核”,推動了重點項目加快建設(shè);創(chuàng)新了匯報對接機制,我個人和公司全體職員充分發(fā)揮各自職能,主動加強與上級溝通聯(lián)系,與省發(fā)改委、省財政廳等上級部門進行匯報聯(lián)系,得到了理解和支持。 三是抓機制創(chuàng)新。通過前期的多次溝通談判,今年 7 月,公司與 BBB 簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,指導(dǎo)投資小組完成了 BBBBB 項目前期各項準(zhǔn)備工作,預(yù)計 9 月雙方簽訂正式投資協(xié)議;帶領(lǐng)項目組與 BBB 區(qū)委區(qū)政府就瀘州智能制造產(chǎn)業(yè)園項目開展洽談,經(jīng)過多次溝通對接,目前雙方就項目合作區(qū)域、合作模式、部分商務(wù)條款 初步達成一致意見,在下步工作中,我將與 BBB 縣政府繼續(xù)就項目商務(wù)條款進行磋商,并對項目區(qū)域建設(shè)開發(fā)計劃、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入計劃、土地出讓計劃進行精準(zhǔn)匹配,找準(zhǔn)項目啟動區(qū),力爭年底項目有實質(zhì)性進展。在下步工作中,我將繼續(xù)加強與簡陽市 、聯(lián)合體成員公司的對接力度,確保項目按時按質(zhì)順利推進。該項目總投資約 BB 億元,建設(shè)工期為 B 年。在發(fā)展總部和兄弟單位的支持配合下,按照公司安排,由我負(fù)責(zé) BBBB 項目,歷時 5 個多月,經(jīng)過艱苦談判,最終與BBB 市委、市政府達成一致意見,并于今年 4 月,成功 BBBB 項目。目前,公司成立了黨群綜合部、工程管理部、投資促進部等 7 個部門,制 定了《董事會議事規(guī)則》、《總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則》、《三重一大議事規(guī)則》等 23 項內(nèi)控制度,通過公開獵聘、內(nèi)外部選聘、擇優(yōu)錄用等方式,公司部門負(fù)責(zé)人到崗 6 人,擁有博士、碩士、海外留學(xué)及創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的人才 28 人,公司運營管控體系不斷完善,有效推動公司各項業(yè)務(wù)開展,形成了敢想、敢干、敢闖的工作氛圍。在發(fā)展總部的大力支持和堅強領(lǐng)導(dǎo)下, aaa 籌建工作順利進行,為公司今后的發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。認(rèn)真研讀省、市和 *****“十三五”規(guī)劃,深入貫徹省委十一屆三次全會提出的“ 5+5+1”產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略部署,對照“一干多支、五區(qū)協(xié)同”的區(qū)域發(fā)展新格局,深入分析環(huán)成都經(jīng)濟圈區(qū)(成都、綿陽、德陽、遂寧、雅安等地),以及川南經(jīng)濟區(qū)瀘州、自貢等地,川東北經(jīng)濟區(qū)達州、廣安等地產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,主動赴各地開展新興產(chǎn) 業(yè)園區(qū)投資合作洽談,公司產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略布局有序展開,為公司未來發(fā)展作出了積極貢獻。在推動公司加快發(fā)展過程中,主動加強學(xué)習(xí),研判宏觀經(jīng)濟發(fā)展趨勢,把握公司作為全省唯一一家園區(qū)投資、建設(shè)、運營管 理省級平臺機構(gòu)優(yōu)勢和依托 *****現(xiàn)有金融或類金融服務(wù)、產(chǎn)業(yè)投資等先行優(yōu)勢,優(yōu)化提出了“引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)投資、打造特色園區(qū)”的發(fā)展路子,帶領(lǐng)部門攻堅克難,項目工作不斷取得突破,實現(xiàn)了年初“開門紅”目標(biāo)。深刻認(rèn)識 *****成立 aaa 的戰(zhàn)略意義,推動公司加快發(fā)展是組織賦予我的政治責(zé)任和使命擔(dān)當(dāng),在工作中,我不斷深化“以產(chǎn)帶城、以城促產(chǎn)、產(chǎn)城融合”發(fā)展理念,不斷思考“園區(qū) +基金 +研究院”產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式和“共建、共管、共享”運營管理模式,就公司發(fā)展思路提出了一些建議意見,為把公司打造成為省內(nèi)新興產(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)運營的領(lǐng)跑者和新標(biāo)桿積極建言獻策,充分發(fā)揮了參謀助手作用?,F(xiàn)將任職期間履職情況報告如下: 一、發(fā)揮參謀助手作用,主動謀劃公司發(fā)展 時刻牢記服務(wù)公司發(fā)展的職責(zé)使命,不折不扣
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