聘任書模板-文庫吧資料
2025-04-05 21:01本頁面
【正文】 工作的憑證，也是受聘者保護(hù)自己工作權(quán)利的依據(jù)。有些聘書，還要寫明受聘者的工作內(nèi)容和工作目標(biāo)，作為受聘者是否完成工作任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。 (三)聘書的特點(diǎn) 聘書是勞動(dòng)力需求方對勞動(dòng)者進(jìn)行選擇之后，決定對其正式聘用時(shí)所形成的具有法律效力的文書。 聘請其他單位的人到本單位來兼任長期或短期工作，所使用的聘書就是兼職工作聘書。有關(guān)管理人員在審定了參與者的資格之后，要給參與者發(fā)送聘書，沒有得到聘書的人無權(quán)參與評卷。 這種聘書一般是指聘請人員擔(dān)任某一臨時(shí)性工作時(shí)使用的聘書。為保證工作人員的穩(wěn)定性，多數(shù)工作人員都會得到單位的繼續(xù)聘用。 (二)聘書的分類 由于已打破了終身制和鐵飯碗，現(xiàn)在多數(shù)單位都實(shí)行了聘任制，每年都要對自己單位的工作人員實(shí)施聘用程序。因此，在當(dāng)代社會中，聘書是一種使用頻率頗高的應(yīng)用性文體。目前這種雙聘現(xiàn)象已經(jīng)不在少數(shù)。 當(dāng)前的社會已打破
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