創(chuàng)新工作思路心得體會-文庫吧資料
2025-04-05 07:57本頁面
【正文】 大力改善民生緊密結(jié)合，在服務(wù)人民群眾上創(chuàng)先爭優(yōu)。在項目工作上體現(xiàn)搶抓機遇的水平和實效，在培育特色方面不斷有新的進展。 與加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變緊密結(jié)合，在推進科學發(fā)展上創(chuàng)先爭優(yōu)。同時，針對當前人民群眾反映強烈的重點難點問題，及時發(fā)現(xiàn)梳理，及時加以整改，以實實在在的工作成效贏得群眾的認可。 與鞏固擴大學習實踐活動成果相結(jié)合，在整改落實上創(chuàng)先爭優(yōu)?？h直各單位黨組織確定幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組，整合項目資金，加大幫扶力度... 創(chuàng)先爭優(yōu)是一項長期的、實踐性極強的工作，要確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效，必須有創(chuàng)新的思路和務(wù)實的舉措。市屬企業(yè)黨組織要深入開展思想大解放學習討論活動，廣泛開展領(lǐng)導班子四好(政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好)和基層黨組織五好(領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好)創(chuàng)建活動，、黨員先鋒崗等多種形式的主題實踐活動，使基層黨組織和黨員在思想觀念、工作方法、活動方式等方面與企業(yè)改革創(chuàng)新和生產(chǎn)經(jīng)營相適應(yīng)，與推進基層黨組織建設(shè)相適應(yīng)，與推進企業(yè)文化建設(shè)相適應(yīng)，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，不斷提高黨建工作的實效性。深入開展活動， 創(chuàng)新栽體，不斷激發(fā)企業(yè)黨建工作活力。著力在堅持民主集中制上下更大功夫，形成團結(jié)共事的合力、完善科學決策的制度。要繼續(xù)深化四好班子創(chuàng)建活動，著力在理論武裝上下更大功夫，切實做好用中國特色社會主義理論體系武裝領(lǐng)導班子頭腦工作。 四、創(chuàng)新載體，努力提高黨建工作的活力和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力 近年來，國資委系統(tǒng)企業(yè)黨組織堅持從實際出發(fā)，開展了一系列主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的主題實踐活動，為企業(yè)改革發(fā)展注入了強大生機和活力。四是創(chuàng)新群眾工作方法，積極探索現(xiàn)代企業(yè)制度下發(fā)揮職工民主管理作用、維護職工合法權(quán)益的有效途徑，正確處理職工民主管理與企業(yè)負責人依法管理的關(guān)系，既要尊重維護職工的合法權(quán)益，發(fā)揮職工民主管理和監(jiān)督的積極作用，也要尊重維護出資人權(quán)益，支持企業(yè)負責人依法行使經(jīng)營管理權(quán)力，把發(fā)揚民主和依法治企統(tǒng)一起來。定期組織基層黨委負責人、黨務(wù)工作者走出去到先進企業(yè)學習黨建工作經(jīng)驗，開闊視野。每年召開一次黨建工作經(jīng)驗交流會，及時總結(jié)和推廣先進典型經(jīng)驗，發(fā)揮先進典型示范帶動效應(yīng)，實現(xiàn)了重點工作的突破和整體工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)傳媒優(yōu)勢，建設(shè)辦公自動化系統(tǒng)、網(wǎng)上課堂、遠程教育等，實現(xiàn)文件、信息網(wǎng)上傳輸，為內(nèi)外部單位提供了學習條件。由重數(shù)量考核向重質(zhì)量考核轉(zhuǎn)變。由單一型向綜合型轉(zhuǎn)變。在組織開展活動上，由集中為主向集中與分散相結(jié)合，以分散靈活為主轉(zhuǎn)變。一是創(chuàng)新黨建活動方法。創(chuàng)新黨組織發(fā)揮保證監(jiān)督作用機制，規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導行為和經(jīng)營行為，建立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治與預(yù)防腐敗的體制機制，切實搞好企業(yè)黨風建設(shè)和反腐倡廉工作。要積極探索黨管干部原則的有效實現(xiàn)形式，建立和完善與現(xiàn)代企業(yè)制度要求相適應(yīng)的選人用人機制，把好企業(yè)干部選拔任用、監(jiān)督考核和教育培訓關(guān)。堅持和完善雙向進入、交叉任職的領(lǐng)導體制，建立健全運作規(guī)則和程序，探索管理者定期向黨組織報告工作、黨政領(lǐng)導重大問題決策前共同磋商、黨委擴大會和黨政聯(lián)席會等制度，促進企業(yè)的科學決策、民主決策、依法決策。 二、創(chuàng)新體制，積極探索現(xiàn)代企業(yè)制度下黨組織發(fā)揮政治核心作用、參與重大決策的有效途徑 科學的體制，是企業(yè)黨建工作更好發(fā)揮作用、持久發(fā)揮作用的關(guān)鍵。三是要貼近實際抓黨建，貼近企業(yè)改革發(fā)展實際、貼近生產(chǎn)經(jīng)營管理實際、貼近黨員職工思想實際開展黨建工作，促進企業(yè)改革發(fā)展中的重大問題和涉及職工切身利益的突出問題的有效解決。廣泛深入實際，認真傾聽職工意見，善于集中職工智慧，為企業(yè)科學決策出謀劃策。將黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合、從嚴治黨與依法治企相結(jié)合、思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合、發(fā)揮文秘雜燴網(wǎng)職工民主管理作用與維護企業(yè)領(lǐng)導人員依法行使經(jīng)營管理職權(quán)相結(jié)合。思路新，則舉措新、面貌新。貫徹落實十七大提出的新要求、新任務(wù)，必須緊密聯(lián)系企業(yè)改革發(fā)展實際，緊緊圍繞中心、服務(wù)
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