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銀行主任標準競聘報告范文精選5篇-文庫吧資料

2025-04-05 03:37本頁面
  

【正文】 和方法。在長期的銀行工作中,我從事過多崗位的工作鍛煉,無論是在業(yè)務學習中,還是在業(yè)務治理上,我都堅持走到哪里就學到哪里,向領導學習,向專業(yè)人士學習,向同行學習,向實踐學習,不給自己留疑問。特別是擔任客戶經理以來,我積累了較豐富的管理經驗,具有較強的組織能力、管理能力、溝通協(xié)調能力?! 《蔷邆漭^強的工作能力和管理能力。我競聘這個職位具有諸多優(yōu)勢:  一是我具有誠實正直的人品和良好的思想品德修養(yǎng)。協(xié)助行長處理好日常事務,當好行長的參謀與助手。是銀行給了我成長和成功的舞臺,我也愿意為銀行的發(fā)展奮斗終生!  我競聘的崗位是副行長,副行長是行長的親密助手和合作伙伴。下面我介紹一下自己的基本情況:  我年從部隊退伍后,進入縣支行分理處,先后從事過會計、信貸、行政文秘等工作,我雖然只有高中學歷,但一直堅持自學,從年開始讀大學專業(yè)的本科函授,年即加入光榮的中國*。  我叫,今年歲,*黨員,本科在讀,從事銀行工作已有個年頭了。能夠親身參與我們銀行支行副行長一職的公開競聘,我感到非常幸運和激動?! ≌埓蠹蚁嘈?,我做的會比說的更好!  尊敬的各位領導、評委、同志們:  大家好!  美國政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你。在日常工作中,我將帶頭搞好營業(yè)室的衛(wèi)生工作,給客戶提供一個良好舒適的環(huán)境,維護我行良好的聲譽和社會形象。首先,要發(fā)揮好大堂經理的作用,做好業(yè)務推介營銷和解釋引導工作。在20xx年中,我將堅決落實“xxx”的思想,充分發(fā)揮市分行委派總會計把關守口作用,提銀行信貸部主任競聘演講稿升全員綜合業(yè)務素質,促進營業(yè)室各項業(yè)務的健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。繼續(xù)擴大代發(fā)工資收費面,預計再突破35個單位,增加中間業(yè)務收入xx萬元左右。  五是擴大中間業(yè)務收費領域,努力增加中間業(yè)務收入。xx在我市開業(yè)在即,為了抓住契機,我積極上門公關,已于1月5日到其總部拜訪并達成初步業(yè)務意向。第三,依托代發(fā)教委工資之優(yōu)勢,大力宣傳教育儲蓄,力推xxx卡,促存款和發(fā)卡同步增長。首先,要走出去,進行批量發(fā)卡,抓住東北大量民工返鄉(xiāng)之際,利用去年到北京、東北與建筑工程老總聯系成功發(fā)卡的經驗,再次進行批量發(fā)卡。對完成進度任務的,進行獎勵,對未完成任務的,一方面進行處罰,另一方面積極引導、督促完成任務,確保人人按進度完成任務。發(fā)揮人多面廣的優(yōu)勢,充分利用“三緣”(人緣、地緣、血緣)關系,廣泛搜集客戶信息,積極開展“人包門店、室包社區(qū)”的爭戶攬存活動?! 《且匀藶楸?,整體聯動,全員參與,形成合力??縳x引路、靠xx立足、靠xx護航、靠xx增收。所以,無論是在思想上銀行副主任競聘演講稿、學習上、工作上、管理上、職業(yè)道德修養(yǎng)上、從業(yè)觀念上、法律法規(guī)意識上,還是在政治素質和業(yè)務素質及精神狀態(tài)上都較適合從事營業(yè)室主任職務。身體健康,精力充沛。群眾基礎較好,在帶隊伍、優(yōu)化人力資源方面有自己的特長,能夠較出色地完成各項工作任務?! ∽鹁搭I導、團結同事。其中,儲蓄存款凈增xx萬元,完成全年任務的254%,對公存款凈增xx萬元,完成全年任務的178%,任務完成率均居全行第一。對公存款凈增xx萬元,完成全年任銀行營業(yè)部主任競聘稿務的433%,任務完成率居全行第一?! ∵B續(xù)多年,以較好的工作業(yè)績,出色完成各級領導交辦的任務:xx年,營業(yè)室兩項存款凈增xx萬元,完成全年任務的255%,位居全行第一。自到銀行工作以來,我始終不忘學習、勤鉆研、勤思考、多研究、不斷豐富自己、提高自己,在各個崗位上均表現良好,圓滿完成各項目標任務。多年來,我不斷學習,熟悉國家的有關金融法律法規(guī),積極投身于歷次會計核算制度改革,掌握了我行的主要銀行辦公室主任競聘業(yè)務知識和主要專業(yè)的核算過程,同時還具備一定的組織、判斷、分析和文字綜合表達能力。首先,我黨性較強,堅持四項基本原則,對黨忠誠老實,有模范執(zhí)行黨和國家的各項金融方針政策和上級行規(guī)章制度的自覺性,堅持原則,秉公辦事,實事求是,客觀公正,不循私情,廉潔奉公、為人正直、愛崗敬業(yè)、誠實做事。確保全年安全無事故,內控管理實現“雙零”目標。為此,我提出如下目標:20xx年,兩項存款凈增xx萬元,其中,儲蓄存款凈增xx萬元,對公存款xx萬元?! ⊥ㄟ^參與競聘,充分體現支行“公開、公銀行主任競聘報告平、公正”、“能上能下”的用人機制,調動全行員工的積極性、創(chuàng)造性,實現人力資源優(yōu)化配置,完成支行各項工作目標,最終實現市分行黨委提出的“x大目標”。  今天,我競聘的職位是支行營業(yè)室主任。在20xx年綜合業(yè)務系統(tǒng)對公版的投產工作中,我和同志們一起努力工作,獲得市分行投產工作一等獎。xx年被支行評為先進工作者。1985年至1989年連續(xù)五年,被支行評為先進工作者。我也可以告
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