通用版建筑工地勞動合同樣書-文庫吧資料
2025-04-05 03:30本頁面
【正文】 嚴(yán)重困難的； 企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的； 其他因勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的?！ 。ㄎ澹┮曳接邢铝星樾沃坏?，甲方可以解除勞動合同： 在試用期間被證明不符合錄用條件的； 嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的； 嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的； 乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的； 乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違反真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動合同無效的； 被依法追究刑事責(zé)任的?！ 。ㄈ┘追接邢铝星樾沃坏?，乙方可以通知甲方解除勞動合同： 未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的； 未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的； 未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的； 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的； 甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違反真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使勞動合同無效的； 甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利，致使勞動合同無效的； 甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定，致使勞動合同無效的； 法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形默認(rèn)?！ 【?、合同解除和終止 ?。ㄒ唬┘滓译p方協(xié)商一致，可以解除合同。 ?。ㄈ┮曳阶杂X遵守國家____省、市計(jì)劃生育的有關(guān)規(guī)定?！ ∑摺⒁?guī)章制度 ?。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊?guī)章制度，應(yīng)當(dāng)告知乙方?！ 。ㄈ┮曳綇氖耞_______作業(yè)，可能產(chǎn)生___________職業(yè)危害，甲方應(yīng)采取____________________________________防護(hù)措施，并每年組織乙方健康檢查____次?！ ×?、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù) ?。ㄒ唬┘追桨磭襙___省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康?！ 。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ?fù)傷，甲方應(yīng)按國家____省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇 ?。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負(fù)傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行?！ 。ㄎ澹┘滓译p方對工資的其他約定定____________________________________________________
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