財政所述職述責(zé)報告-文庫吧資料
2025-04-05 02:33本頁面
【正文】 二）強力支出管理，不斷調(diào)整優(yōu)化支出通過嚴把“三關(guān)”即制度執(zhí)行關(guān)、票據(jù)審核關(guān)、資金撥付關(guān)，進一步規(guī)范支出范圍、支出標(biāo)準(zhǔn)和審批程序，對來人接待、用車、培訓(xùn)等方面實行嚴格控制，會議費、招待費和招商引資費用同比下降；按照保工資、保運轉(zhuǎn)、保民生、促發(fā)展的要求及時發(fā)放機關(guān)工作人員工資，按時繳納各類保險和住房公積金，110月發(fā)放工資和繳納各類保險及住房公積金1200萬元。在資產(chǎn)資源處置、工程建設(shè)招標(biāo)領(lǐng)域繼續(xù)推行事前、事中、事后實地踏勘制度；在非生產(chǎn)性開支方面，我所先行試點改革了一些過去不合實際的做法：如公益性福利費用支出由村規(guī)民約制定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范報銷；如大額雜工支出實行一事一議制；如計生、征兵、接訪等費用比照行政事業(yè)單位差旅費報銷辦法；七一黨員活動、重陽節(jié)活動等相關(guān)大型會議使用會議審批報銷會議費形式規(guī)范此類支出。組織召開多層次座談會4次，累計110余名鎮(zhèn)、村干部參加；組織三資調(diào)研進村入戶累計100余人次，撰寫調(diào)研報告2份。全所人員在年初就簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，積極參加 “兩學(xué)
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