20xx辦公室工作參考總結(jié)辦公室個(gè)人工作參考總結(jié)優(yōu)秀范文-文庫吧資料
2025-03-30 02:34本頁面
【正文】 的指導(dǎo)下和兄弟單位與同志們的關(guān)心協(xié)助下，不斷提高思想認(rèn)識、工作才能和綜合素養(yǎng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真做好本職工作，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。目的考核機(jī)制“考”出競爭力。生活上，友愛互助，互相照顧，充分表達(dá)辦公室的人情味和溫和感，不斷加強(qiáng)辦公室的向心力和親和力。努力施行人本治理，領(lǐng)導(dǎo)上做到公正正派，秉公辦事，不厚此薄彼，不親親疏疏。在環(huán)境上，努力營建尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃重氣氛，真正把辦公室打造成為快速成長成材、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最正確舞臺。在用人上，不管資排輩，因人安崗，人盡其才。用“三留人”機(jī)制構(gòu)成凝聚力?！ ∷摹⒓せ钚谝?，實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍建立的新打破 做活效勞文章關(guān)鍵在人。三是創(chuàng)新督查方式。在抓好各項(xiàng)日常督查的根底上，我們突出抓了部門效勞承諾制、收費(fèi)公示制、政務(wù)公開、掛點(diǎn)幫扶民營企業(yè)等督查，都獲得了較好地效果。二是突出督查重點(diǎn)。這項(xiàng)工作只有得到領(lǐng)導(dǎo)的注重、支持和參與，才會有威、有力、有效。一是樹立督查權(quán)威。 第四，督查落實(shí)，當(dāng)好“欽差”。同時(shí)，為大興調(diào)研之風(fēng)，我們采取調(diào)研征文競賽、調(diào)研報(bào)告講評等方式，規(guī)定每個(gè)辦公室工作人員每年必須撰寫9篇以上的調(diào)研文章，在全辦構(gòu)成了“人人想調(diào)研、個(gè)個(gè)搞調(diào)研”的濃重氣氛。我們緊緊圍繞中心工作，按照“貼近領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研，效勞決策謀大事”的思路，及時(shí)捕捉領(lǐng)導(dǎo)的思想火花，捕捉開展中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)征詢題，通過選擇，構(gòu)成一些貼近實(shí)際、針對性強(qiáng)的調(diào)研標(biāo)題?！ 〉谌?，精于調(diào)研，當(dāng)好“外腦”。在辦會中，對大型會議活動建立了審批制度，通過統(tǒng)籌考慮，合理安排，從嚴(yán)操縱，講求時(shí)效，盡可能地減少了會議，并加大了協(xié)調(diào)力度，提高了會務(wù)效勞質(zhì)量。近年來，我們按照標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、科學(xué)化的要求，在辦文中狠抓收發(fā)、閱辦、歸檔三個(gè)環(huán)節(jié)，確保公文快速有序地流轉(zhuǎn)。我們建立了信息定期整理制度，主動從零散的、部分的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材，進(jìn)展分析提煉，找出帶有傾向性、普遍性、規(guī)律性的東西，總結(jié)經(jīng)歷及時(shí)推行。三是深化挖掘。近三年，我辦信息工作連續(xù)穩(wěn)居全市先進(jìn)展列?！《墙∪珯C(jī)制集。一是拓寬視野采。辦公室確實(shí)是為領(lǐng)導(dǎo)搜集情況、捕捉信息的“耳目”。要提高效勞水平，必須抓住關(guān)鍵，把握重點(diǎn)，才能獲得事半功倍的效果。我們從改革會議、精減文件入手，力改正去務(wù)虛多、務(wù)實(shí)少的工作方式，少蹲機(jī)關(guān)、多下基層，少開會、多調(diào)研，少發(fā)文、多抓落實(shí)，力戒方式主義和官僚主義，潛心研究和處理政府工作中的嚴(yán)峻征詢題，制造性地開展工作。近年來我們主動克服這一弊端，緊緊圍繞政府工作和領(lǐng)導(dǎo)的要求，充分發(fā)揮主觀能動性，努力超前考慮運(yùn)籌，正確預(yù)測開展趨勢，緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動，圍繞大局謀主動，尊重規(guī)律贏主動，從而牢牢掌握了工作的主動權(quán)，逐步實(shí)現(xiàn)了由被動效勞向主動效勞的轉(zhuǎn)變。辦公室工作有著較強(qiáng)的附屬性、被動性。近年來，我們自覺從繁忙的日常事務(wù)和文山會海中走出來，把主要精力和時(shí)間集中在效勞開展大局上，放在為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策上，放在嚴(yán)峻征詢題的協(xié)調(diào)處理上，放在政府嚴(yán)峻事項(xiàng)的督
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1