20xx年個人家政服務合同范本-文庫吧資料
2025-01-25 06:37本頁面
【正文】 80分鐘。
勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全。要休假，應提前通知雇主。
因保姆工作失誤給雇主造成損失,保姆應作出相應賠償。個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給雇主。
雇主每月按時結(jié)算工資給保姆(710天內(nèi))不得克扣保姆的工資。
雇主每月安排保姆二天休息時間(必須在星期六或日)。
雇主應尊重保姆的人格和勞動權(quán)利,不得歧視欺負保姆。
雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務無關(guān)的活動。
沒有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動離職，否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。第二個月開始保姆要離職須提前30天辭職，雇主要在30天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要，雇主要結(jié)算工資給保姆及保姆要交還雇主物品。_________年____月____日
家政服務合同3 甲方(雇主)：簽名
乙方(保姆)：簽名
根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方(雇主)聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議(一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替)：
一、雇主責任
試用期第一個月工資按人民幣方式支付。
甲方(蓋章)：_________
十一、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各持一份。
九、用戶(乙方)需家政服務員工作，并以月工資結(jié)算，應同意每周不少于休息一天，如遇法定假日(春節(jié)三天，元旦節(jié)一天，五一節(jié)一天，國慶節(jié)一天)休息，工資照付。
八、如乙方在簽約后終止與甲方的協(xié)議并繼續(xù)留用甲方的家政服務員，視為乙方違約，之后乙方與甲方家政服務員之間發(fā)生任何糾紛(包括經(jīng)濟、民事、刑事糾紛)均與甲方無關(guān)。
七、在甲方提供家政服務期限內(nèi)，乙方發(fā)生財物失竊，如確系家政服務員所為，甲方愿意承擔相應責任。如果出于乙方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。否則，另一方有權(quán)終止協(xié)議，違約方支付違約金，金額為當月服務費的20%。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票，在收到票據(jù)之前，乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。
二、服務期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
一、乙方提供的地址為：_________路_________號_________室。
(二)雙方約定向(被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標的物所在地)的人民法院起訴。
(一)違反本合同第 條約定， 方應承擔以下違約責任：(二)違反本合同第x條約定，xx方應承擔以下違約責任：
八、解決合同糾紛的方式
在履行本合同的過程中發(fā)生爭議，雙方當事人和解或調(diào)解不成，可采取仲裁或按司法程序解決。
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