20xx監(jiān)察室主任作風建設心得體會精選多篇-文庫吧資料
2025-01-25 04:32本頁面
【正文】 黨的先進性。創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不強，有的甚至軟弱渙散，不起作用。事業(yè)心、責任感不強，思想作風不端正，工作作風不扎實。特別是“兩室”開展“加強作風建設，促進廉潔從政”主題教育活動以來，我加強了相關內(nèi)容的學習，積極參加了“兩室”組織的各項活動，從而進一步增強思想政治素質，增強拒腐防變意識和能力，在思想上筑起黨風廉政建設防線和思想道德防線。
四、關鍵在轉變作風
“怕、慢、假、懶、散”等現(xiàn)象行為雖然與貪污受賄、違法亂紀等社會現(xiàn)象有本質的區(qū)別，但危害也是巨大的，同“腐敗”一樣有損于黨和政府的形象，時間久了同樣會導致政府管理潛力失效，執(zhí)政潛力喪失，貽誤國家事業(yè)，降低政府公信力，所以轉變作風尤為重要，我認為應該做到：一是從思想觀念上入手，二是要建立科學評價體系，完善干部職工管理制度及考核評比辦法，進一步加大績效考核力度，明確職責目標，建立有效地問責機制，嚴格獎懲措施，杜絕隨意履職，弄虛作假現(xiàn)象，深化容錯糾錯機制，鼓勵擔當干事者，讓有為者有位，三是要提高工作執(zhí)行力，務必樹立強烈的職責意識和進去精神，克服不思進取，得過且過的心態(tài)，就是要強化效率意識，克服辦事拖拉，工作懶散的惡習，就是要發(fā)揚嚴謹務實，勤勉刻苦的精神，要把“庸”、“慢”、“散”變?yōu)椤扒凇?、“塊”、“實”，不斷提出解決對策，完善自我。
三、重點在查擺自身問題
書記對當前的作風建設問題提出了五個字“怕、慢、假、庸、散”，這五個字非常切合實際，非常精準、非常落地。良好的工作作風是黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的形象，是推動各項工作健康有序進展的無形力量。對于我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)而言，我們班子成員就是作風建設組織者和推動者，是鎮(zhèn)村干部就廣大群眾的旗幟和標桿，是作風建設的風向標和指示燈。書記的講話通篇貫徹了xxx新時代中國特色社會主義思想，全面落實了xxx總書記關于作風建設的重要指示精神，直指作風之弊，直擊頑疾之痛，令人警醒，發(fā)人深思，深受觸動。會議以電視電話會議形式開至縣(區(qū))一級。 篇三：
5月10日，全省作風建設工作會議在南昌召開。我們要有“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，用心想事、激情干事，以搶的意識、爭的勁頭、拼的勇氣，千方百計提高辦事效率、提升服務效能，特別是在群眾工作。勤政為民、提質提效。
三、心入群眾，維護民利。這就要求干部認真傾聽群眾的意見，廣泛開展調查研究，深入思考群眾反映的各種問題，并加以分析，找出問題的主要癥結，敢于擔當、奮發(fā)作為。一個群眾的事情，對于全局來說可能很小，而對群眾自己來說，則事事牽動人心，件件都是大事，有的還是急事、難事。就是要想群眾之所想，急群眾之所急，想法設法為他們解決實際困難。通過與群眾面對面接觸、交流，特別是注重走訪偏遠的地區(qū)，困難的群眾，了解他們的生產(chǎn)和生活，聽取他們的意見，可以掌握最真實、最鮮活的社情民意，可以拉近干群距離。要按照省委書記提出的“四個意識”、作風建設中存在的“怕、慢、假、庸、散”等突出問題。
一、身入群眾，關注民生。作為基層干部，密切聯(lián)系群眾，服務群眾，做群眾工作一定要心系群眾，融入群眾、服務群眾，只有這樣，才能贏得群眾的信任，才能獲得群眾的支持。
加強和改進黨的作風建設，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，這是我們黨的老傳統(tǒng)，也是新時期新要求。通過參加作風建設活動、撰寫心得體會，使我進一步加強了黨性修養(yǎng)，錘煉了工作作風。通過鎮(zhèn)黨委的系統(tǒng)學習教育，尤其學習了5月10日全省召開的作風建設工作會議，提出要以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神，結合全面徹底肅清蘇榮余毒，堅持問題導向，深刻查擺當前干部作風存在的問題，研究提出務實
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