20xx公務(wù)員個(gè)人述職述廉-文庫(kù)吧資料
2025-01-17 05:43本頁(yè)面
【正文】 交流，互相鞭策，互相促進(jìn)。妻子在市婦聯(lián)工作，我們能經(jīng)常交換意見，互相督促，調(diào)至塘橋工作四年以來(lái)，從來(lái)沒(méi)有利用職務(wù)為家庭謀私利，從事個(gè)人經(jīng)商活動(dòng)。使用公車按市委文件執(zhí)行，沒(méi)有超標(biāo)，并由車隊(duì)統(tǒng)一調(diào)配，其他同志也可以使用。作為個(gè)人來(lái)講，也能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，一年來(lái)，沒(méi)有違反廉政規(guī)定和制度的行為。近幾年來(lái)，塘橋經(jīng)濟(jì)保持了較快速度增長(zhǎng)，作為政府機(jī)關(guān)在營(yíng)造一個(gè)良好的投資環(huán)境上起到了關(guān)鍵作用。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)情況，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。按照上級(jí)紀(jì)檢部門的有關(guān)要求，能經(jīng)常性學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)、廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和中紀(jì)委七次全會(huì)提出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“六項(xiàng)規(guī)定”，不斷增強(qiáng)自律意識(shí)，以此端正工作作風(fēng)、生活作風(fēng)。下面，我根據(jù)要求就個(gè)人廉潔自律情況向在座各位作一匯報(bào)。 在日常工作中始終堅(jiān)持廉潔奉公，筑牢拒腐防變思想防線，嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”、“五個(gè)不許”、“五個(gè)嚴(yán)禁”的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持一切從簡(jiǎn)、勤儉節(jié)約，自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高自身政治素質(zhì)。三是加快充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建步伐。定期開展技能扶貧工作，安排特困家庭學(xué)生免費(fèi)上省、市技校。積極協(xié)調(diào)財(cái)政、稅務(wù)、工商、民政、教育、農(nóng)業(yè)等部門，與困難企業(yè)、困難下崗失業(yè)職工結(jié)成幫扶對(duì)子，落實(shí)援助措施。
（五）加大困難群體就業(yè)援助，擴(kuò)大就業(yè)覆蓋面。一方面，在對(duì)失業(yè)職工、就業(yè)困難群體、失地農(nóng)民實(shí)行“免費(fèi)”培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,每年定期舉辦再就業(yè)培訓(xùn)班、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移“陽(yáng)光工程”培訓(xùn)班、勞資管理人員培訓(xùn)班。加大了基層勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)建設(shè)的投入力度，進(jìn)一步規(guī)范了基層管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，健全完善了各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)檔簿
資料，年均培訓(xùn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力500余人，轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動(dòng)力2020余人。每年定期開展 “就業(yè)服務(wù)在身邊”、“農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)城務(wù)工集中招聘日”、“勞動(dòng)保障政策宣傳周”、“春風(fēng)行動(dòng)在開發(fā)區(qū)”、就業(yè)促進(jìn)宣傳活動(dòng)、技能崗位對(duì)接專題招聘會(huì)等宣傳服務(wù)活動(dòng)，發(fā)布大量用工信息、提供就業(yè)崗位。與外省市等單位建立了長(zhǎng)期勞務(wù)合作關(guān)系，合理配臵人力資源。每年實(shí)現(xiàn)自謀職業(yè)就業(yè)1000余人。配合年度勞動(dòng)保障年檢深入企業(yè)廣泛開展用工現(xiàn)狀、用工需求調(diào)查，全面掌握全區(qū)就業(yè)用工狀況，二是依托第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，鼓勵(lì)自謀職業(yè)。
（二）探索多元化就業(yè)渠道，合理配置人力資源。進(jìn)一步規(guī)范完善了再就業(yè)優(yōu)惠證、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、失業(yè)保險(xiǎn)金審批等機(jī)制。
先后制定出臺(tái)了《日照經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的通知》、《日照經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移實(shí)施意見》、《日照經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》、《日照經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)就業(yè)資金使用管理實(shí)施方案》等文件，加大了就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制落實(shí)力度，各有關(guān)部門、街道辦事處、村居均成立了就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到了機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度、
人員六到位。三年來(lái)共建立勞動(dòng)力供求檔案6000余份；共舉辦就業(yè)培訓(xùn)班26期，培訓(xùn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力2020余人、下崗職工1100人；三年實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)18000余人。
本著整體工作上水平，重點(diǎn)難點(diǎn)工作求突破的工作原則，進(jìn)一步加大了就業(yè)再就業(yè)工作安臵力度，重點(diǎn)開展了促進(jìn)下崗失業(yè)人員 “再就業(yè)援助”活動(dòng)，農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工“春風(fēng)行動(dòng)”，原國(guó)有破產(chǎn)改制企業(yè)職工安臵分流工作，城鎮(zhèn)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移統(tǒng)籌就業(yè)工作，積極開展了項(xiàng)目跟進(jìn)就業(yè)服務(wù)、困難群體就業(yè)，創(chuàng)業(yè)、失業(yè)職工培訓(xùn)，勞務(wù)派遣、靈活就業(yè)人員管理等系列工作，進(jìn)一步加大了街道辦事處勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)，規(guī)范了社區(qū)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，扎實(shí)開展了農(nóng)民工調(diào)研工作，失業(yè)金征繳力度進(jìn)一步加大。堅(jiān)持學(xué)中干，干()中學(xué)，勤于思考，勇于實(shí)踐，學(xué)以致用，以自身帶頭學(xué)習(xí)帶動(dòng)本部門人員形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。堅(jiān)持不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身駕馭就業(yè)工作的業(yè)務(wù)水平。自覺(jué)以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝自己，努力用新的思維、新的方法觀察、分析、解決問(wèn)題。
一、注重理論學(xué)習(xí)，自覺(jué)樹立科學(xué)發(fā)展觀，努力提高自身的思想政治素質(zhì)。尤其是農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移工作走在了全市乃至全省的前列，承辦過(guò)全省就業(yè)工作現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)，多次承辦全市就業(yè)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。
第二篇：公務(wù)員個(gè)人述職述廉報(bào)告
個(gè)人工作總結(jié)
經(jīng)
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