20xx競聘演講稿參與競爭，追求進步-文庫吧資料
2025-01-17 02:52本頁面
【正文】 理念。
二是樹立兩種意識：一種是服務(wù)意識。為此，人力資源部就是公司文化建設(shè)的策劃和組織實施的主要部門。
在現(xiàn)代企業(yè)文化建設(shè)中，“以人為本”已成為現(xiàn)代企業(yè)管理中的中心思想。只有做到這些，才能達到勝任人力資源部這一崗位基本要求。“剛”指的是為人有一腔正氣，能抵制歪風邪氣，同事能夠以身作則，不折不扣?！巴鈭A”是指善于人為地創(chuàng)造和諧的人際氛圍，有親和力，同事能及時發(fā)現(xiàn)并主動化解企業(yè)內(nèi)部的人際矛盾，為企業(yè)創(chuàng)造良好的人文環(huán)境。
第三，我具備擔任人力資源部教育培訓(xùn)崗兼社會保險崗的素質(zhì)和能力。
其次，我具有較強的業(yè)務(wù)學(xué)習和適應(yīng)能力。無論是在哪個崗位，我都十分注重加強政治思想修養(yǎng)，思想上積極向黨靠攏，行動上自覺服從黨的利益，牢固樹立正確的人
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