經(jīng)典版員工聘用合同-文庫吧資料
2024-12-17 00:00本頁面
【正文】 允許變更勞動合同：
，并不因此而損害國家和社會的利益。
(三) 乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，服從分配，堅持出勤，積極勞動，保證完成規(guī)定的各項任務。
(二) 訂立有一定期限的勞動合同的乙方，在擔任領導職務以后，如職務是有任期的，在勞動合同期限短于領導任期的情況下，可以將合同期限視為領導職務的任期。無規(guī)定的，由雙方商定。)
第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法。
第七條 勞動保護。
第六條 生活福利待遇
(一)補貼待遇：乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同?！ ?以完成一定工作量為期限的合同，亦可按工作量確定報酬，實行計件工資的，按計件付酬。)
第五條 勞動報酬
(一)乙方在試用期間
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