勞動糾紛律師函范本最新-文庫吧資料
2024-12-15 02:05本頁面
【正文】 用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。無奈之下，______只好從公司辭職。后雖經(jīng)_______多次催促，貴司迄今仍未辦理。______為貴司普通員工，在_______市_______手機店從事手機銷售工作。勞動糾紛律師函范本最新
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特別注意：律師函只能由律所和律師發(fā)出！！其威懾力，很多時候不是來自于律師函內(nèi)容，而是來自于律師的身份，來自于這是律師發(fā)出的，是一種強勢的意思表示，俗稱“合法的恐嚇信“。
函號：______________
致：____________有限公司
____________律師
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