制造工勞動合同-文庫吧資料
2024-12-15 01:50本頁面
【正文】 更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作，但下列情況除外：
發(fā)生事故或自然災(zāi)害，需要及時搶修或救災(zāi)。
由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因，致使原合同無法履行。
訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改。
第十條教育與培訓(xùn)
甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方進(jìn)行思想政治教育，遵紀(jì)守法教育，安全生產(chǎn)教育，根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。如果職務(wù)是沒有任期的，可以視為改訂沒有一定期限的勞動合同。)
第九條政治待遇和勞動紀(jì)律要求
(一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利，如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利，參加黨、團(tuán)組織和工會的權(quán)利等。
第七條勞動保護(hù)______________________________________________、(乙方的勞動保護(hù)按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)
第八條乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法______________________________________________、(本條國家有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行。工作滿一年以上需要探親的，可享受____天(不包括路途中的時間)的探親待遇，工資照發(fā)，路費(fèi)報銷。
第六條生活福利待遇
(一)補(bǔ)貼待遇：________________________乙方享受交通費(fèi)補(bǔ)貼、糧食補(bǔ)貼、取暖費(fèi)補(bǔ)貼等與固定職工相同。實(shí)行計(jì)件工資的，按計(jì)件付酬。試用期滿后，
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