村支部黨建工作總結與計劃-文庫吧資料
2024-12-07 00:33本頁面
【正文】 但實際坐班只有4個村，各組為民服務代辦員僅有25人，致使“農事村辦”打了折扣。特別是遠程教育網，為應付考核消耗資源，運用水平淺表化。黨員教育安排不細、督促不緊、落實不嚴，常常依靠會議灌耳音，抓落實。對農民黨員黨性修養(yǎng)抓得不緊，沒有調動起黨員責任擔當意識。作為黨委書記，我在配強村班子、優(yōu)化隊伍結構上緊迫感不足，缺乏全面系統(tǒng)的規(guī)劃，有怕大刀闊斧、過猶不及的顧慮，存在邊干邊摸索的保穩(wěn)傾向。村班子高中學歷以上的僅5人，%，發(fā)展思路不寬，應對矛盾能力弱。堅持抓班子調優(yōu)、抓民主管理、抓服務保障，對新堡村支部進行整頓轉化。集中整頓規(guī)范化。整改落實持續(xù)化。制度健全常態(tài)化。、進一步改善村組基礎設施條件。緊盯頭等大事，摸清問題癥結，分類梳理臺賬，落實領導包案包人制，調處矛盾糾紛56件。開展黨組織評星晉級、黨員承諾踐諾等活動，建成先鋒
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