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正文內(nèi)容

有關(guān)明年工作計劃模板匯總5篇-文庫吧資料

2024-12-07 00:23本頁面
  

【正文】 配件質(zhì)量信息管理:售后倉庫要做好配件質(zhì)量信息的反饋工作,針對重要零件如:電機、控制器、后橋、差速器、車架、前減震、輪輞焊合等做好數(shù)據(jù)監(jiān)控,及時將異常信息分類、整理、分析,并報品質(zhì)檢驗部以防批量事故的發(fā)生。 用戶信息管理:客戶反回的售后回執(zhí)單,全部錄入系統(tǒng),方便查找和統(tǒng)計、分析等。 五、客戶信息管理 客戶資料的管理:客戶資料要求按地區(qū)詳細登記每個客戶的完整資料,并做好日常維護工作,與銷售部保持良好溝通,對客戶地址、電話、負責(zé)人等有變更的要及時更改?;卦L制度??头行膯T工守則。 完善客服內(nèi)部流程,管理培訓(xùn),及相關(guān)管理制度。 四、人員要求 人員編制的完善。 服務(wù)滿意率98%以上。 服務(wù)體系素質(zhì)建設(shè),堅決推行服務(wù)有關(guān)管理制度,為內(nèi)外部服務(wù)人員的工作建立細化的指標(biāo),除現(xiàn)有考核內(nèi)容外,增補月度工作總結(jié)、服務(wù)過程記錄等,實施內(nèi)部培訓(xùn)。 加強客戶檔案管理和利用,提高回訪頻率,堅定用戶再次購買信心。 加強團隊建設(shè),提高服務(wù)人員整體素質(zhì),全面改善服務(wù)形象。 二、部門總體工作思路 按照工作目標(biāo)的要求及最優(yōu)化、可量化、可考核的原則: 延伸服務(wù)功能,做到售前、售中、售后、信息反饋的全方位服務(wù)。樹立精品服務(wù)形象,提高售后服務(wù)管理水平,建立專業(yè)化隊伍,將售后服務(wù)提高到一個新的高度和水平。明年工作計劃 篇3 一、指導(dǎo)思想 作為和客戶后續(xù)溝通的主要渠道,客服部扮演著重要的角色.,包括客戶數(shù)據(jù)收集,服務(wù)產(chǎn)品監(jiān)查,客戶關(guān)系的維系都是客戶服務(wù)的工作。 e)過程方法:這是一個循環(huán)模式,任何一項工作,經(jīng)需要經(jīng)過適宜的策劃方案,然后再嚴格執(zhí)行,以確認最終實施的效果是否達到預(yù)期所想,從而做出相應(yīng)之修正。 c)全員參與:整個體系的實施成功十分依賴公司所有員工,只有大家充分參與才能使全員的才干為公司帶來收益。每一項工作必是團隊的參與,則需要有效利用以下原則: a)以顧客為中心的組織:滿足顧客需求并爭取超過顧客的期望。 五、建立合理的常規(guī)材料安全存量,盡量避免人為的制造過多不適宜之材料,造成公司成本的浪費。有事前周密的策劃,必能減少相應(yīng)之停工待料、生產(chǎn)線勞逸不均等現(xiàn)象的存在。希望各部門能嚴格執(zhí)行,依要求做出相應(yīng)對統(tǒng)計,對策并持續(xù)改善,提升公司效益,降低產(chǎn)品成本。 七、5S實施不到位所帶來之危害 序號浪費表現(xiàn)危害 1成員儀容不整有損企業(yè)形象,影響士氣,易生危險,不易識別 2設(shè)備布置不合理半成品數(shù)目大,增加搬運,無效作業(yè) 3設(shè)備保養(yǎng)不當(dāng)易生故障,增加修理成本,影響品質(zhì) 4物品隨意擺放易混料,尋找費時間,易成呆料 5通道不暢作業(yè)不暢,易生危險,增加搬運 建議改善措施: 一、確實推行ISO體系,已成立ISO專案小組,督促各項工作依流程辦理,完善公司制度。造成對同事、員工、供應(yīng)商的不尊重。 六、內(nèi)外溝通有待加強 每一個辦公區(qū),應(yīng)該是充滿溫馨、和諧的氣氛,隨之才會有一份好的工作心情。 五、管理不當(dāng) 常常問題發(fā)生以后,管理人員才采取相應(yīng)的對策來進行補救而產(chǎn)生的額外浪費。五、制造過多 制造過多,過早,提前用掉了生產(chǎn)費用,失去了持續(xù)改善的機會。以上改善,十一月份在銷售狀況未減少的情況下,采購金額已明顯降低100萬人民幣。但在近一兩個月內(nèi),已嚴格要求所有領(lǐng)料、補料必須憑領(lǐng)(補)料單方可發(fā)料,且遵循《產(chǎn)品交付管理程序》辦理。造成庫存積壓,生產(chǎn)斷線。此外,生產(chǎn)線勞逸不均等現(xiàn)象的存在,也是造成等待浪費的重要原因。每天的工作量變動幅度過大,有時很忙,有時造成人員、設(shè)備閑置不用。 三、計劃執(zhí)行度不力,造成等待浪費 由于生產(chǎn)原料供應(yīng)中斷、作業(yè)不平衡和生產(chǎn)計劃
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