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正文內(nèi)容

教育組織生活會對照檢查材料(參考版)

2024-12-06 23:41本頁面
  

【正文】   以上是我的對照檢查,請各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴的批評意見?! 。ǘ┘訌?qiáng)黨性修養(yǎng),重視理想和信念培育。深入基層解決實(shí)際問題不夠,考慮按部就班多了一些,考慮創(chuàng)新方式少了一些,有時(shí)僅是滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,上面怎么說就怎么干,沒有自覺地、理解性地干,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,運(yùn)用理論知識指導(dǎo)工作實(shí)踐的能力就不夠強(qiáng)。但是由于家庭一些事物牽扯自己較多的精力,導(dǎo)致現(xiàn)在工作干勁和熱情有所下降,而且工作缺少更深入的思考和探索。今年由于工作調(diào)整到新崗位,工作干勁和熱情都比較飽滿?! ∷?、黨員先鋒模范作用發(fā)揮怎么樣,立足崗位、履職盡責(zé)做得怎么樣,為身邊群眾做了什么實(shí)事好事,還有哪些差距 ?。ㄒ唬h員先鋒模范作用發(fā)揮情況。二是工作標(biāo)準(zhǔn)還不高。一是情況掌握不夠準(zhǔn)確。實(shí)際工作中存在老好人思想,相互之間拉耳扯袖還不夠,對領(lǐng)導(dǎo)同事存在的問題不能及時(shí)指出?! 。ㄈφ拯h史學(xué)習(xí)教育目標(biāo),在弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)方面。二是理論學(xué)習(xí)深度有差距?! 。ǘφ拯h史學(xué)習(xí)教育目標(biāo),在增強(qiáng)歷史自覺方面。二是遇事不善于從政治上思考和認(rèn)識?! ∪φ拯h史學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求,自身在堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)歷史自覺、弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、加強(qiáng)黨性錘煉等方面存在的差距和不足  (一)對照黨史學(xué)習(xí)教育目標(biāo),自身在堅(jiān)定理想信念方面。略  二、學(xué)習(xí)指定的學(xué)習(xí)材料情況。現(xiàn)將個(gè)人檢視和盤點(diǎn)情況匯報(bào)如下。 帶頭弘揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的好作風(fēng),走出機(jī)關(guān),深入群眾中開展調(diào)查研究,主動(dòng)聽取意見,幫忙解決實(shí)際因難和問題?! 。ǘ┣袑?shí)改變作風(fēng)?! ∷?、努力方向及改進(jìn)措施 ?。ㄒ唬┘訌?qiáng)理論學(xué)習(xí)。有時(shí)候有形式主義現(xiàn)象,解決疑難問題走過程,表態(tài)好、行動(dòng)少,完成工作效果不好?! 。ǘ┞氊?zé)擔(dān)當(dāng)意識不夠強(qiáng),抓工作不扎實(shí)不徹底沒韌性,容易虎頭蛇尾,抓重點(diǎn)工作缺乏釘釘子精神?! ”救思凹覍俣疾淮嬖诮?jīng)商辦企業(yè)的情況?! ∥宜窬我庾R都較強(qiáng),目前政治生態(tài)良好。有些同志總以為講政治、守規(guī)矩是高級別干部和領(lǐng)導(dǎo)的事情,自我作為普通黨員只要把本職工作做好,政治紀(jì)律上不犯錯(cuò)誤就行了,沒有清認(rèn)識不忘初心牢記使命的根本初衷,對黨員在人民群眾中的模范帶頭作用、號召作用、自身的使命感認(rèn)識不夠充分,自身貫徹落實(shí)黨和上級的要求只是被動(dòng)僵化執(zhí)行,缺乏自覺性、主動(dòng)性和前瞻性。個(gè)別同志學(xué)習(xí)的自覺性還十分強(qiáng),多數(shù)同志忙于業(yè)務(wù)工作,靜下心來學(xué)習(xí)理論少、思考問題少,學(xué)習(xí)也不夠系統(tǒng),對新理論新觀點(diǎn)新問題的內(nèi)涵知之不全,學(xué)得不深悟得不透,理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作有時(shí)結(jié)合不夠緊密,韌性鉆勁不足,有淺嘗輒止和半途而廢的現(xiàn)象。  作風(fēng)建設(shè)方面:勇于擔(dān)當(dāng)作為方面缺乏勁和拼勁,問勁不足缺少拼搏精神,對待工作有時(shí)不夠主動(dòng)進(jìn)取,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決,工作沒有前性,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏細(xì)縮,缺乏果斷和膽量二是工作中沒有憂惠意識,隨著內(nèi)部外部各項(xiàng)管理工作越來越嚴(yán)、越來細(xì),有怕犯誤,求保守的思想意識,開拓創(chuàng)新精神不足在自我認(rèn)為不重要的事項(xiàng)上,有得過且過的思想傾向,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì),擔(dān)當(dāng)意識有所弱化 ?。ǘ┧诓块T、所在部門民警存在的傾向性問題。學(xué)習(xí)成果用于指導(dǎo)實(shí)際工作的意識和本事還不夠強(qiáng),理論和實(shí)際相結(jié)合上存在“兩層皮”問題。二是理論學(xué)習(xí)不夠深入,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、廣泛性、系統(tǒng)性不強(qiáng),在遇到挫折的時(shí)候,會出現(xiàn)消極情緒,缺乏
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