關于如何加強黨風廉政建設5篇集錦(參考版)
2024-12-06 06:04本頁面
【正文】 解決企業(yè)壞風氣，必須采取黨政組合治理的辦法，強化黨紀國法，務求實效，促進國有企業(yè)黨風廉政建設深入發(fā)展。對腐敗現象的產生，預防比懲治更為重要。二要抓住“現象”。一要管住“領導”。懲治作保障，防范為基礎，兩者是相互依賴，不可缺失。按照黨風廉政建設責任制的原則，科學地界定每個領導人員的責任內容，真正落實領導班子和領導干部的工作職責，使黨風廉政建設的職責與權限行使捆綁在一起，哪里出了問題，責任就追究到哪里。可參照國資委向大中型企業(yè)派駐財務總監(jiān)的做法，派駐企業(yè)紀委書記。定期參加企業(yè)紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓班，進一步提升企業(yè)紀檢監(jiān)察人員政策水平和業(yè)務能力。企業(yè)配備的紀檢監(jiān)察人員的素質要在同等職位素質水平之上，使企業(yè)紀檢監(jiān)察干部在履行監(jiān)督職能的過程中敢于堅持黨性原則，愛崗敬業(yè)，使企業(yè)紀檢監(jiān)察組織在企業(yè)中“有位、有為、有威”。紀檢作用有效施展國企監(jiān)察工作 完善和加強企業(yè)紀檢監(jiān)察機構的設置，對紀檢監(jiān)察人員的配備作出硬性規(guī)定，可按照企業(yè)的黨員數或生產總額按一定比例配備紀檢監(jiān)察干部人數。用改革的辦法解決國有企業(yè)領導職務消費方面存在的問題，充分發(fā)揮制度監(jiān)督制約的作用。完善國有企業(yè)財務管理制度、建立健全預算管理制、對外擔保管理制度和責任追究制度，在資本運行中規(guī)范國有企業(yè)領導人員權力失范。四是積極推進國有企業(yè)領導人員任前廉政談話制度，從國企領導人員廉潔自律上加強監(jiān)督工作。二是加強國有企業(yè)領導人員的管理和監(jiān)督工作，從制度上提高監(jiān)督。三是結合廉政文化建設進行思想道德教育和黨員干部作風教育，采取多形式、廣范圍的于教于樂活動。一是要結合當前開展的深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，開展中國特色社會主義理論體系教育和黨風黨性教育、愛國教育，引導黨員領導干部堅定理想信念，增強立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性和堅定性?！ ∧敲?，面對這些現實情況，如何加強國有企業(yè)黨風廉政建設工作?國有企業(yè)黨風廉政建設，要以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，圍繞企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定的大局，強化企業(yè)管理、健全企業(yè)制度、提高企業(yè)領導的廉潔自律與加強有效監(jiān)督結合起來，把查處企業(yè)腐敗案件與從源頭上預防和治理腐敗有效結合起來，從源頭上著眼，在治本上下功。該有的內容沒有、能具體的不具體、能量化的不量化，監(jiān)督檢查缺乏力度。個別黨政第一責任人重視程度不夠，生產經營工作忙，經濟效益與自己利益掛鉤，主管工作壓力大，黨風廉政建設責任制落實不力，使企業(yè)的紀檢監(jiān)察機構形同虛設。個別國企領導在生產經營和執(zhí)行廉潔自律工作中，認為國企在市場經濟條件下，不能監(jiān)管太多，否則會束縛經營者手腳。加強國有企業(yè)黨風廉政建設工作仍然任重而道遠?！ 〉谖迦绾渭訌娖髽I(yè)黨風廉政建設 近年來，黨風廉政建設和反腐敗工作不斷深入，國有企業(yè)領導人員的廉潔自律意識有所提高，對促進企業(yè)改革與發(fā)展起到了重要作用。只有扭轉消極腐敗現象蔓延的趨勢，才能取信于民。查處違紀的黨員干部，清除黨內的腐敗行為和腐敗分子，是黨風廉政建設工作中的最后一道防線。這些誤區(qū)的存在，勢必會影響經濟建設與黨風廉政建設的健康發(fā)展，也勢必影響監(jiān)督制約機制的形成和效果。其三就是”重活輕廉”的誤區(qū),片面理解為要想搞活經濟政策上必須放寬、紀律上必須松綁，強調搞活而忽視廉潔。加強廉政監(jiān)督、健全制約約束機制是搞好黨風廉政建設的重要一環(huán)，實際工作中，要特別注意擺正搞活經濟與監(jiān)督的關系，防止出現幾個誤區(qū)：其一就是監(jiān)督至上、機械割裂的誤區(qū)，把加強黨風廉政建設、加強監(jiān)督檢查與發(fā)展經濟割裂開來。 (三)強化監(jiān)督制約機制?！ ?二)加強教育，提高黨員干部隊伍素質。理想是一個人的政治信仰和世界觀、人生觀、價值觀在奮斗目標上的具體體現，是工作、學習、生活的根本動力，是人生的事業(yè)與生活的精神支柱?！ ∪?、把黨風廉政建設逐步推向深入，標本兼治 (一)加強政治學習，堅定理想信念。在堅決抵制種種錯誤行為中，鍛煉自己的意志和品格，不斷增強自己的黨性修養(yǎng)。把更多的精力和心思，用在社會發(fā)展和人民的共同富裕上，解決“身后留什么”問題。真心誠意地把自己的工作、思想、行為置于人民群眾的監(jiān)督之中，解決“掌權干什么”問題。從維護黨和人民的利益出發(fā)，把黨和人民的利益當成自己最高利益，解決“入黨為什么”問題。筑牢拒腐防變的思想道德堤防，不僅能夠解決黨員干部特別是黨員領導干部“不思腐敗，不愿腐敗”的問題，而且能夠從體制、機制和制度上為不斷鏟除消極腐敗現象滋生蔓延的土壤提供最可靠的保障，逐步實現黨中央國務院提出的黨風廉政建設和反腐敗的目標。所以說作為共產黨的干部、人民的“公仆”要
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