銀行個人掛職學(xué)習(xí)心得體會工作總結(jié)與銀行人員工作總結(jié)優(yōu)秀范文匯編(參考版)
2024-11-26 00:17本頁面
【正文】 三、存。（四）貼近客戶需求，創(chuàng)新服務(wù)方式。（三）樹立風(fēng)險防范意識，確保業(yè)務(wù)安全運轉(zhuǎn)。（二）與時俱進，及時調(diào)整市場方向。二、工作經(jīng)驗總結(jié)一年來，在中心領(lǐng)導(dǎo)和科長的領(lǐng)導(dǎo)下，取得了一定成績，使自身能力得到不斷的鍛煉和提升，現(xiàn)將獲得的經(jīng)驗總結(jié)（一）目標任務(wù)明確，責(zé)任分工明晰。根據(jù)市場的不斷變化，不斷創(chuàng)新工作思路，調(diào)整業(yè)務(wù)主攻方向。面對電業(yè)局可能整體轉(zhuǎn)走的情況，在科長的帶領(lǐng)下三番五次上門，提供不同解決方案供對方選擇，最終打動了對方，挽留住60萬元的年收入。（四）加強學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新工作方式方法。根據(jù)市場需求及同行業(yè)的發(fā)展趨勢，探討勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)外包、工資代發(fā)、勞動保障醫(yī)生、招聘面試培訓(xùn)派遣一條龍服務(wù)等業(yè)務(wù)模式。在原有電話聯(lián)系、上門拜訪、傳真郵寄資料等方式上，逐步創(chuàng)新運用電子郵件、資料傳送、客戶聯(lián)誼、培訓(xùn)講座、網(wǎng)絡(luò)博客等方式。三是建立業(yè)務(wù)、經(jīng)辦、后勤協(xié)作機制。二是建立業(yè)務(wù)回頭看制度。一是建立業(yè)務(wù)分工機制。（三）帶領(lǐng)業(yè)務(wù)組開拓創(chuàng)新，努力完成目標任務(wù)。（二）積極協(xié)助科長工作，不斷提升工作能力。積極參加中心倡導(dǎo)的“建設(shè)學(xué)習(xí)型組織”的各項學(xué)習(xí)培訓(xùn)，踐行科學(xué)發(fā)展觀，加強反腐倡廉教育。截止至11月底，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)組開拓聯(lián)系業(yè)務(wù)7300家，重點跟蹤1928家，拜訪客戶2386家次，簽單119家，新增代理人數(shù)6833人（減員3881人），新增收入90萬元，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)一、過去一年的工作（一）加強思想政治、政策業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提升綜合素質(zhì)。 銀行人員工作總結(jié)優(yōu)秀范文銀行人員工作總結(jié) 一年來，在主任和科長的帶領(lǐng)下，在代理科全體同志的大力支持和幫助下，我嚴格要求自己，堅定政治信念，加強政治理論政策法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷尋找差距，完善自我。落實崗位責(zé)任制，建立崗位責(zé)任制度，明確每個崗位人員所在崗工作內(nèi)容、工作職責(zé)，責(zé)任落實到人。所有業(yè)務(wù)先
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1