【正文】 。向“五區(qū)”（山區(qū)、老區(qū)、庫區(qū)、邊遠(yuǎn)地區(qū)、貧困地區(qū)）的6所學(xué)校開展走訪捐資活動(dòng)，并開展“社會主義核心價(jià)值觀”系列輔導(dǎo)講座。41家單位負(fù)責(zé)同志和160名會員代表參加了大會。在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，我市廣泛開展了“前輩講傳統(tǒng)”活動(dòng)，全市共有70多名老黨員老干部作了傳統(tǒng)報(bào)告，起到了良好的教育作用。9月29日，舉辦了全市離退休干部“慶國慶、迎重陽”電影招待會，城區(qū)300多名離退休干部參加了活動(dòng)。一廣場舞比賽中榮獲三等獎(jiǎng)。今年成功舉辦了“金穗杯”、“華旗杯”等四次大型全市老干部門球比賽。依托市老干部活動(dòng)中心，堅(jiān)持日?；顒?dòng)與集中活動(dòng)相結(jié)合。以貫徹落實(shí)鄂辦發(fā)[20**]20號、宜辦發(fā)[20**]34號文件精神為契機(jī)，勇于擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)作為，積極爭取市領(lǐng)導(dǎo)到實(shí)地察看，通過多次匯報(bào)，經(jīng)市委常委會討論決定，市老年大學(xué)與市委黨校實(shí)行資源整合、統(tǒng)籌使用，解決了老干部盼望已久的學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地問題，同時(shí)積極爭取省委老干部局、省發(fā)改委關(guān)于老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地建設(shè)項(xiàng)目的以獎(jiǎng)代補(bǔ)資金。落實(shí)當(dāng)政辦發(fā)[20**]46號文件規(guī)定，離休干部的生活補(bǔ)貼按同職級在職干部工作性津貼和生活性補(bǔ)貼之和的90%發(fā)放，退休干部的生活補(bǔ)貼按同職級在職干部工作性津貼和生活性補(bǔ)貼之和的75%發(fā)放。二是狠抓生活待遇的落實(shí)，確保老干部共享改革發(fā)展成果。5月下旬，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別帶隊(duì)深入全市10個(gè)鎮(zhèn)處和14個(gè)市直有關(guān)單位，開展了全市離退休干部黨支部建設(shè)調(diào)研活動(dòng)。堅(jiān)持情況通報(bào)、參觀考察、政治學(xué)習(xí)、走訪慰問等制度，使老干部做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存、豪情滿懷。每年年初研究制定一個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)專項(xiàng)工作計(jì)劃，每半年檢查一次落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況，每年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，每年對領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)狀況進(jìn)行一次評價(jià)，形成抓常、抓長、抓細(xì)的黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機(jī)制。堅(jiān)持每個(gè)季度公開一次財(cái)務(wù)，重大事項(xiàng)及時(shí)公開。二是深入推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開。lt。五、推進(jìn)懲防體系建設(shè)和源頭治腐工作一是制定懲防體系工作規(guī)劃。機(jī)關(guān)黨員干部每人聯(lián)系十名左右離休干部，要求每個(gè)季度聯(lián)系一次，做到“五上門、五知情”。經(jīng)最后梳理班子集體存在17條問題，已全部整改落實(shí)到位。三是嚴(yán)肅認(rèn)真召開班子民主生活會。認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于加強(qiáng)對全省黨政主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督的意見》，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、財(cái)政紀(jì)律和生活紀(jì)律，在住房、用車、公務(wù)接待等方面嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在財(cái)務(wù)、人事、物資采購、基建工程方面做到不直接分管。一年來，共召開班子辦公會9次，議事事項(xiàng)15件。凡是“三重一大”事項(xiàng)，都嚴(yán)格按照議事規(guī)則和程序辦事，堅(jiān)持班子集體討論決定，不搞個(gè)人說了算，并請紀(jì)工委負(fù)責(zé)人參會，加強(qiáng)監(jiān)督。通過整治，文山會海問題、檢查評比泛濫問題、鋪張浪費(fèi)問題、公務(wù)用車問題、黨員干部參賭涉賭問題、黨員干部利用婚喪喜慶等事宜借機(jī)斂財(cái)“人情風(fēng)”問題；黨員干部“庸、懶、散、拖”專項(xiàng)問題得到根本好轉(zhuǎn)。同時(shí)，按照車輛管理規(guī)定，加強(qiáng)公車日常管理，嚴(yán)禁公車私駕私用，領(lǐng)導(dǎo)班子成員上下班不要公車接送，非工作時(shí)間一律到單位車庫停放，車輛維修和加油實(shí)行定點(diǎn)。以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，制定完善了聯(lián)系老干部、公務(wù)接待、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理和公務(wù)用車等制度。20**年硬化了老年大學(xué)門前場地，更新了老年大學(xué)課桌椅，安裝了空調(diào)；新增了一名公益崗位，專門為老同志戶外活動(dòng)打掃衛(wèi)生；新建了社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心；整修了辦公樓衛(wèi)生間及居民樓的化糞池。二是嚴(yán)格遵守和執(zhí)行中央、省、市和市關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定。二、切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育。年初就如何落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制召開了專題會議，局長兼黨總支書記方旭同志分別與副局長和各科室負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，并將目標(biāo)和責(zé)任分解落實(shí)，形成一級帶一級，一級管一級，一級向一級負(fù)責(zé)的齊抓共管體系。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)情況考核工作安排，現(xiàn)就我局班子集體述職述廉情況報(bào)告如下：一、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任為了切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，我局成立了以局長方旭同志為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了一把手擔(dān)負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任，負(fù)總責(zé)；副局長田豐云分管黨風(fēng)廉政建設(shè)，負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；各科室所在領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各負(fù)其責(zé)，分工協(xié)作，協(xié)助抓具體工作。謝謝大家! 在肯定成績的同時(shí)，也認(rèn)識到工作的差距： 一是適應(yīng)新時(shí)期為老干部服務(wù)的能力有待提高 二是沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握為老干部服務(wù)的技能與專業(yè)知識 以上的陳述有遺漏之處請各位給予補(bǔ)充，有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和在座的各位給予批評指正。 一年來的工作所取得的成績，基本達(dá)到了領(lǐng)導(dǎo)滿意、老干部滿意。絕不推諉回避矛盾。全年共接待來電來訪xx人次，我們對每位老干及家屬提出的問題都做了登記。三是信訪工作 針對老干部的“兩高”期，老干部的用藥量和用藥品種越來越多，所以醫(yī)藥費(fèi)方面的訴求也隨之出現(xiàn)。 二是老年大學(xué) 為了迎接黨的十八大的勝利召開，精心組織了老干部書畫展，共征集作品xx幅，自展xx幅；送xx市紀(jì)檢委參展9幅；送省《退休生活》雜志社xx幅。 5 、 健康體檢。 4 、食品藥品安全知識講座。 堅(jiān)持征求老干部意見，對老干部提出的不同問題，做到及時(shí)解決。由老干部局牽頭，協(xié)調(diào)每位老干部的原單位 ，為老干部征訂《退休生活》 并安排發(fā)放 。 2 、報(bào)刊訂閱。在市委的統(tǒng)一安排下，把每年的春節(jié)走訪慰問老干部列入工作日程。一年來，我們兩組室的工作人員對自己的業(yè)務(wù)工作、分擔(dān)的衛(wèi)生區(qū)以及局里的臨時(shí)性工作既有分工又有合作圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。對局黨委給每位工作人員的分工，我們又以組室為單位進(jìn)一步明確各自的職責(zé)。用政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)來充實(shí)自己，不斷地在工作中完善自己，牢固樹立服務(wù)意識，逐漸的提高駕馭工作的能力。 一、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高素質(zhì) 鞏固服務(wù)意識 一年來，在市委和上級部門的指導(dǎo)下，在本局局長的下，能夠與所分管的兩組室的全體人員一道學(xué)習(xí)黨支部組織的中國特色社會主義理論、市委工作會議精神，特別是黨的十八大上胡錦濤同志的精神，并做了筆記。分管服務(wù)組和老年大學(xué)和信訪工作。由于老干部局工作的特殊性，主要是按照黨的老干部政策做好老干部服務(wù)工作，不存在執(zhí)法情況。提高自身素質(zhì)，并將依法行事的意識深入到實(shí)際工作當(dāng)中，使工作做的更踏實(shí)、更完善。三是堅(jiān)持將局領(lǐng)導(dǎo)及其班子的決策行為置于全局工作人員的監(jiān)督之下，并按紀(jì)委的規(guī)定，對相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行公示，接受監(jiān)督，一年來未發(fā)生違紀(jì)違規(guī)的現(xiàn)象。二是堅(jiān)持重大工作、重大支出和采購事項(xiàng)集體研究決定，民主決策，并明確專人負(fù)責(zé)，按規(guī)定的程序辦理重大采購事項(xiàng)。四、廉潔勤政、在廉政建設(shè)中保證廉潔自律工作落到實(shí)處加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，也是廣大老干部關(guān)注的熱點(diǎn)問題之一，區(qū)老干局雖然職能是老干部服務(wù)協(xié)調(diào)和督查工作，既無權(quán)，經(jīng)費(fèi)也比較困難，但是我們并未因此而對黨風(fēng)廉政建設(shè)掉以輕心。同時(shí)，在條件成熟的工農(nóng)路、向陽和富麗花園三個(gè)社區(qū)率先增掛社區(qū)老干部活動(dòng)室牌子。建立了社區(qū)老干部信息庫，成立了社區(qū)幫扶老干部網(wǎng)絡(luò)，明確了社區(qū)服務(wù)老干部工作目標(biāo)和要求，并確立了社區(qū)服務(wù)老干部黨建考核機(jī)制。三、堅(jiān)持創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新，推進(jìn)老干部工作健康發(fā)展。充分利用老干部特殊困難幫助資金，對因生病和遭遇特殊變故導(dǎo)致生活一定困難的老干部實(shí)施幫助近80人次，幫助金額2﹒7萬余元。今年是世博會第一次在中國舉辦，老干部對此也躍躍欲試，非常向往。今年，經(jīng)過我局的多方努力，協(xié)調(diào)，解決了企事業(yè)單位老干部工資、福利費(fèi)用多卡發(fā)放的問題，由區(qū)人事勞動(dòng)局扎口發(fā)放，實(shí)現(xiàn)老干部工資福利全部“一卡制”。我區(qū)老干部“兩費(fèi)”保障機(jī)制建立較早，而且一直在比較正常的運(yùn)作。四是積極開展文體活動(dòng)，豐富老干部的文化生活，先后組織開展老干部游藝會、門球比賽、中國牌比賽等多次文化娛樂活動(dòng)；五是注重老干部信訪的接待和處理，積極應(yīng)對老同志的呼聲和訴求，事無大小，做到有求必應(yīng)、有問必答，對信訪市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的案例，能解決的協(xié)調(diào)解決，不能解決的溝通思想、說明原因、平息情緒，做到事事有落實(shí)、件件有回音，取得了老同志的諒解和支持。另一方面，堅(jiān)持以多種形式的活動(dòng)體現(xiàn)對老干部政治上的尊重和思想上的關(guān)心。XX年，我們認(rèn)真做好老干部正常政治待遇的落實(shí)。一、以豐富多彩的活動(dòng)為載體，認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇。加大對老干部工作人員的教育培訓(xùn)力度，提高素質(zhì)，改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)效能；四是堅(jiān)持被實(shí)踐證明行之有效的制度和做法，不斷創(chuàng)新工作思路和機(jī)制，用政策、用制度、用心、用情做好老干部工作，努力開創(chuàng)老干部工作新局面。在肯定成績的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識到我們的工作離上級組織的要求和老干部的愿望還有較大差距：一是新形勢下，加強(qiáng)退休干部的服務(wù)管理工作是我們面臨的一大難題；二是當(dāng)前離休干部普遍進(jìn)入了高年齡、高發(fā)病期，且空巢老人、獨(dú)居老人越來越多，對我們做好服務(wù)提出了新要求；三是各級老干部工作部門現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)和人員編制與日益繁重的老干部工作任務(wù)不相適應(yīng)，老干部工作人員隊(duì)伍中進(jìn)得來，出不去，長