國(guó)土局紀(jì)檢組長(zhǎng)20xx年述職述廉報(bào)告(參考版)
2025-05-17 11:41本頁面
【正文】 。 回顧過去一年，有成績(jī)、也有 不足。 五、不斷 增強(qiáng)遵紀(jì)守法、拒腐防變意識(shí)，保持廉潔自律 一年來，我?guī)ь^自覺遵守和認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、努力改造自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，努力運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀念和方法分析、研究、解決實(shí)際問題，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，牢記黨的宗旨，自覺抵制各種誘惑，做到不義之財(cái)不取，不正之風(fēng)不沾，講黨性、講原則、顧大局，聽從組織安排，服從集體決定。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和重大事項(xiàng)報(bào)告制度、科級(jí)干部有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告?zhèn)浒钢贫?，科?jí)干部任前公示、任前廉政談話、建立廉政檔案等干部監(jiān)督管理制度，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部特別是科級(jí)以上干部的監(jiān)督和管理。在領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整和干部提拔任用過程中，嚴(yán)格遵守《干部任用條例》的各項(xiàng)規(guī)定，促使優(yōu)秀人才脫穎而出，形成了公平、公正、任人唯賢的用人機(jī)制。其中業(yè)務(wù)培訓(xùn) X00 多人次，參加部（省）、廳等干部通用能力培訓(xùn) XX 人次。一是認(rèn)真抓好干部教育和培訓(xùn)。 一是積極組織開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，及時(shí)制定下發(fā)《全市國(guó)土資源系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施方案》，依據(jù)“三定”方案，按照“職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致”的要求，在對(duì)崗位權(quán)力進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上，確定職權(quán)目錄 XXX 項(xiàng)，并從中梳理出 XX 項(xiàng)重點(diǎn)權(quán)力目錄，制定權(quán)力運(yùn)行流程圖，進(jìn)一步規(guī)范權(quán)力運(yùn)行；二是按照省廳和市紀(jì)委廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作有關(guān)要求，根據(jù)單位的工作職能和個(gè)人工作職責(zé)，按照權(quán)力流程有針對(duì)性地制定具體的、可操作性的自我 防控措施，要求黨員干部
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