廉潔從政準則學(xué)習(xí)心得體會(10篇)與廉潔從政學(xué)習(xí)交流材料匯編(參考版)
2024-11-23 03:44本頁面
【正文】 對干部存在的苗頭性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，尤其是對關(guān)鍵崗位的干部實行重點管理，改變干部管理失之于寬、失之于軟的問題。此外，還要加強對領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力過程的監(jiān)督，增強權(quán)力運行及其執(zhí)行結(jié)果的透明度，把黨內(nèi)與黨外、上級與下級、組織與群眾的監(jiān)督有機結(jié)合起來，形成主體交叉的全方位的監(jiān)督制約機制。首要的問題是加強自我約束，算賬要清醒，既算小賬，更要算大帳；交友要慎重，擇善而交；愛好要高雅，堅決摒棄低俗情趣；心態(tài)要平和，淡泊名利，抑制浮躁。此外作為部門負責(zé)人還要切實管好自家門，看好自家人，確保各項制度落到實處。具體到個人和部門，就是要對照廉潔自律規(guī)范，嚴于律己，勇于敞開思想、防微杜漸，不搞下不為例。應(yīng)該說，黨和政府對黨風(fēng)廉政建設(shè)非常重視，將其提到了事關(guān)黨和國家生死存亡的高度，出臺了系列政策、法律、規(guī)定，但具體落實情況因人而異，因單位而異，存在有了制度不執(zhí)行、執(zhí)行起來不嚴格等問題。二是廉潔從政要從防微杜漸做起。一個人是否能夠成就一番事業(yè)，并不在于他給自己定了多高的目標，而在于他內(nèi)心是否能有一種淡定的信念，是否在不斷變化的情勢下總能把握自我。事物總是發(fā)展變化，職務(wù)在變、工作對象在變、工作環(huán)境在變，但有一點不能變，那就是理想、信念不能變，基本宗旨不能變。所以身為法官必須有高人一等的職業(yè)技能，必須要把相應(yīng)的別人看不懂、讀不透的案件，公正裁決，讓當(dāng)事人勝敗皆服，服判息訴，真正起到定分業(yè)爭化解糾紛的目的。古人云：“學(xué)高為師”，法官作為法律的實踐者，面對復(fù)雜社會環(huán)境，必須要有高超的技能，只有高超技能，才能明辨公平是非，才能洞察意理，才能準確裁判。任何人都不是生活在真空中，有人民群眾雪亮的眼睛，任何卑劣行徑將遁跡難逃。五條禁止就，?？撑K臟之手、貪婪之心。中國有句古話，“只有人不做，哪有思不知”，只要你做了缺良心的事，你肯定面紅耳赤，你肯定良知受譴。面對權(quán)勢，我們能不卑不亢，面對弱勢，我們能平等相對，只有道德水平高尚的人才能一碗水端平，只有道德良知出眾的人，才能做一名出色的法官。道德底線高人一等是做法官的最起碼的道德準入門檻。身為法官在充分掌握紀律性規(guī)定的同時，必須認真地分析提高自己的道德水平及道德情操。如嚴禁接受當(dāng)事人財物或請客送禮，哪怕拿當(dāng)事人的一針一線，的是行為，而不數(shù)量，如果伸手拿物或接受財物、請客送禮，那么一經(jīng)發(fā)現(xiàn)就受到處理。在《準則》“廉潔從政行為規(guī)范”一章中，詳細的規(guī)定了領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為八大方面的“禁止”，并詳細列出52種“不準”的行為，這些實質(zhì)性的內(nèi)容，必須在學(xué)習(xí)貫徹中的過程中得到完全的體現(xiàn)，還應(yīng)該采取學(xué)習(xí)指導(dǎo)、知識測試、主題活動等形式，確保領(lǐng)導(dǎo)干部能夠牢牢把握其實質(zhì)內(nèi)容，相信如此，才能使領(lǐng)導(dǎo)干部進一步提高思想認識，真正做到牢牢把握準則實質(zhì)內(nèi)容。認真閱讀之后，覺得新的《廉政準則》確實針對性地指出了干部群體中存在的一系列突出問題，使之成為領(lǐng)導(dǎo)干部積極履職、廉潔從政的行動指引，成為領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政贏\得民心的標桿。要著眼于構(gòu)建和諧社會，把工作標準定位于提高經(jīng)濟社會的發(fā)展度、人民群眾的滿意度、社會環(huán)境的公平度、黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)的純潔度。要以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)，營造和諧的黨群干群關(guān)系，以黨內(nèi)和諧帶動社會和諧。按照勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，心系群眾、服務(wù)人民，真抓實干、務(wù)求實效，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康的要求，把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為黨的作風(fēng)建設(shè)的重點來抓，在求實效上下工夫。廉潔從政要堅持以營造和諧的黨群干群關(guān)系為根本。牢固樹立以人為本的理念，把尊重人、理解人、愛護人貫穿于嚴格執(zhí)紀的全過程，把“人”的工作做細、做深、做活，更好地調(diào)動、保護和發(fā)揮廣大黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性。必須以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)紀檢監(jiān)察工作，進一步使紀檢監(jiān)察工作與科學(xué)發(fā)展、和諧社會建設(shè)在指導(dǎo)思想上相一致，工作目標上相協(xié)調(diào)，工作部署上相呼應(yīng)，努力探索把反腐倡廉工作融入經(jīng)濟、政治、文化、社會建設(shè)和黨的建設(shè)之中的新路子。我們要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，切實加強作風(fēng)建設(shè)，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展，構(gòu)建社會主義和諧社會。時隔近13年，這一準則從試行到正式確定，標志著新時期黨的建設(shè)新的偉大工程深入向前推進?！读蕜t》作為規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為的重要基礎(chǔ)性黨內(nèi)法規(guī)，是新時期黨的建設(shè)新的偉大工程中制度化建設(shè)的一個極其重要的文獻。進入新世紀以來，黨中央重拳出擊反腐敗，各種舉措接連出臺，成效已經(jīng)顯示出
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