店長助理工作總結3篇與店長助理工作總結模板4篇匯編(參考版)
2024-11-23 03:43本頁面
【正文】 這期間學到的東西，取得的進步，讓我也感到些許的欣慰。由于二月份公司招進大批員工，為更好的讓員工融入部門，必須密切了解各員工的培訓、成長。書寫：書寫整理相關材料，包括行動計劃目標、部門培訓材料、質量認證材料等，同時包括新進員工的資料、部門需求物品明細等信息。記錄：記錄每天部門員工各項會議的出勤、日常工作表現(xiàn)及公司的各項會議內(nèi)容、精神，包括早會、晚會、外出等，同時重點記錄部門相關的異常和整改措施。從早上的考勤記錄到晚上的工作報告，自己一直改變，一直在學習。作為物流操作的我，做文職的工作確實是種挑戰(zhàn)，對比以前早出晚歸的奔波，坐在辦公室里面確實有點不習慣。另外為了鞏固xx項目團隊的整體實力，加強了對xx成員的培訓包括路線、現(xiàn)場要求、單據(jù)的填寫要求等，同時完善了一些xx的業(yè)務操作流程，隊員整體的能力取得了一定的進步。項目面臨最大的瓶頸是尋找優(yōu)質的合作專線,所以自己一直在努力協(xié)助資源部尋找優(yōu)質承運商，收獲還算差強人意，像昆明的xx，山xx的晉商等在價格及時效上提高了不少相比以前的專線。結合去年的工作經(jīng)驗，自己硬著頭皮挺過了一段豐富的歷練：發(fā)運的現(xiàn)場，行駛的路上，充斥異常的思緒...深深的印在了腦海里，留下了一筆不小的財富。一步一步走過來，離不開領導的幫助同事的支持和員工的合作。12. 加強店面消耗管控，提升員工節(jié)能降耗意識。11. 定期做顧客滿意度調(diào)查，和老顧客信息。，隨時糾正他們在服務中的失誤、偏差，并做好員工溝通培訓工作。增強員工的凝聚力。掌握客人心態(tài)，帶領員工不斷提高服務質量。5. 安排、帶領、檢查員工做好營業(yè)前的各項準備工作，如實向店長匯報各員工的工作表現(xiàn)。3. 做好與員工的思想溝通，了解員工工作與生活情況，及時給予有效的幫助。用最短的時間拿下店長一職。店長助理一職，對我而言不僅僅是一種認可，更重要的是一種責任，是對員工，對企業(yè)對自己的責任，只有肩負起這個責任，我們才有資格引領我們的員工隊伍，才無愧于公司賦予我們的管理職責。很榮幸在臺東八路店進行修煉，這里的營業(yè)額給我希望。店長助理年終工作總結做出了相應的改正。以身作則，做員工的表帥。增強本店的凝聚力，使之成為一個團結的集體 。作為一名店長助理，我首先要明確自己的職責，具體歸納為以下幾點：配合店長的工作，工作時及時與店長協(xié)調(diào)溝通，做好統(tǒng)計工作認真貫徹公司的經(jīng)營方針，同時將店里的的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工，起好承上啟下的橋梁作用。怎樣去做好服務，是我們工作的重點，在服務的過程中，會出現(xiàn)各種各樣的問題，而等待我的就是怎樣去
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