幼兒教師預備黨員轉正匯報范文與幼兒教育發(fā)展情況調(diào)研報告匯編(參考版)
2024-11-23 03:38本頁面
【正文】 建議縣教育局成立民辦（含幼教）教育管理機構，加強對全縣幼教工作的組織領導和監(jiān)管服務，切實履行管理職責，制定符合國家規(guī)定的準入等級標準，嚴格幼兒園審批程序，對個別不具備資格的民辦幼兒園進行整頓；實行相應專業(yè)學歷的幼兒教師注冊登記制度；建立申報等級評估制度和考核評價激勵機制，強化行業(yè)自律；實行分等定級，按級收費，堅決遏制不良競爭和惡性競爭；加強對民辦幼兒園在環(huán)境設施、師資業(yè)務、衛(wèi)生安全等方面的督導檢查，規(guī)范辦園行為。要尊重幼兒身心發(fā)展的特點和規(guī)律，合理設置課程，關注個體差異，使幼兒身心健康成長，促進體、智、德、美等全面發(fā)展，切實使全縣幼兒園教育步入實施素質(zhì)教育的良性軌道。（五）全面實施幼兒素質(zhì)教育。三是要采取多種形式加強在職教師的業(yè)務培訓。教育主管部門和用人單位要依法保障幼兒教師在評優(yōu)、晉級、工資和社會保障等方面的合法權益，充分調(diào)動廣大幼兒教師的積極性，不斷提高幼兒園的辦園質(zhì)量和水平。切實實行幼兒園園長、教師和保健人員資格準入制度，實行教師聘任制，建立激勵機制，提高教師隊伍的素質(zhì)和水平。（四）進一步加強幼兒教師隊伍建設，提高幼教師資隊伍素質(zhì)。（三）依法保障師資待遇，保障幼兒教育蓬勃發(fā)展。四是建議政府給予民辦幼兒園政策支持，增加幼兒教育資源供給。建議各鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分利用中學閑置校舍，把小學六年級學生轉移到中學，騰出小學校舍創(chuàng)辦中心幼兒園。三是進一步優(yōu)化整合教學資源，切實提高幼兒園辦園水平。二是加大政府投入，大力發(fā)展公辦幼教事業(yè)。一是將幼兒園規(guī)劃納入我縣城鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃，編制幼兒園布局專項規(guī)劃。加大政府投入力度，統(tǒng)籌幼教事業(yè)發(fā)展。切實加強對幼兒教育工作的領導，特別是加大對無證辦園和辦園中違規(guī)行為的監(jiān)管力度。要增強行政主管意識，加強領導和管理。三、加快我縣幼兒教育發(fā)展的意見建議為貫徹落實國務院《關于幼兒教育改革與發(fā)展的指導意見》，大力推進我縣幼兒教育事業(yè)發(fā)展，提高幼兒教育整體水平，特提出如下意見和建議：（一）進一步提高認識，確保幼兒教育事業(yè)順利發(fā)展。巖應村距離碩龍鎮(zhèn)有8公里且路經(jīng)十九峺，山高路險，有時多達 20名幼兒擠在一輛核定座位只有十座的接送車上，一旦發(fā)生交通意外后果不堪設想。具體表現(xiàn)在幼兒園布局不夠科學，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村屯閑置教學點因生源不足等原因沒有得到有效利用，民辦幼兒園多集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地?？h直機關幼兒園教師集資籌建的宿舍樓于XX6年將要竣工投入使用時，因種種原因被通知停建，四年來，該園多次書面向縣政府請示恢復重建卻一直沒有得到答復，教師的后顧之憂沒有得到解決，直接影響了教職工的工作積極性。幼兒教師對其職業(yè)缺乏認同感，造成好教師留不住，優(yōu)秀幼師畢業(yè)生不愿應聘的局面。加之絕大多數(shù)就職于民辦幼兒園，缺少學習交流的機會，缺乏參加繼續(xù)教育的積極性和必要條件，素質(zhì)很難提高。由于近幾年沒有招聘名額，教師嚴重缺編，在縣政府沒有額外撥款的情況下，只靠本校的收費用于聘用人員開支，導致聘請教職工待遇偏低，難于聘到幼兒師范類優(yōu)秀畢業(yè)生充實教師隊伍。（三）師資力量不足，教師權益難以得到保障。教育局已經(jīng)下發(fā)了停辦通知，但辦園者說她不是辦幼兒園，而是家長們自愿讓她幫帶小孩，拒絕簽收停辦通知書，許多老幼兒園對幼教專干指出的整改意見充耳不聞，繼續(xù)我行我素。全縣72所幼兒園,36個小學附設幼兒班只配備一名幼教專干，難以應付各項管理工作，對于非法辦園者無可奈何。有些食堂工作人員沒有經(jīng)過衛(wèi)生知識培訓，有的干脆就是辦園者的家屬擔任，無健康證上崗，食堂工作人員健康狀況不容樂觀。部分民辦幼兒園廁所簡陋不衛(wèi)生，流動水龍頭設置數(shù)量不夠，有些對幼兒也無飯前便后洗手的要求。一些幼兒園違背幼兒身心發(fā)展特點及認知規(guī)律，要么“重教輕?！保?
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