電力局黨建工作個人年終總結(jié)與電力局黨建工作個人總結(jié)匯報匯編(參考版)
2024-11-23 02:54本頁面
【正文】 在學(xué)習(xí)中以中層干部為重點，組織開展了以“知榮辱、樹新風(fēng)、促和諧”為主題的理論培訓(xùn)，真正把科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的要求，運用到為謀劃我局安全生產(chǎn)的統(tǒng)一思路中。按照縣委要求，我們還認真開展了學(xué)習(xí)《****文選》活動，購買《****文選》40套，下發(fā)至各黨小組及有關(guān)單位，聘請黨校老師為全體黨員進行專門輔導(dǎo)和授課，收到了明顯成效。并推出了組織一次“黨員訪貧問苦送溫暖活動”、開展一次以“服務(wù)企業(yè)用戶”為主題的走訪活動、召開一次 “建好電網(wǎng)，服務(wù)人民”研討會和研討文章的評獎活動、開展一次“揚電力風(fēng)采，為企業(yè)辦實事”活動等為主要內(nèi)容的系列活動。四、抓學(xué)習(xí)、重方法，加強思想政治工作力度。今年“七一”期間，我們在全局范圍內(nèi)評選出了十名“共產(chǎn)黨員先鋒崗”，發(fā)出了“保持黨的先進性，做職工群眾帶頭人”的倡議書。在制度的制定上，進一步加大了對黨建工作質(zhì)量和各項任務(wù)完成情況的量化管理與考核，減少了工作的隨意性，我們還著手制訂了《孟村電力局黨員教育和干部理論學(xué)習(xí)管理辦法》、《黨委中心組理論學(xué)習(xí)意見》，進一步完善了周三晚上集中學(xué)習(xí)考核制度、黨委中心組成員學(xué)習(xí)調(diào)研制度，通過建立“談心記錄本”，全面開展黨員干部談心談話制度。三、抓制度、打基礎(chǔ)，嚴格規(guī)范和落實黨建工作。我們以創(chuàng)建“一流的黨委”、“一流的黨員隊伍”，“一流的干部員工隊伍”為載體，圍繞全局生產(chǎn)和供電服務(wù)工作，重新修訂完善了《黨建工作責(zé)任書》，明確了各基層黨支部在黨建工作中的責(zé)任，加大了考核力度，并把考核結(jié)果作為黨員干部業(yè)績評定的重要依據(jù)，同時根據(jù)責(zé)任制要求，建立了層層責(zé)任追究制度，真正使目標細化到了職工個人，做到了企業(yè)重擔人人挑，人人身上有指標，增強了黨建工作的實效性。黨建組織的完善，使企業(yè)黨建工作有了強有力的組織保障，從而確保了各項活動的正常有序開展。電力局黨建工作個人總結(jié)匯報各位領(lǐng)
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