法律職業(yè)資格現(xiàn)狀調(diào)研匯報(bào)與法律顧問(wèn)20xx年度個(gè)人總結(jié)匯編(參考版)
2024-11-23 02:36本頁(yè)面
【正文】 。這在客觀上，與我們顧問(wèn)律師的努力工作是分不開(kāi)的。鑒此，我們向公司呈送了此次講座資料供公司及時(shí) 參閱，并附送律師事務(wù)所的第五期《同望法律參考》供公司存閱，以了解法律知識(shí)和當(dāng)前的法律動(dòng)態(tài)。五、舉辦法律講座，對(duì)公司員工進(jìn)行法律知識(shí)的培訓(xùn)。我們認(rèn)為，法院裁決依法無(wú)據(jù)。(三)、為維護(hù)公司利益，挽回經(jīng)濟(jì)損失，繼續(xù)對(duì)李 等人拖欠公司款項(xiàng)糾紛一案的申訴、抗訴。(二) 辦理了部分營(yíng)銷(xiāo)人員的擔(dān)保手續(xù)。(一)制定和完善了公司營(yíng)銷(xiāo)人員的擔(dān)保制度。同時(shí)，針對(duì)個(gè)案或公司管理的某方面，進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)整和修改，比如，在農(nóng)藥行業(yè)管理方面，我們依法向公司修改并提交了《對(duì)中國(guó) 行業(yè)管理的幾點(diǎn)意見(jiàn)和建議》一文，供公司參考。我公司是一個(gè)大公司，且日益發(fā)展壯大，為此，對(duì)我公司的經(jīng)營(yíng)、管理進(jìn)行規(guī)范就顯得十分重要而必要。三、為規(guī)范公司管理，合法有序生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，繼續(xù)出謀劃策。為制止不法行為發(fā)生，保障李 人身安全，我們建議向公安司法機(jī)關(guān)報(bào)案，由公安司法機(jī)關(guān)介入偵查，以追究孫 的刑事責(zé)任。接到公司的通知時(shí)，我們深感事情的嚴(yán)重性，即刻同公司取得聯(lián)系，及時(shí)同公司領(lǐng)導(dǎo)研究孫**的行為性質(zhì)及其法律后果。(二)為同違法犯罪行為作斗爭(zhēng)，維護(hù)公司員工人身權(quán)利，應(yīng)公司的要求，依法出具了多份法律意見(jiàn)書(shū)。二、依法出具了律師函及法律意見(jiàn)書(shū)，要求客戶(hù)履行約定義務(wù)及指導(dǎo)公司及公司法律事務(wù)部有序開(kāi)展法律事務(wù)工作。從而無(wú)形中導(dǎo)致了公司的眼前損失。前一案，經(jīng)我們與 縣人民法院的積極、主動(dòng)配合，并多次、及時(shí)與執(zhí)行法官溝通，使得執(zhí)行法官出工又出力，最后取得了法院及時(shí)退回了我公司的訴訟保全保證金，潘 所欠的貨款也依法執(zhí)行完畢的園滿(mǎn)結(jié)果。xx年的公司的催收貨款的訴訟案件，主要有三個(gè)，一是 縣 鎮(zhèn)潘 拖欠貨款案，二是廖 貨運(yùn)合同糾紛案，另一是廣東省 縣何 等人拖欠貨款案。法律顧問(wèn)2018年度個(gè)人總結(jié)精誠(chéng)合作又一年，我們作為貴公司的常年法律顧問(wèn)，在過(guò)去的一年里，在貴公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和大力支持以及公司法律事務(wù)部全體工作人員的廣泛、努力配合下，并經(jīng)我們二人的不懈努力，公司的法律事務(wù)工作取得了較好的成效。而且，法官、檢察官、律師、公證員是專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的職位，可按照《公務(wù)員法》“職位聘任”的相關(guān)規(guī)定，在具有法律職業(yè)資格的人群中直接選聘符合條件者。我市的公證機(jī)構(gòu)尚未改制，一旦按《公證法》規(guī)定進(jìn)行改制，那么其進(jìn)出口也必然通暢，這是可以期待的?！边@實(shí)際上給了法院、檢察院直接從社會(huì)上有法律職業(yè)資格的人中選拔人才的一個(gè)途徑，只是缺乏比較具體、詳細(xì)的規(guī)定。取得法律職業(yè)資格的人才通過(guò)公務(wù)員考試進(jìn)入法院、檢察院的人很少，可他們恰恰更需要的是法律專(zhuān)業(yè)人才而非通才，不應(yīng)當(dāng)僅局限于公務(wù)員考試選拔。而律師事務(wù)所和企業(yè)等其他單位由于進(jìn)入門(mén)檻較低，對(duì)人才的選用相對(duì)靈活，平臺(tái)所提供的信息將更為有用。就目前而言進(jìn)入法院、檢察院、公證機(jī)構(gòu)的渠道有三：一是通過(guò)人事部門(mén)組織的統(tǒng)一的公務(wù)員考試；二是選用取得法律職業(yè)資格的軍轉(zhuǎn)干部；三是從其他單位的取得法律職業(yè)資格并同時(shí)具有公務(wù)員身份的人才中調(diào)動(dòng)。這一工作可以由組織國(guó)家司法考試的司法行政部門(mén)牽頭來(lái)做，我市已經(jīng)初步搭造起了這一平臺(tái)。第三，逐步改善法律職業(yè)人才的工作環(huán)境和經(jīng)濟(jì)待遇吸引人才，留住人才。
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