地稅局紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)與地稅局組織工作思路匯編(參考版)
2024-11-23 01:10本頁面
【正文】 XX年我局地稅工作任務(wù)更艱巨，責(zé)任更重大，使命更光榮，我們相信市局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在全局上下共同努力下，一定能夠圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，取得更大成績。通過工作督導(dǎo)和考核到戶，個(gè)人績效考核和中層干部陽光考評(píng)，全面推進(jìn)和調(diào)動(dòng)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。堅(jiān)持深化定期會(huì)議制度、工作報(bào)告制度、領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研制度。（四）圍繞稅收職能，優(yōu)化資源配置在機(jī)構(gòu)、人員管理上圍繞科學(xué)化、精細(xì)化、專業(yè)化配置目標(biāo)，以稅收工作為中心，進(jìn)一步明確和規(guī)范股室、崗位職能，探索新形勢(shì)下的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配置，進(jìn)行合理分工、調(diào)整，實(shí)現(xiàn)人與事的最佳配置，確保政令暢通，提高辦事效率。堅(jiān)持每季的全員考試制度，對(duì)考試成績納入考核，與個(gè)人績效考核、收入掛鉤，努力造就一支懂經(jīng)濟(jì)、善稅收、會(huì)管理、勤服務(wù)的地稅干部隊(duì)伍。（三）堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)繼續(xù)深入開展“三講三促”主題教育和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)，進(jìn)一步深化強(qiáng)化培訓(xùn)力度，對(duì)全員培訓(xùn)安排做到力求實(shí)效，不走過場(chǎng)。全面建立稅源管理、納稅評(píng)估、參數(shù)定稅的稅收征管基本框架，切實(shí)利用稅源管理解決稅源不清問題，利用納稅評(píng)估解決企業(yè)稅收問題，利用參數(shù)定稅解決個(gè)體稅收問題。進(jìn)一步深化鞭炮、煤炭、采石三大行業(yè)稅收征管改革，全面規(guī)范我縣征管秩序。（二）深化征管機(jī)制改革，全面加強(qiáng)稅收管理以信息管稅為工作重點(diǎn)，以稅收分析為工作主線，科學(xué)建立符合現(xiàn)代稅收管理要求的征收、管理、稽查、服務(wù)一體化的稅收征管新模
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