部門招標(biāo)工作計劃表與部門整改方案2篇匯編(參考版)
2024-11-22 23:55本頁面
【正文】 通過這次黨性分析的教育，努力使自己成為一名名副其實的黨員，時時處處用高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求對照自己，把共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)到實際行動中去，體現(xiàn)到工作中去，以自己的實際行動更好的為人民服務(wù)。作為新世紀(jì)的國家機(jī)關(guān)工作人員，由于我區(qū)正處于高速發(fā)展變革階段，各項事業(yè)發(fā)展日新月異，注定在這個時期里會任務(wù)繁重，但要以正確的觀點來看待。一是要進(jìn)一步完善規(guī)章制度，用更完善的制度來規(guī)范辦事程序，努力使機(jī)關(guān)建設(shè)走向規(guī)范化、程序化、科學(xué)化的建設(shè)軌道。時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員，要“拒腐蝕、永不沾”，牢記黨的宗旨，認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。人事勞動保障部門是政府的職能執(zhí)法部門，人事和勞動保障工作政策性強(qiáng)、涉及面廣，關(guān)系到千家萬戶和廣大人民群眾的切身利益，自己作為人事勞動保障部門的主要領(lǐng)導(dǎo)，能否堅持原則，秉公辦事，直接關(guān)系到黨在人民群眾中的地位，關(guān)系到政府部門的整體形象，在今后的工作中時刻自省、自警、自勵，努力協(xié)調(diào)好對工作負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)的一致性，把共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)到實際行動中去，真正使群眾得到實惠。工作中努力落實和深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和一崗雙責(zé)的有關(guān)規(guī)定，時刻保持從世界觀、人生觀、價值觀上查找思想，從科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀上剖析自己的精神狀態(tài)，牢固樹立服務(wù)意識，堅決與利用職權(quán)謀私利的行為作斗爭。作為主要領(lǐng)導(dǎo)干部，要堅持為政清廉，努力工作，不尚空談，多干實事，以自身的模范行動和艱苦工作，推動全局的廉政建設(shè)。時時處處嚴(yán)格約束自己，做到自重、自省、自警、自勵，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實做好各項工作，全心全意為人民服務(wù)。面對我們黨在新時期下的改革形勢，需要用新的思維去解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，我要深刻認(rèn)識到解放思想、更新觀念的重要性和緊迫感。我局承擔(dān)著繁重的工作任務(wù)，每項工作都涉及到社會經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展的關(guān)鍵，近期，要著力抓好社會保險的擴(kuò)面工作，努力開發(fā)就業(yè)崗位，盡快完成200個公益性崗位的安置任務(wù)，同時，還要積極穩(wěn)妥地抓好事業(yè)單位的人事制度改革。在以后的工作中，樹立工作的高標(biāo)準(zhǔn)，大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬，堅持原則，鍥而不舍，進(jìn)一步加大業(yè)務(wù)工作力度，使各項業(yè)務(wù)工作再上一個新的臺階。更進(jìn)一步對照好新時期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求約束自己，認(rèn)真整改；掌握發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)、全面建設(shè)小康社會的基本知識和現(xiàn)代科技及業(yè)務(wù)知識，注重學(xué)以致用，理論聯(lián)系實際。始終保持同人民群眾的密切聯(lián)系，真正做到群眾的利益高于一切，群眾的疾苦急于一切，群眾的呼聲先于一切，以群眾贊成不贊成、高興不高興作為自己的行為準(zhǔn)則。在以后的工作中，注意學(xué)習(xí)方式，按照“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、堅持不懈地學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦，系統(tǒng)、全面地學(xué)習(xí)政治理論、黨的路線、方針政策以及市場經(jīng)濟(jì)，在加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時,抓緊學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、科技、文化等方面的知識，學(xué)習(xí)一切反映當(dāng)代世
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