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紀(jì)委書記述職述廉報告(2)與紀(jì)委書記述職述廉報告(多篇范文)匯編(參考版)

2024-11-22 23:40本頁面
  

【正文】 。四是督促落實,樹立強烈的敬業(yè)精神,真正把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應(yīng)不答應(yīng)作為今后的一切工作的出發(fā)點和落腳點,為西郊鎮(zhèn)的三個文明建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻。二要注重調(diào)研。四是有時對同志講話有急躁情緒,說話缺少藝術(shù)。二是客觀上認(rèn)為工作忙,對自己工作要求不夠嚴(yán)格,有一種得過且過的思想,應(yīng)酬多,下基層調(diào)查研究少,工作主動性不高。三、廉潔自律古人云“正人先正已,其身正、不令而行,其身不正,雖令不從”,本人作為紀(jì)委書記,是黨規(guī)黨紀(jì)的具體實施者,時常用準(zhǔn)則作為一面鏡子,對照自己的言行,在崗位上,能做到堅持黨性原則,實事求事,客觀公正處理問題,不利于團結(jié)的話不講,不利于團結(jié)的事事不做,確立職務(wù)是責(zé)任,權(quán)利是奉獻,領(lǐng)導(dǎo)是服務(wù)意識,在群眾中樹立黨和政府的形象,不做有愧于黨和人民的事,正確處理好人際關(guān)系,團結(jié)同事一同工作。紀(jì)監(jiān)工作:本人作為紀(jì)委書記,深感農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)繁重、責(zé)任重大,勝任這個崗位,干好工作,不僅需要必要的業(yè)務(wù)能力和水平,而且需要過硬的政治素質(zhì)和修養(yǎng),本人用為紀(jì)委書記,做到加強自身修養(yǎng)和磨煉,以堅強的政治品格、高尚的人格魅力、優(yōu)良的工作作風(fēng),忠實履行黨章賦予的職責(zé)和使命,在上級紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,開展紀(jì)檢工作;加大查案力度,查處案件是紀(jì)檢干部的天職,根據(jù)群眾來信來訪,舉報和有關(guān)職能部門的審計結(jié)果,帶領(lǐng)紀(jì)委一班人,認(rèn)真查辦,做到定性準(zhǔn)確,處理恰當(dāng),手續(xù)完備,程序合法,今年共查處3起違法違紀(jì)案件,有關(guān)當(dāng)事人得到相應(yīng)的處理,還有2件經(jīng)濟信訪件正在核實之中,做到堅定立場不動搖、堅持原則不偏倚,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)不走樣,采取人性化的處理,以達到處理少數(shù)人,教育多數(shù)人的目的,努力做到讓黨和政府放心,讓人民群眾滿意;注重群眾來信來訪工作,對來信來訪認(rèn)真對待,尤其是對來訪人從不推諉,耐心接待,傾聽意見,幫助解釋說服教育,及時轉(zhuǎn)交相關(guān)人及職能單位處理,對一時不能處理的事件,通過說服教育,講清相關(guān)政策,使上訪人心服口服,今年共接待信訪件16起,做到了事事有交待,件件有落實,尤其今年在國家重要活動期間,在黨政主要負(fù)責(zé)人親自過問下,穩(wěn)控小組積極工作,信訪老戶赴京零上訪,得到上級信訪部門的好評,維護了穩(wěn)定局面。黨務(wù)、紀(jì)監(jiān)、信訪工作。因此,平時注重政治理論的學(xué)習(xí),利用黨委中心組學(xué)習(xí),報刊雜志等方式學(xué)習(xí)黨的基本理論、路線、方針政策,努力在掌握精神實質(zhì),學(xué)以致用上下功夫,不斷提高自身的政治素養(yǎng),結(jié)合自身分工分線的工作,學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識,注重學(xué)習(xí)黨的組織建設(shè)方面的知識,積極參加上級舉辦的各類培訓(xùn)班和座談會,了解新形勢下黨建工作的特點及做法;學(xué)習(xí)紀(jì)監(jiān)、法律、法規(guī)等相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和業(yè)務(wù)工作能力,真正成為黨務(wù)、紀(jì)監(jiān)工作的行家里手,同時注重經(jīng)濟科技管理等方面的學(xué)習(xí),不斷改善知識結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì)和駕馭市場經(jīng)濟的能力?,F(xiàn)從以下幾個方面進行述職述廉,敬請各位監(jiān)督、測評。今后,我將繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”的重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十七大”三中全會會議精神,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,堅持黨中央確定的反腐敗指導(dǎo)思想、基本原則、工作格局、領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理,逐步加大治本力度,解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,繼續(xù)加強廉政建設(shè)工作,針對自身薄弱環(huán)節(jié),強化措施,堅定不移地落實黨中央關(guān)于反腐倡廉的各項任務(wù),不斷把廉政建設(shè)和反腐敗斗爭引向深入,為實現(xiàn)區(qū)委工作會議作出的戰(zhàn)略部署和重大決策提供堅強的政治保證。四是維護了改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局,促進了各項事業(yè)的健康發(fā)展,奧運期間我town信訪越級上訪案件為零,社會面穩(wěn)定,為“平安奧運”工作做出了應(yīng)有的貢獻。二是增強了廉潔自律意識和貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策的自覺性和責(zé)任意識??傊?,XX年,按照幽谷區(qū)委、區(qū)政府黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作部署,能夠做到高度重視,精心組織,積極推進,狠抓落實,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得以順利推進。重新修訂了《幽谷town機關(guān)干部首問責(zé)任制》、《幽谷town機關(guān)工作人員行為規(guī)范》、《關(guān)于選拔任免干部的規(guī)定》、《幽谷town黨委領(lǐng)導(dǎo)與基層干部談話制度》、《幽谷town民主管理制度》、《幽谷town領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度》、《幽谷town領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待制度》、《幽谷town機關(guān)干部學(xué)習(xí)制度》、《幽谷town機關(guān)干部包村制度》、《幽谷town干部值班制度》、《幽谷town機關(guān)干部請銷假制度》等,并裝訂成《機關(guān)干部工作手冊》,機關(guān)干部人手一冊。四、結(jié)合工作實際,落實區(qū)里黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)會議精神,健全黨風(fēng)廉政各項規(guī)章制度,從制度上予以保障為進一步加強我town的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,保證各項工作任務(wù)的落實,在全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議后,town紀(jì)委于4月8日上午召開了黨委黨風(fēng)廉政工作專題會議,4月8日下午召開了機關(guān)全體干部會議,傳達了區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)了獨孤求敗書記在全全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的重要講話及紀(jì)檢書記一起拜過佛的工作報告。我把廉政建設(shè)責(zé)任制擺在了重要議事日程,多次召開專題會議,研究、部署廉政建設(shè)工作,做到早研究、早部署。堅持公開、公平、公正的原則,嚴(yán)格按照公布職位、個人申報、資格審查、筆試、面試、組織考察、聘前公示等程序進行,有力地遏制了用人中的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。三是嚴(yán)把用人關(guān),堅持用好的作風(fēng)選人。對重要案件簽署具體意見,并及時聽取匯報,搞好協(xié)調(diào),認(rèn)真指導(dǎo)。二是著眼大局穩(wěn)定,積極做好信訪工作。開展理論學(xué)習(xí),堅定理想信念,開展條規(guī)教育,常念“緊箍咒”,早打“預(yù)防針”,澆注“防腐劑”。二、著眼防范,立足自身教育,為廉政建設(shè)責(zé)任制的深入開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)一是強化自身素質(zhì),提高“防腐”免疫力。二是制定了《XX年幽谷town黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)及分工》,將今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作任務(wù)逐項明確了具體要求和負(fù)責(zé)部門,使責(zé)任更加明確,任務(wù)更加具體,要求更加清詳實具體。我負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作,使之具體化、經(jīng)?;?,其余班子成員都有明確的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工。一是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部人員分工,調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),完善了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機制?,F(xiàn)就我town黨風(fēng)廉政建設(shè)方面工作做述職如下:一、高度重視,明確職責(zé)、分工,加強對黨風(fēng)廉政工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織建設(shè)進入XX年以來,尤其進入奧運期間以來,我深刻認(rèn)識到,紀(jì)委工作的好壞直接影響了幽谷town的社會穩(wěn)定、發(fā)展大局,進而給奧運安保工作帶來影響。這些問題,在今后的工作中加大力氣解決,努力使紀(jì)檢監(jiān)察工作更好地圍繞**煤礦的中心工作,抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作,再上新臺階,取得新佳績。三是紀(jì)監(jiān)員作用發(fā)揮不好,督導(dǎo)的范圍和力度不夠。XX年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作雖取得了一些成效,但離上級要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一定距離,還存在的一些問題:一是下屬單位之間工作不平衡,有的工作被動,對礦黨政安排的工作落實不力,黨風(fēng)廉政建設(shè)考核記分較高。審計完成日常審計14項,專項審計22項。在日常工作和生活中,按照“四高理念”,不僅自己帶頭在思想境界、綜合素質(zhì)、工作創(chuàng)新、學(xué)習(xí)、勤政務(wù)實、貼近群眾等六個方面要求高一格、嚴(yán)一格,而且要求每一位紀(jì)檢監(jiān)察審計人員必須做到,發(fā)揮了合署辦公的優(yōu)勢,分管的紀(jì)檢監(jiān)察和審計工作再上新臺階。在全礦形成了監(jiān)管重心下移、全方位監(jiān)督的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。為發(fā)揮紀(jì)監(jiān)員的監(jiān)督作用,我們出臺了《關(guān)于基層紀(jì)檢監(jiān)察組織的管理規(guī)定》,明確了基層紀(jì)監(jiān)組織的權(quán)力和職責(zé),特別強調(diào)了基層紀(jì)監(jiān)組織對侵犯職工利益的行為有否決權(quán)。為提高紀(jì)監(jiān)員的業(yè)務(wù)能力,我們舉辦一期紀(jì)檢員培訓(xùn)班,對紀(jì)檢員進行了法規(guī)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四、強化責(zé)任,加強紀(jì)檢組織建設(shè)在專職紀(jì)檢人員較少的情況下,在發(fā)揮專職紀(jì)檢人員作用的同時,注重充分發(fā)揮基層紀(jì)檢組織的作用,擴大了紀(jì)檢組織的監(jiān)督范圍。XX年除給予紀(jì)律處分外,對違紀(jì)情節(jié)較輕的,采取組織手段予以處理,先后責(zé)任追究管理人員32人次,其中附帶經(jīng)濟處罰的20人次,累計處罰金額達5900元,通報批評5人,責(zé)令寫出書面檢查7人次。給予黨紀(jì)處分3起3人,1人給予開除黨籍處分,并解除勞動合同,1人給予留黨察看一年的處分,1人給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。牽頭各級管理人員調(diào)整監(jiān)督交接 20人次。今年以來,先后深入到區(qū)隊、崗點、現(xiàn)場督導(dǎo)160多次。對重點單位跟蹤督察。XX年,在重點完成集團公司規(guī)定的XX年度物資采購合同履行情況、XX年上半年單項獎和招待費管理兩項效能監(jiān)察的基礎(chǔ)上,立足我礦實際,自選題目,先后開展了一季度工資分配發(fā)放、物資招標(biāo)采購、煤炭銷售、廢舊物資處理、領(lǐng)導(dǎo)干部及“四管”人員經(jīng)商情況、XX 年上半年現(xiàn)金收入收支情況、罰款收入收繳情況七項效能監(jiān)察,共提出了改進經(jīng)營管理工作方面的建議29條,督促建章立制5項,促進了生產(chǎn)經(jīng)營的健康運行和管理水平的提高。特別是集團公司在特殊時期對經(jīng)營管理、煤炭銷售、資金管理、物資管理和采購等重點工作提出的要求后,依照集團公司文件規(guī)定對煤炭及副產(chǎn)品銷售管理、物流供應(yīng)管理、財務(wù)和資金管理、責(zé)任落實和責(zé)任追究等工作進行了規(guī)范管理和特別督察。規(guī)范了經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的程序運行。從責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任實施、責(zé)任考核、責(zé)任追究五個方面進一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任分工,層層簽訂包保責(zé)任狀,進一步強化了分管領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)和“一級對一級負(fù)責(zé)”責(zé)任制,形成了責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究的責(zé)任,對責(zé)任制落實情況實行了月度記分考核、季度通報、年度兌現(xiàn)。二、嚴(yán)格監(jiān)管,進一步規(guī)范和約束從業(yè)行為根據(jù)礦重點工作安排,圍繞經(jīng)營管理運行,推進制度創(chuàng)新,健全監(jiān)督機制,加大監(jiān)督檢查力度,進一步規(guī)范和約束管理人員和“四管”人員的從業(yè)行為。廉政勤政教育主要解決勤政創(chuàng)業(yè)、廉潔從業(yè)的從政觀念。黨的政治紀(jì)律教育主要解決服從執(zhí)行、政令暢通的大局觀念。雷厲風(fēng)行、立說立行之風(fēng)”的五種作風(fēng)教育活動。公道正派、廉潔奉公之風(fēng)。XX年二季度,在全礦黨員干部中集中開展了“政治紀(jì)律、權(quán)力觀、廉政勤政”為主題的“三項教育”、倡樹 “求真務(wù)實、真抓實干之風(fēng)?!八闱辶畮?,敲自律鐘”大簽名等活動的深入開展,進一步強化了各級管理人員的廉潔自律意識。礦黨委書記與全礦各級管理人員的集體廉政談話,真心實意的幫助他們算好政治前途賬、經(jīng)濟收入賬、個人榮辱賬和家庭幸福賬,自覺遵守廉潔從政、從業(yè)各項規(guī)定。XX年中秋節(jié)期間,開展了“五個一”的廉潔教育集中活動。營造氛圍,抓關(guān)鍵時期促清廉過節(jié)。為他們送去了人手一冊的《關(guān)于貫徹落實中紀(jì)委“七個不準(zhǔn)”要求的具體規(guī)定》小冊子等專題資料,制定了自學(xué)計劃和督導(dǎo)措施,并組織了專題自學(xué)效果測試。我用發(fā)生在礦區(qū)內(nèi)外的典型案例,剖析違法違紀(jì)問題的根源及應(yīng)吸取的教訓(xùn),滿懷深情地警示各級管理人員、“四管”人員繃緊廉潔弦,常敲自律鐘,潔身自好,嚴(yán)于律己。我本人先后為工資、財務(wù)、企管、物資采購、土建工程、煤炭運銷部門及非煤公司的管理人員、“四管”人員分別上了八場內(nèi)容各有側(cè)重的廉政教育大課,1240多人直接受教育。一是送教上門。送教上門,抓重點人群促廉潔自律。洗煤廠與運銷科以煤炭運銷為重點,圍繞構(gòu)建“煤廉”文化,著力打造“學(xué)廉、保廉、促廉”的三個工作體系。如:弘大公司以廉潔文化進機關(guān)為切入,突出經(jīng)營管理流程控制和營銷管理工作重點。在廉潔文化“六進”上,采取了以廉潔文化示范點創(chuàng)建引路,結(jié)合單位實際,突出重點的開展工作,增強廉潔文化的針對性和有效性。紀(jì)委書記述職XX(二)我到**煤礦工作以來,在礦黨政和集團公司紀(jì)委、監(jiān)察處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“團結(jié)協(xié)作,永葆一流”的精神和礦黨政總體工作部署,以堅定的信念和飽滿的熱情扎扎實實地開展工作,發(fā)揮教育、監(jiān)督、懲戒的職能,強勢推進廉潔文化建設(shè),加大監(jiān)督檢查的力度,嚴(yán)肅懲處違規(guī)違紀(jì)行為,促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的健康發(fā)展。我感到在理論學(xué)習(xí)上還不夠深入、系統(tǒng),對新形勢下經(jīng)濟工作、反腐敗工作的新路子、新方法探索還不夠,工作上距離黨和人民群眾的要求還有很大距離。在紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)內(nèi),我更是以身作則,凡要求同志們做到的,我首先做到,凡是禁止同志們做的,我堅決不做。下鄉(xiāng)檢查工作或出外開會都是輕車簡從,從不刻求排場,不接受煙酒招待,堅持吃便飯。我堅持以身作則,模范遵守《廉政準(zhǔn)則》和各項廉潔自律規(guī)定。為此,我堅持嚴(yán)格要求自己,倡正氣,禁邪氣,時刻做到自重、自省、自警、自勵。一年來,我堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,以及黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī),刻苦鉆研業(yè)務(wù)理論知識,不斷加強自身的黨性修養(yǎng),不斷提高自己的政策理論和業(yè)務(wù)水平。為給黃寨村創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,通過省紀(jì)委、省交通廳的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)*余萬元資金,完成柏油路村村通。養(yǎng)牛基地的建設(shè)已初具規(guī)模,管理技術(shù)日臻成熟,發(fā)展勢頭良好。立足實際,努力
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