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酒店下半年工作計劃推薦與酒店下半年工作計劃新選匯編(參考版)

2024-11-22 22:11本頁面
  

【正文】 我們相信,有劉董事長的正確領導,有社會各界和新老客戶的大力支持,有團結戰(zhàn)斗的員工隊伍的奉獻精神,有國貿這一金字招牌,我們下半年的工作目標一定會實現(xiàn),我們酒店新的更好的業(yè)績一定會再創(chuàng),我們酒店的明天一定會更加美好!謝謝大家!。沿著年初的指導思想和工作思路一如既往、奮力工作是我們應堅持的方向。同志們:上半年的工作成績,我們充滿了自豪,下半年的工作仍然任重而道遠。我們每一位員工都要恪盡職守,用心工作,用心做事,做好自己的本職工作。后半年我們一定要培養(yǎng)內心強大的核心團隊員工,能與企業(yè)同呼吸、共命運,關鍵時刻不離不棄,能夠忠于企業(yè),忠于領導,敢于承擔責任。八、加強團結,打造核心團隊團結就是力量,這力量是鐵、這力量是鋼,比鐵還硬,比鋼還強……這首歌說的就是團結的重要性。其次要建立公平、公正、公開的選人、用人機制和激勵機制,采取優(yōu)勝劣汰的辦法,對我們現(xiàn)有的管理人員進行綜合的評價,目標是要減少管理環(huán)節(jié),解決扯皮、推諉、不團結、不和諧、不協(xié)調、不配合、責任不明的弊端,要讓我們現(xiàn)有的管理人員充分發(fā)揮各自的聰明才智,動腦筋、想辦法、解決工作中存在的問題。隨著酒店的發(fā)展,社會品牌效應逐步的擴大,越來越認識到我們酒店缺乏高素質的專業(yè)人才,這將是制約酒店發(fā)展的一大瓶頸。七、引進高素質人才,優(yōu)化管理隊伍企業(yè)的發(fā)展離不開人才,人才是企業(yè)發(fā)展的基石。要重新審定,遵循“五定”原則,即:定制度、定標準、定區(qū)域、定流程、定責任。衛(wèi)生是企業(yè)的門面,是企業(yè)的形象,衛(wèi)生質量的高與低從一個則面反應一個企業(yè)的管理水平,因此說管理是企業(yè)永恒的主題,任何時候都不能放松,而是要時刻繃緊這一根弦,繼續(xù)完善和補充各項管理制度,在鞏固原來的基礎上,要引深管理:一是要痛下決心,抓好勞動紀律工作,要求管理人員以身作則,率先垂范,帶頭遵守酒店的各項規(guī)章制度,誰要是超越了警戒線,誰就要受到嚴肅的處理,誰降低了工作的標準,就要拿誰試問?誰玩忽職守,誰就要承擔損失?在座的各位管理人員要認真反思,認真總結,汲取教訓,把所有的心思都用在工作上,把所有的惡俗都要徹底根除,把所有的不文明的行為都要加以扼殺,把所有的不規(guī)范行為都要糾正過來,把管理上凸顯出來的問題,都要動真的、碰硬的,只要給酒店造成重大的經濟損失和影響酒店整體工作,就要嚴肅處理。通過這一系列措施,要建立一張無形的安全大網(wǎng),確保酒店的安全運行。三是抓好設施設備的安全工作,要對重點設備、重要設施勤維護、勤保養(yǎng),在運行高峰期,實行專人負責,跟蹤監(jiān)督,確保不出現(xiàn)重大的機械事故。要做好“五防”和“五管要害部位”防范工作,并對重點區(qū)域、關鍵部位實行24小時監(jiān)控,不能出現(xiàn)工作的失誤或失職,由此引起的后果,要追究其責任。二是要抓好治安工作,保安部要與巡防隊聯(lián)手,對來往可疑客人進行密切關注,對來往車輛進行認真巡視,防止掉錢、換包、詐騙等各類現(xiàn)象的發(fā)生。任何時候都不能出現(xiàn)安全問題,安全是一切工作的先決條件,一切工作都要圍繞安全組織開展,絕對不能忽視,更不能掉以輕心,而是要時刻警鐘常鳴。我們還有很大的空間,沒有全部挖掘出來,這不得不引起我們的高度重視,我們要重新調整營銷策略,要繼續(xù)確立淡季不淡的思想,齊心協(xié)力,調動一切可調動的積極性因素,通過多種渠道,拓寬營銷模式,想辦法,出主意,努力做好新客戶的拓展,老客戶的回訪,要人人人都要心系營銷,人人都要考慮賣點,部門要開展一些營銷活動,多想一些營銷策略,想辦法搞活客房銷售,酒店準備成立營銷部,招聘營銷員,建立營銷網(wǎng)絡,逐步要形成規(guī)范運營體系,后半年要真正地把營銷工作開展起來。這就要求每一個部門都要有一個新亮點,在原有基礎繼續(xù)增加新的服務項目,在原有菜品的基礎上繼續(xù)推出適應當?shù)叵M群體的菜品,培育新的核心競爭力,形成國貿獨特的品牌。前半年我們是做了不少工作,在外樹立了良好的口碑,贏得了社會各界的好評,各位賓客的認可。三、繼續(xù)推進品牌戰(zhàn)略,引深創(chuàng)新發(fā)展品牌是企業(yè)形象,也是企業(yè)一張名片。二、加大設施設備的維保力度,保障酒店正常運行前半在我們在設施設備上做了大量而又卓有成效工作,取得了階段性成果。五是著重培養(yǎng)員工的悟性與思維、主動性與靈活性,忠誠度與信譽度、創(chuàng)新意識與傳統(tǒng)意識,通過一個眼神、一個微笑、一個舉動能夠領悟到客人的指意
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