商務(wù)局年度工作報(bào)告及20xx年工作計(jì)劃范文與商務(wù)局建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)計(jì)劃匯編(參考版)
2024-11-22 06:53本頁(yè)面
【正文】 以學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)的成效促進(jìn)商務(wù)事業(yè)實(shí)現(xiàn)新的跨越。同時(shí)不定期地召開(kāi)由科室負(fù)責(zé)同志參加的督導(dǎo)會(huì)議，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決出現(xiàn)的問(wèn)題，提出進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)的措施。五是加強(qiáng)督導(dǎo)、整體推進(jìn)。四是廣泛動(dòng)員、層層發(fā)動(dòng)?？萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，也要結(jié)合實(shí)際明確建設(shè)學(xué)習(xí)型科室的目標(biāo)。機(jī)關(guān)支部書(shū)記是本支部的第一責(zé)任人，各科室負(fù)責(zé)人是本科室第一責(zé)任人，要認(rèn)真組織，細(xì)化安排，抓出成效；三是率先垂范、當(dāng)好榜樣。局機(jī)關(guān)人教科在黨組領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)和組織推動(dòng)，精心組織，抓好實(shí)施。建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)要在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，各司其職、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)地抓好落實(shí)。要把建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)與踐行“三個(gè)代表”重要思想結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)定全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨；與貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神結(jié)合起來(lái)，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)；與促進(jìn)商務(wù)事業(yè)科學(xué)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，以學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作實(shí)踐，以工作成效檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。六、組織領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)既是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，又是一個(gè)系統(tǒng)工程，必須切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，擺上重要議事日程，持之以恒地抓下去。修改完善堅(jiān)持適合學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)要求的行之有效的學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，促進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)經(jīng)?；⒁?guī)范化，建立健全學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)持督導(dǎo)、檢查、考核等制度，建立學(xué)習(xí)激勵(lì)約束機(jī)制，堅(jiān)持學(xué)習(xí)登記、考核、獎(jiǎng)勵(lì)制度，評(píng)選創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)中涌現(xiàn)出的學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型干部，作為機(jī)關(guān)年度考核、評(píng)選、提拔使用干部的重要依據(jù)。組織參加公務(wù)員知識(shí)更新學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)，提高干部依法行政能力。積極組織參加各級(jí)黨校、行政學(xué)院和公務(wù)員培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)，積極參加省、市商務(wù)和貿(mào)促系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)干部職工參加高層學(xué)歷教育。搞好局機(jī)關(guān)圖書(shū)資料閱覽室，黨員教育室和市民學(xué)校的建設(shè)，有計(jì)劃增添新書(shū)，開(kāi)展讀一本好書(shū)活動(dòng)。各科室制定學(xué)習(xí)型科室規(guī)劃，結(jié)合本科室工作與人員實(shí)際情況，組織開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，采取靈活多樣的學(xué)習(xí)方式，做到集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，培訓(xùn)與考察調(diào)研相結(jié)合。利用每月工作例會(huì)，開(kāi)展工作形勢(shì)分析，交流工作思路，提出工作新舉措，研討問(wèn)題解決措施，形成理論與實(shí)踐交流的平臺(tái)。機(jī)關(guān)干部、職工理論學(xué)習(xí)不少于12次，業(yè)務(wù)文化知識(shí)全員專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)不少于7天，自學(xué)時(shí)間不少于15天。（四）保證學(xué)習(xí)時(shí)間。組織商務(wù)干部職工在商務(wù)工作網(wǎng)站上交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)，探索創(chuàng)新實(shí)踐、成果、經(jīng)驗(yàn)。在理論與實(shí)踐、政策與法規(guī)、問(wèn)題與措施上進(jìn)行研究，為商務(wù)工作改革創(chuàng)新提供理論依據(jù)、政策和實(shí)踐的指導(dǎo)。（二）創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式從建立學(xué)習(xí)型組織入手，建立符合商務(wù)工作特點(diǎn)，充滿(mǎn)活力的學(xué)習(xí)新形式。五、學(xué)習(xí)措施（一）樹(shù)立先進(jìn)的學(xué)習(xí)新理念。要牢固樹(shù)立法制觀念，認(rèn)真學(xué)法、用法，切實(shí)落實(shí)普法培訓(xùn)，組織《勞動(dòng)合同法》、《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》和商務(wù)法律法規(guī)等知識(shí)講座和干部法律知識(shí)考試，不斷強(qiáng)化干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部依法執(zhí)政意識(shí)，提高依法決策、依法行政、依法管理水平。按照“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”的原則，提倡向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向先進(jìn)學(xué)習(xí)，特別要在解決商務(wù)熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題中搞好學(xué)習(xí)研究，推動(dòng)工作不斷創(chuàng)新，使廣大干部精通本職業(yè)務(wù)，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，了解全局業(yè)務(wù)，用優(yōu)良的作風(fēng)、過(guò)硬的素質(zhì)、一流的服務(wù)，使全體人民共享商務(wù)發(fā)展的成果。拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域，開(kāi)展外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)和信息網(wǎng)絡(luò)等知識(shí)、技能的培訓(xùn)，努力培養(yǎng)現(xiàn)代行政管理的高層次、復(fù)合型專(zhuān)業(yè)人才，全面提高機(jī)關(guān)干部職工的
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1