后勤服務中心20xx年度工作思路范文與后勤服務中心學習計劃匯編(參考版)
2024-11-22 06:41本頁面
【正文】 。職工年底學習考試成績低于70分的，年度考評不得確定為優(yōu)秀等級。三是運用理論指導工作和解決實際問題的情況。五、考核辦法考核的基本內容：一是學習的態(tài)度(主要以參加學習的情況進行考核)。學習發(fā)言：每次集中學習都要確定中心發(fā)言人，中心發(fā)言材料要由本人認真準備，并要開展討論。學習成果：副科以上干部全年學習筆記不少于2萬字，學習體會不少于2篇，交流發(fā)言不少于3次。四、學習制度學習時間：除按上級要求進行業(yè)務培訓和自學外，年度集中學習時間不少于12個工作日。要根據(jù)本中心的學習計劃、部署和要求，結合實際，對職工的學習做出具體安排。要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，緊密結合后勤工作實際，深入開展調查研究，自覺地以科學理論指導工作實踐，在實踐探索中繼續(xù)深化理論認識，將學習體會和成果轉化為履行職責、推動實際工作的能力和本領。要在學懂弄通、入心入腦上下功夫，真正從總體上把握精神實質和思想內涵，真正理解貫穿其中的新思想、新觀點、新舉措，不斷深化理解，提高認識，做到研究深、領會透、貫徹好。黨員干部要作持久學、深入學的表率。三、學習要求黨員干部要作帶頭學、認真學的表率。加強業(yè)務知識學習。二、學習內容根據(jù)工作實際，今年的重點學習內容是：加強政治理論學習。計劃投資70萬元開辦汽車駕駛培訓學校，滿足我院師生的學駕需要，拓展學生的職業(yè)技能和綜合素質。根據(jù)國家對高校后勤實體稅收政策的新規(guī)定，中心的校內產業(yè)經營從小規(guī)模納稅人到一般納稅人的轉變，應及時調整校園商業(yè)經營方式，依法納稅，確保師生的商業(yè)供給服務和國家稅收任務的完成。加強學生社區(qū)管理理與各系各職能部門的溝通聯(lián)系，繼續(xù)推進中心網絡化建設，重點完成社區(qū)的計算機輔助管理工作，搭建與學生溝通交流的平臺，及時發(fā)現(xiàn)和處理學生在社區(qū)存在的各種問題，使社區(qū)的物業(yè)管理和思想政治工作更具有鮮明的
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1