【正文】 。 （四）放開(kāi)思路，拓展形式。 （三）明確職責(zé)，分類組織。在活動(dòng)中要注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，形成特色。要把活動(dòng)與和諧企業(yè)建設(shè)結(jié)合起來(lái)，與精神文明創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，周密部署，狠抓落實(shí)。 負(fù)責(zé)部門(mén)：公司工會(huì) 配合部門(mén)：公司各部室 （三）總結(jié)表彰階段（ 2021 年 1 月） 召開(kāi) 2021 年職工文化體育活動(dòng)表彰大會(huì)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn) ，交流體會(huì)，表彰活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個(gè)人。 負(fù)責(zé)部門(mén)：公司工會(huì) 配合部門(mén)：公司各部室 （ 5） 2021 年 11 月上旬，舉行 “ 天然氣杯 ” 籃球（羽毛球、乒乓球）比賽，可邀請(qǐng)公司樓下其他天然氣公司組隊(duì)參加比賽，擴(kuò)大公司影響力。（或組織員工觀賞革命主題電影）。 負(fù)責(zé)部門(mén)：公司工會(huì) 配合部門(mén)：公司各部室 （ 2） 2021 年 8 月 8 日前后，舉行 “” 為主題的系列慶?；顒?dòng)，如攝影書(shū)畫(huà)作品展、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、員工才藝展示大賽、聚餐等。 （二）組織實(shí)施階段（ 2021 年7 月～ 2021 年 12 月） 開(kāi)展 “” 文化宣傳系列活動(dòng)，陶冶員工情操，展示員工風(fēng)采，弘揚(yáng)和諧企業(yè)文化理念和 “ 和諧、務(wù)實(shí)、廉正、高效、敢于擔(dān)當(dāng) ” 的企業(yè)精神，教育職工樹(shù)立主人翁思想，激發(fā)和動(dòng)員廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 召開(kāi)公司 2021 年職工文體活動(dòng)建設(shè)方案研討會(huì)，調(diào)整、充實(shí)職工文體活動(dòng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體 系，明確指導(dǎo)思想、任務(wù)和要求，部署、落實(shí)全年主題系列活動(dòng)。 四、活動(dòng)安排 本年度職工文化體育活動(dòng)分組織準(zhǔn)備、組織實(shí)施和總結(jié)表彰三個(gè)階段進(jìn)行，時(shí)間安排原則上從 2021 年 6 月開(kāi)始至 2021 年 1 月結(jié)束。 （三）堅(jiān)持自主自愿與積極引導(dǎo)相結(jié)合原則。 （二）群眾性原則。 組 長(zhǎng)： 副組長(zhǎng)： 成 員： 三、活動(dòng)原則 （一）教育性、科學(xué)性、趣味性原則。 附：全年活動(dòng)安排明細(xì)表 圖片已關(guān)閉顯示，點(diǎn)此查看 富陽(yáng)市總工會(huì) 2021年 7 月 15 日 篇十一：工會(huì)文體活動(dòng)方案 XXXXXX 有限公司 2021 年度文體活動(dòng)方案 一、指導(dǎo)思想 以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以創(chuàng)建和諧企業(yè)為目標(biāo)，抓住公司成立 1 周年的有利契機(jī)，充分發(fā)揮工會(huì)組織貼近職工、組織職工的優(yōu)勢(shì)，在公司內(nèi)廣泛開(kāi)展 “” 職工文化體育系列活動(dòng)，團(tuán)結(jié)員工，凝聚力量，引導(dǎo)廣大員工關(guān)注 、支持和參與公司企業(yè)文化建設(shè)，活躍企業(yè)文化，爭(zhēng)做企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)造者，爭(zhēng)當(dāng)企業(yè)和諧的促進(jìn)者，爭(zhēng)做企業(yè)又好又快發(fā)展的推動(dòng)者。 第二季度 活動(dòng)主題：健身活動(dòng) 活動(dòng)目的：積極參加全民健身活動(dòng)，增加體質(zhì) 活動(dòng)方式：登山、自行車、釣魚(yú)、籃球、棋牌活動(dòng)； 第三季度 活動(dòng)主題：慶祝建黨 90 周年， 活動(dòng)目的：銘記黨史，緬懷先烈，激發(fā)干勁活動(dòng)方式：聽(tīng)黨課、實(shí)地 走訪革命老區(qū) 第四季度 活動(dòng)主題： 活動(dòng)目的：了解我市建設(shè)成果，激勵(lì)大家熱愛(ài)家鄉(xiāng)。 機(jī)關(guān)職工參加工會(huì)活動(dòng)，要自覺(jué)維 護(hù)工會(huì)的形象，展示工會(huì)干部的風(fēng)范。杜絕無(wú)故不參加工會(huì)活動(dòng)的現(xiàn)象，嚴(yán)格有事請(qǐng)假制度。兩個(gè)組輪流組織活動(dòng)，原則上一個(gè)季度一次大型活動(dòng)，每月組織一次小組活動(dòng)，機(jī)關(guān)工會(huì)做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。為便于活動(dòng)，將機(jī)關(guān)全體會(huì)員分成兩個(gè)組，一是文化活動(dòng)組，二是體育活動(dòng)組。 六、經(jīng)費(fèi)保障 本著節(jié)儉的原則，由機(jī)關(guān)工會(huì)根據(jù)活動(dòng)內(nèi)容統(tǒng)一安排。 五、參加對(duì)象 富陽(yáng)市總工會(huì)機(jī)關(guān)工會(huì)全體會(huì)員。 五、活動(dòng)類型 機(jī)關(guān)興趣小組活動(dòng)。 三、活動(dòng)原則 健康文明、團(tuán)結(jié)和諧、生動(dòng)活潑、節(jié)約儉樸、安全可行。 一、 指導(dǎo)思想 以中國(guó)共產(chǎn)黨成立 90 周年紀(jì)念活動(dòng)為契機(jī)、以黨工共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，以構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo)，以服務(wù)職工為重點(diǎn)，切實(shí)履行工會(huì)基本職責(zé)，發(fā)揮工會(huì)獨(dú)特作用，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè) ,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大機(jī)關(guān)干部職工為 “ 十二五 ” 發(fā)展做貢獻(xiàn)。 永福苑社區(qū) 2021 年 4 月 10 日篇十：機(jī)關(guān)工會(huì)年度活動(dòng)實(shí)施方案富陽(yáng)市總工會(huì)機(jī)關(guān)工會(huì) 2021 年度工會(huì)活動(dòng)實(shí)施方案 為落實(shí) 全民健身活動(dòng)精神，不斷提干部職工素質(zhì)，活躍干部職工文化生活，增強(qiáng)機(jī)關(guān)凝聚力、向心力，經(jīng)市總黨組同意，決定開(kāi)展 “ 學(xué)文化、強(qiáng)體魄、創(chuàng)文明、建和諧 ” 為主題的文體活動(dòng)。 落實(shí)目標(biāo)任務(wù)。 加強(qiáng)自身建設(shè)。各社區(qū)要把工會(huì)工作列入重要議事日程，關(guān)心和支持工會(huì)工作，充分認(rèn)識(shí)在新形勢(shì)下工會(huì)工作的重要作用，發(fā)揮工會(huì)在黨和政府與廣大職工群眾之間重要的橋梁和紐帶作用。 （四）自查整改階段（ 10 月 1日 15 日） 社區(qū)工會(huì)要對(duì)轄區(qū)新成立的各民營(yíng)企業(yè)工會(huì)組建及工會(huì)規(guī)范化建設(shè)情況進(jìn)行認(rèn)真自查，對(duì)未按規(guī)定要求成立的基層工會(huì)組織要及時(shí)通知其進(jìn)行整改。要堅(jiān)持民主選舉制度，真正把熱愛(ài)工會(huì)工作，熱心為職工群眾服務(wù)，敢于為職工說(shuō)話辦事，又善于與業(yè)主合作共事的會(huì)員選到工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班 子中來(lái)。 （ 4）工會(huì)干部條件。建章立制，開(kāi)展工作。填寫(xiě)入會(huì)申請(qǐng)書(shū)、會(huì)員登記表和會(huì)員花名冊(cè)，建立車間分會(huì)，班組工會(huì)小組；五是組織會(huì)員民主推選或由上級(jí)工會(huì)工會(huì)委員會(huì)委員、正副主席和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任候選人，報(bào)同級(jí)黨組織和上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)；六是召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)或會(huì)員大會(huì)民主 選舉工會(huì)委員、經(jīng)審會(huì)委員；分別召開(kāi)工會(huì)委員、經(jīng)審委員全體會(huì)議，選舉正副主席、經(jīng)審會(huì)主任；七是選舉結(jié)果報(bào)上級(jí)工會(huì)審批；八是選舉結(jié)果經(jīng)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)后，宣布工會(huì)組織正式成立。主要做好以下幾項(xiàng)工作： 一是成立工會(huì)籌備組。各民營(yíng)要在本單位進(jìn)行工會(huì)組建宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造聲勢(shì)，向廣大職工宣傳工會(huì)的性質(zhì)、地位、作用、任務(wù)及會(huì)員的權(quán)利、義務(wù)，組建工會(huì)目的意義，廣泛吸納工會(huì)會(huì)員，并按照既定的合法程序組建工會(huì)。 組建工會(huì)審批：職工 50 人以上的由縣總工會(huì)審批，8— 50 人的由城關(guān)鎮(zhèn)工會(huì)審批， 7 人以下（含 7 人）的由社區(qū)工會(huì)審批。企業(yè)不論性質(zhì)如何、規(guī)模大小、職工多少，凡經(jīng)工商登記開(kāi)業(yè)的各類民營(yíng)，都要依法組建工會(huì)。要真正做到 “ 三個(gè)清楚 ” ：社區(qū)工會(huì)對(duì)轄區(qū)所有民營(yíng)企業(yè)單位總數(shù)、單位名稱、職工名單清楚；對(duì)已成立工會(huì)組織的民營(yíng)企業(yè)單位情況及會(huì)員情況清楚；對(duì)本地未建工會(huì)的單位名稱和職工數(shù)清楚。 （二）調(diào)查摸底階段（ 5 月 12日 5 月 19 日） 組織各社區(qū)工會(huì)工作人員對(duì)轄區(qū)民營(yíng)企 業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底。 （一）宣傳發(fā)動(dòng)階段（ 5 月 4 日 8 月 11 日）社區(qū)召開(kāi)工會(huì)組建工作和規(guī)范化建設(shè)會(huì)議，大力宣傳《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》和《甘肅省實(shí)施工會(huì)法辦法》等法律和法規(guī)，從戰(zhàn)略和全局的高度，加深對(duì)做好工會(huì)規(guī)范化建設(shè)的重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)，力爭(zhēng)年底前確保 80%的基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)。 二、全面維護(hù)女職工合法權(quán)益 今年是新修訂的《婦女權(quán)益保障法》正式實(shí)施的起步年，女工工作要以此為契機(jī)，利用多種 篇九：社區(qū)工會(huì)組織建設(shè)實(shí)施方案永福苑社區(qū)工會(huì)組織建設(shè)實(shí)施方案 根據(jù) 總工會(huì)《 》和《 》兩個(gè)文件精神的要求，為進(jìn)一步落實(shí)《工會(huì)法》等有關(guān)法律法規(guī)，切實(shí)抓好我社區(qū)工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)工作，把職工群眾最廣泛地組織到工會(huì)中來(lái)，為推動(dòng)我社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮重要作用，特制定如下實(shí)施 方案： 一、指導(dǎo)思想 堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照全總關(guān)于 “ 組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán) ” 的工會(huì)工作方針和 “ 哪里有職工，哪里就要建立工會(huì)組織 ” 的原則，最大限度地把職工組織到工會(huì)中來(lái)，充分發(fā)揮工會(huì)組織的重要作用，切實(shí)維護(hù)職工群眾合法權(quán)益，不斷鞏固和擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，努力促進(jìn)我社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。 電訊處工會(huì) 2021 年 11 月 20 日庫(kù)森公司電訊處 2021 年女工工作安排 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事： 根據(jù)庫(kù)森公司工會(huì)十六屆一次全委（擴(kuò)大）會(huì)議和公司工會(huì)女職工委員會(huì)三屆一次會(huì)議精神，結(jié)合我單位女工工作實(shí)情，特制定電訊處 2021 年女工工作計(jì)劃及落實(shí)一體化考核目標(biāo)工作如下： 2021 年是我國(guó)實(shí)施 “ 十一五 ” 規(guī)劃的開(kāi)局之年，也是全面建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)的關(guān)鍵性一年。 （三） 加強(qiáng)職工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè) 廣泛深入開(kāi)展 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工 ” 活動(dòng)，力爭(zhēng)到 2021 年底，參加 “ 創(chuàng)爭(zhēng) ”活動(dòng)的班組及職工數(shù)達(dá) 100%。 加強(qiáng)幫扶體系建設(shè)，完善扶貧救助機(jī)制。 依法健全和完善勞動(dòng)法律監(jiān)督制度