副科長作風建設(shè)效能的分析材料與副科長轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文匯編(參考版)
2024-11-22 04:00本頁面
【正文】 。 來到公司工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。成立十五年了， 當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同 志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永載史冊。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激?員工，好的制度可以強化管理。領(lǐng)導干部定期參加 外培，這樣可以開闊視野、學習管理理論。公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應該從管理上下工夫， 企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。在今后工作中， 要努力做好本職工作，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為公司的發(fā)展貢獻自己的力 量。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科 知識日新月異。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。四、不足和需改進方面。根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突 破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越 精彩。在這三 個多月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月 從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)，認真履行崗位職責，平 時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。二、遵守各項規(guī)章制度，認真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高?！蔽覍?這一文化理念非常認同，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。通過了三個多月的 親身體會，對本職工作和公司有了更深的了解。在 9 月份，我拿到的第一份資料就是公司簡介，當時覺得企業(yè)規(guī)模較大，發(fā)展空 間。 在這三個多 月的時間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得 了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng) 歷，在這段時間里領(lǐng)導及同事在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大 的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩 虹”的豪氣。我將認真地總結(jié)經(jīng)驗，克服不足， 以百倍的信心，飽滿的工作熱情，與各位同事一道，勤奮工作、 開拓創(chuàng)新、勇往直前。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭赿。二是工作中 欠缺前瞻性，顧此失彼。一個人只有認識到了自己的不 足，才能不斷進步。四、存在問題和不足之處播下一種性格，收獲一種命運。著名心理學巨匠威廉〃 詹 姆士說“播下一個行動，收獲一種習慣。三、加強修養(yǎng),時刻注意自我約束二是嚴格執(zhí)行上級各項減免政策和惠農(nóng) 政策，確保各項政策落到處，進一步加強了對各項惠農(nóng)補貼資金 的監(jiān)管。經(jīng)管站工作 自接任經(jīng)管站工作以來，以昂揚向上、奮發(fā)有為的干勁，事 不避難、迎難而上的拼勁，上緊發(fā)條，卯足精神，咬緊目標，狠 抓落實，使全鄉(xiāng)農(nóng)民負擔監(jiān)督、農(nóng)村統(tǒng)計、村級代理會計、土地 流轉(zhuǎn)等各項工作都取得了顯著成績，促進全鄉(xiāng)各項事業(yè)全面發(fā)展。養(yǎng)老保險收繳工作 全市啟動城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險收繳工作以來，經(jīng)過全鄉(xiāng)領(lǐng) 導、干部的共同努力，全鄉(xiāng)累計參保人數(shù)已達 xxx 人，參保率達 99%，其中有 424 位 60 周歲以上的老人已開始領(lǐng)取養(yǎng)老金，累計 發(fā)放養(yǎng)老金 xxx 萬元。二是認真做好項目申報、籌資籌勞公示、報 賬資金審批、 項目驗收等材料， 確保項目順利實施。為了切實做好“一事一議” 財政獎補項目，項目申報之初， 我認真學習項目實施意見和獎補措施，參加市財政局
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