【正文】 。今后的工作要扎實有效，積極完成建委下達的各項任務，繼續(xù)開創(chuàng)黨建工作新局面。認真貫徹建委黨建工作安排，積極開展各項工作，對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及時與建委黨委進行反饋，推動黨建工作不斷取得新成效。繼續(xù)深入開展“講文明，樹新風”活動，全面提高公司干部職工的文明素質(zhì)。積極推進黨風廉政建設，對反腐倡廉工作要長抓不懈，開展治理商業(yè)賄賂工作，標本兼治，從源頭上做好預防工作。繼續(xù)加強基層組織建設，不斷完善各項制度，做好新黨員發(fā)展工作，做到成熟一個發(fā)展一個，確保發(fā)展質(zhì)量。黨建工作：以經(jīng)濟建設為中心進一步加強領導班子和干部隊伍的思想政治、作風建設和組織建設。六、黨建工作中存在問題及下一步工作思路（一）存在問題：公司組建短，黨員人數(shù)較少，且黨員分布不均。五、工會共青團工作完成情況制定了《包頭市環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)公司XX年共青團工作安排》，在青年團員中繼續(xù)開展了“青年志愿者”行動，青年文明號、巾幗建功示范崗等活動，在“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)開展豐富多彩活動。三是認真落實建委制定的《干部廉政談話實施方案》和《關于開展領導干部述職述廉工作的實施意見》，公司要不斷完善領導干部述職、述廉工作。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》的要求，始終堅持落實“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把黨風廉政建設責任制作為一項政治紀律認真執(zhí)行，黨政主要負責人對職責范圍的黨風廉政建設負總責，堅持“誰主管、誰負責”，形成黨政齊抓共管，層層落實的工作格局，繼續(xù)推行政務公開制度。認真貫徹《廉正準則》和“八項規(guī)定”等黨紀黨規(guī)，自覺貫徹執(zhí)行“八個堅持，八個反對”，嚴格規(guī)范領導干部的從政行為，工作中要本著標本兼治，綜合治理，預防為主的原則，狠抓反腐敗三項任務的落實，努力從源頭上預防和治理。同時要加強黨風廉政建設，努力營造良好的政治環(huán)境。根據(jù)《包頭市環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)公司黨建工作制度匯編》，不斷充實完善各項制度，并抓好落實。公司黨總支對精神文明建設工作中取得成績和好的辦法及時進行總結(jié)。建立精神文明建設長效機制。在建黨85周年及長征70周年之際，公司將對優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行表彰、新黨員進行集體宣誓并舉辦各種類型的紀念活動，激發(fā)黨員對黨的熱愛，堅定黨員對黨的忠誠。認真做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和發(fā)展新黨員工作，不斷壯大黨員隊伍。黨總支適時召開總支委員會，研究布置工作；積極開展批評與自我批評，通過學習先進，改進工作方法等提高了黨員素質(zhì)。一是堅持黨組織參與公司重大問題決策的有關制度，經(jīng)理辦公會議都有黨總支委員、支部書記參加，保證了黨組織按程序有效地參與重大問題的決策。二、加強基層組織建設，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。今年，公司對中層干部進行了調(diào)整充實，以實績考核為依據(jù)，并推行了交流輪崗，有效激勵了中層干部的工作熱情。加大貫徹落實《領導干部選拔任用的工作條例》的力度，做好干部的選拔任用和監(jiān)督管理工作。制定了《環(huán)衛(wèi)公司開展“結(jié)對共建”實施方案》，在幫扶、幫困上下功夫，從而堅實了結(jié)對共建的工作基礎，提高了結(jié)對共建整體水平。以上幾方面的精神文明建設長效機制，為公司精神文明建設提供了堅強的制度保證。使職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，成為跨世紀的“四有”新人。公司黨總支注重總結(jié)吸取先進性教育活動的好方法、好措施制定了先進性教育活動長效機制方案和工作方案，使長效機制有效的貫徹到實際工作中去，從根本上、制度上、機制上解決公司目前存在的問題，并制定完善了以提高思想政治素質(zhì)為目標的學習培訓機制，并進一步完善了基層黨組織建設工作機制，黨員動態(tài)管理機制，以“爭先創(chuàng)優(yōu)”為載體，完善激勵黨員先進性等四個方面的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的長效機制，為黨的先進性建設提供了堅強的制度保證。繼續(xù)堅持“三會一課”制度，提高了全體黨員干部的政治理論水平，切實增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。繼續(xù)堅持完善黨建工作責任制，從服務于經(jīng)濟建設的大局出發(fā)，明確黨建工作重點和任務，增強了基層黨支部抓黨建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性；繼續(xù)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。（二）貫徹民主集中制，加強組織建設。根據(jù)建委黨委的精神，制定了《包頭市環(huán)衛(wèi)關于深入開展樹立社會主義榮辱觀學習教育活動的安排》，并下發(fā)到公司機關各科室及各二級單位，廣大職工深入學習了hjt總書記提出“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，使全體職工全面理解和把握“八榮八恥”的深刻內(nèi)涵和基本要求，為推進公司廉政建設，加強社會主義思想道德建設創(chuàng)造了有力條件。公司根據(jù)上級要求于3月31日組織全體黨員中層干部4xxxx人觀看了電影《生死牛玉儒》，黨員干部觀看影片后感觸很深，被牛玉儒同志忘我的工作精神所感動，對學習《黨章》和“八榮八恥”的重要意義有了深刻的認識。公司黨員干部特別是黨員領導干部帶頭學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，為全體黨員作出表率。通過學習hjt同志在中央紀委第六次全會上的重要講話精神，使全體黨員明確了學習貫徹黨章的重大意義。公司黨總支繼續(xù)掀起學習宣傳貫徹黨的xx大精神的熱潮，把學習宣傳貫徹黨的xx大精神作為當前和今后一個時期黨員教育的重點；抓住“三個代表”重要思想這一靈魂，深刻領會科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)，增強實踐“三個代表”的自覺性和堅定性。建立了黨建工作例會制度，每月召開一次由各支部書記參加的黨建例會，分析、總結(jié)本月黨建工作進展情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 現(xiàn)將上半年黨建工作總結(jié)一、加強領導班子干部隊伍的思想、組織、作風建設，促進公司領導班子整體素質(zhì)實現(xiàn)新提高。今后的要扎實有效，積極完成建委下達的各項任務，繼續(xù)開創(chuàng)黨建新局面。認真貫徹建委黨建安排，積極開展各項，對中出現(xiàn)的新情況、新問題及時與建委黨委進行反饋，推動黨建不斷取得新成效。繼續(xù)深入開展“講文明，樹新風”活動，全面提高公司干部職工的文明素質(zhì)。積極推進黨風廉政建設，對反腐倡廉要長抓不懈，開展治理商業(yè)賄賂，標本兼治，從源頭上做好預防。繼續(xù)加強基層組織建設，不斷完善各項制度，做好新黨員發(fā)展，做到成熟一個發(fā)展一個，確保發(fā)展質(zhì)量。黨建：以經(jīng)濟建設為中心進一步加強領導班子和干部隊伍的思想政治、作風建設和組織建設。六、黨建中存在問題及下一步思路（一）存在問題：公司組建短，黨員人數(shù)較少，且黨員分布不均。五、工會共青團完成情況制定了《包頭市環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)公司XX年共青團安排》，在青年團員中繼續(xù)開展了“青年志愿者”行動，青年文明號、巾幗建功示范崗等活動，在“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)開展豐富多彩活動。三是認真落實建委制定的《干部廉政談話實施方案》和《關于開展領導干部述職述廉的實施意見》，公司要不斷完善領導干部述職、述廉。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》的要求，始終堅持落實“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把黨風廉政建設責任制作為一項政治紀律認真執(zhí)行，黨政主要負責人對職責范圍的黨風廉政建設負總責，堅持“誰主管、誰負責”，形成黨政齊抓共管，層層落實的格局，繼續(xù)推行政務公開制度。認真貫徹《廉正準則》和“八項規(guī)定”等黨紀黨規(guī)，自覺貫徹執(zhí)行“八個堅持，八個反對”，嚴格規(guī)范領導干部的從政行為，中要本著標本兼治，綜合治理，預防為主的原則，狠抓反腐敗三項任務的落實，努力從源頭上預防和治理。同時要加強黨風廉政建設，努力營造良好的政治環(huán)境。根據(jù)《包頭市環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)公司黨建制度匯編》，不斷充實完善各項制度，并抓好落實。公司黨總支對精神文明建設中取得成績和好的辦法及時進行。三、鞏固提高精神文明建設水平，深入開展文明單位的創(chuàng)建活動建立精神文明建設長效機制。總支和支部按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善機構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，在年初制定了黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)規(guī)劃，并有3名入黨積極份子參加了建委組織的培訓班進行學習，使非黨員積極份子不斷豐富了黨的知識，提高對黨的認識，加強了黨性鍛煉。每個黨員在自己的責任區(qū)認真做好群眾服務，把群眾提出的困難與問題及時向上級反映，起到了密切黨群關系的橋梁作用。建立健全了書記抓黨建責任制，做到思路、精力、三到位，做到黨建基礎扎實，成績明顯。建立落實各項制度是加強組織建設的保證。公司加大對干部的日?？己撕投ㄆ诳己?，全面、準確的掌握干部的表現(xiàn)和實績。按照解放思想、更新知識、提高素質(zhì)、高效精簡的原則，進行了人事制度改革，擴大選人用人視野，不拘一格地把那些作風正派，綜合素質(zhì)高，年輕有為的同志充實到中層干部隊伍中去。（三）加強干部隊伍建設，不斷提高黨員干部隊伍整體素質(zhì)。四是繼續(xù)做好“結(jié)對共建”。力推進道德建設，圍繞環(huán)衛(wèi)各項著力抓好以誠信為重點的職業(yè)道德建設；繼續(xù)深入開展“講文明，樹新風”活動，全面提高公司干部職工文明素質(zhì)；繼續(xù)深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，增強長效機制的活力；公司普遍開展文明科室、文明班組、文明職工（收費員）創(chuàng)評活動。公司上半年黨建基礎扎實、成績明顯，為下半年的黨建奠定了堅實的基礎。工會、共青團：繼續(xù)充分發(fā)揮工會、共青團組織的橋梁紐帶作用，開展豐富多彩的文體娛樂活動，開展群眾性創(chuàng)建活動，爭創(chuàng)青年文明號，巾幗文明示范崗活動，年底前準備搞2~3次文體活動，充分調(diào)動全休職工的積極性。建立精神文明建設長效機制，深化《公民道德實施綱要》精神，圍繞環(huán)衛(wèi)各項著力抓好以誠信為重點的職業(yè)道德建設。結(jié)合本單位的實際，鞏固提高精神文明建設水平，深入開展文明單位的創(chuàng)建活動。完善各項制度，通過強化“第一責任人”建設加強黨建責任制，確?！叭龝徽n”，黨風廉政建設、民主評議、黨員教育。（二）思路：今后在以下幾方面加大力度。提高了全體青年團員的熱情，激發(fā)了他們樹立謀發(fā)展、求進步意識，不斷提高自身素質(zhì)，進一步做好本職。要完善領導干部廉政檔案制度，實行動態(tài)管理。認真履行黨內(nèi)監(jiān)督職能，維護黨的政治紀律和落實黨風廉正責任制情況及時報告黨總支。二是強化落實黨內(nèi)監(jiān)督制度。一是認真抓好領導干部廉潔自律。把各基層單位黨支部制度的落實作為重點，通過召開黨建例會、民主生活會、隨機檢查等多種形式，使各項制度有效實施。四、制度建設與黨風廉政建設“雙管”齊下。公司在晉升為市級文明單位以來，珍惜榮譽，在原有基礎上對各單位提出更高的要求，目前各單位基礎資料健全，機械化清掃站、東河垃圾處理廠晉升為市級文明單位，環(huán)衛(wèi)監(jiān)察大隊、廢土廠已通過區(qū)級文明單位的驗收；昆區(qū)收費所已通過區(qū)級文明單位復查驗收，其它單位也在積極努力，力爭進入市區(qū)兩級文明行列。三、鞏固提高精神文明建設水平，深入開展文明單位的創(chuàng)建活動?？傊Ш椭Р堪凑铡皥猿謽藴省⒈ＷC質(zhì)量、改善機構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，在年初制定了黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)規(guī)劃，并有3名入黨積極份子參加了建委組織的培訓班進行學習，使非黨員積極份子不斷豐富了黨的知識，提高對黨的認識，加強了黨性鍛煉。每個黨員在自己的責任區(qū)認真做好群眾服務，把群眾提出的困難與問題及時向上級反映，起到了密切黨群關系的橋梁作用。建立健全了書記抓黨建責任制，做到思路、精力、三到位，做到黨建基礎扎實，成績明顯。建立落實各項制度是加強組織建設的保證。公司加大對干部的日?？己撕投ㄆ诳己?，全面、準確的掌握干部的表現(xiàn)和實績。按照解放思想、更新知識、提高素質(zhì)、高效精簡的原則，進行了人事制度改革，擴大選人用人視野，不拘一格地把那些作風正派，綜合素質(zhì)高，年輕有為的同志充實到中層干部隊伍中去。（三）加強干部隊伍建設，不斷提高黨員干部隊伍整體素質(zhì)。四是繼續(xù)做好“結(jié)對共建”。貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力推進道德建設，圍繞環(huán)衛(wèi)各項著力抓好以誠信為重點的職業(yè)道德建設；繼續(xù)深入開展“講文明，樹新風”活動，全面提高公司干部職工文明素質(zhì)；繼續(xù)深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，增強長效機制的活力；公司普遍開展文明科室、文明班組、文明職工（收費員）創(chuàng)評活動。繼續(xù)開展“三三系列”教育和“四有”職工教育。二是建立健全先進性教育活動長效機制。完善落實黨員責任區(qū)，增強黨組織