黨組織和黨員到社區(qū)工作總結與黨組織抓黨建述職工作方案匯編(參考版)
2024-11-22 01:42本頁面
【正文】 。述職評議結果作為考核評價、評先樹優(yōu)、提拔使用、福利待遇、推薦擔有關社會職務等的重要依據(jù)。局黨委對書記在個人述職、民主評議、領導點評等環(huán)節(jié)提到的問題不足和意見建議進行梳理匯總，送到縣直機關工委做好日常跟蹤督查，督查情況及時報組織部組織股備案。并組織全體黨員按“好”“較好”“一般”“差”4個等次進行滿意度測評并將測評結果報縣委組織部。（二）黨員大會述職。述職報告形成后，要采取一定形式廣泛聽取黨員群眾意見，并在班子內(nèi)部進行充分醞釀討論。三、述職程序及結果運用（一）述前準備。二、述職內(nèi)容黨組織書記抓基層黨建工作述職，主要講述本人履行管黨責任、圍繞中心任務抓黨建工作的情況及成效，既要充分反映成績，也要深刻查找工作中的問題與不足，提出具有針對性、實效性和可操作性的改進措施。述職形式采取口頭與書面相結合、對上與對下相結合，通過召開會議的形式進行。并將創(chuàng)新社會管理、推進社區(qū)自治相結合，提高規(guī)劃辦黨支部和黨員的民主意識、參與能力，幫助社區(qū)做到組織協(xié)同、公眾廣泛參與的充
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