20xx年安全環(huán)保管理目標責任書(班長)(參考版)
2024-11-18 22:15本頁面
【正文】 五、附則考核期限2015年1月1日至2015年12月31日；如遇人事變動等情況，本責任書延續(xù)有效，本人因工作需 要調(diào)離崗位，本責任書無效；未盡事宜由車間安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。車輛大箱上站人，或拉運貨物未捆綁牢靠，未造成其他后果者，處罰50元/次，造成其他嚴重后果者自負。進入采礦區(qū)作業(yè)，未正確使用紅黃閃警示燈者，每次罰款100元。無故不參加安全會，處罰20元/次；私自將車輛交其他人員駕駛，處罰200元/次。在班組隱患排查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，具備整改條件而未及時整改，或不具備整改條件但未采取相應(yīng)防護措施的，處罰20元/次。嚴格執(zhí)行事故報告制度，一旦發(fā)生事故，立即上報并積極參與搶險救援，同時參與有關(guān)事故的調(diào)查和處理。認真檢查車輛配備的各類安全設(shè)施，確保其齊全有效。積極參加露天礦或車間組織的各類安全知識、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和安全意識。嚴禁攜帶易燃、易爆危險物品上車。按照“三無班組”建設(shè)要求，自覺、認真履行個人相關(guān)職責，做到“個人無違章，崗位無隱患”，確?！鞍嘟M無事故”。二、安全環(huán)?？刂颇繕硕沤^一般以上安全事故和人員輕傷事故，控制輕微事故；積極參加各類安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)，培訓(xùn)合格率達到100%；交通違法現(xiàn)象為零；新增職業(yè)病人數(shù)為零；隱患整改率達到100%；消防設(shè)備完好率達到100%；危險廢棄物規(guī)范處置率達到100%；環(huán)境污染事件為零。第五篇：2015駕駛員安全環(huán)保目標責任書2015年駕駛員安全環(huán)保責任書在新的一年里，為了加強車間安全綜合管理，進一步強化安全環(huán)保標準化和車間零事故的目標，結(jié)合車間的實際情況，為了強化司機的安全意識和法制責任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預(yù)防或減少一般及輕微事故，保障我車間生產(chǎn)經(jīng)營順利進行，特制定本責任書。嚴格各類化學(xué)試劑的儲存、使用管理，確保不泄漏。嚴格崗位環(huán)境衛(wèi)生管理，積極開展污染排查治理，消除“臟、亂、差”，確保轄區(qū)各類場所清潔。負責組織新員工、復(fù)工、換工種人員的環(huán)境保護教育，指引、教育工人遵守安全操作規(guī)程和正確使用勞動防護用品。定期作出環(huán)境方面的檢查計劃，發(fā)現(xiàn)問題及時向分廠領(lǐng)導(dǎo)匯報，采取有效措施防止事態(tài)擴大。各部門第一責任人必須認真執(zhí)行分廠制定的環(huán)境保護規(guī)章制度，落實責任，提高員工的環(huán)境保護意識，對本部門的環(huán)保等全面負責。及時傳達分廠有關(guān)環(huán)境保護的方針、政策及會議精神，作好環(huán)境保護管理工作。二、環(huán)保職責為了貫徹科技公司環(huán)境保護工作精神，以切實改善環(huán)境質(zhì)量為目的，按照《環(huán)境保護法》要求，本著“誰主管、誰負責”的原則，進一步加強我分廠環(huán)境保護工作，實現(xiàn)經(jīng)濟與社會可持續(xù)發(fā)展。加強部門各崗位安全隱患排查治理，高度重視危險化學(xué)試劑的保管、使用和安全用電管理，認真做好相關(guān)事故應(yīng)急救援體系建設(shè)，確保安全生產(chǎn)。積極參與部門安全管理各項規(guī)章制度建設(shè)，并不斷進行崗位操作安全技術(shù)改造，加強勞動防護用品佩戴，為提高部門本質(zhì)安全水平提供有力保障。認真檢查并嚴格執(zhí)行本部門各崗位安全生產(chǎn)責任制，堅決杜絕違規(guī)違章操作，確保安全檢測。同時做到保護現(xiàn)場，并迅速采取必要措施搶救人員和財產(chǎn)，防止事故擴大。企業(yè)發(fā)生重大傷亡事故，立即啟動工傷事故應(yīng)急預(yù)案，負傷者或者事故現(xiàn)場有關(guān)人員立即上報所屬部門車間領(lǐng)導(dǎo)，同時2小時內(nèi)上報設(shè)備安?？?。認真落實交通安全責任制的具體工作內(nèi)容，以多種形式對職工進行交通安全法規(guī)等方面的安全宣傳教育，不斷提高職工交通安全意識，定期教育、定期考核。（3）提高組織人員疏散逃生的能力；做到能迅速引導(dǎo)人員疏散、員工能火場逃生自救。認真落實逐級防火安全責任制的各項工作內(nèi)容，確定消防安全責任人，針對各部門、車間的生產(chǎn)特點、工作環(huán)境對職工進行消防安全教育培訓(xùn)，提高職工消防安全“四個能力”，切實做到（1）提高檢查火災(zāi)隱患的能力；做到消防安全能自查、火災(zāi)隱患能自除。因此，分廠各部門、車間認真開展經(jīng)常性檢查，對專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)前檢查、三級檢查、每月安全檢查，以及每日安全清場檢查工作要確定專人負責，做到責任落實、檢查落實、整改落實，確保徹底解決安全隱患。必須按期參加復(fù)審，不合格不得上崗操作。對新工人入廠必須進行安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，方可上崗。認真貫徹落實安全生產(chǎn)責任制，根據(jù)誰主管、誰負責的原則，各部門、車間領(lǐng)導(dǎo)在管理生產(chǎn)的同時，必須負責安全工作，要定期召開安全例會，布置落實各項日常安全管理工作，保證各項安全管理制度的貫徹落實。各部門、車間主要領(lǐng)導(dǎo)作為安全工作的第一責任人，對本部門、車間的安全保衛(wèi)工作負全面責任。對完成目標的
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