女工委主任職責(zé)(參考版)
2024-11-16 06:56本頁(yè)面
【正文】 1每周每月服從公司績(jī)效考核管理，不折不扣地完成每月生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和干部管理目標(biāo)計(jì)劃。按時(shí)參加每天生產(chǎn)調(diào)度會(huì)和星期一中層以上干部調(diào)度會(huì)，認(rèn)真做好每周計(jì)劃生育管理工作，包括計(jì)劃生育落實(shí)、管理情況及存有不足問(wèn)題的總結(jié)匯報(bào)。定期做好育齡夫婦的計(jì)劃生育措施的落實(shí)和避孕藥具的發(fā)放管理工作。積極了解掌握和上報(bào)入住居民（流動(dòng)人口已婚育齡婦女）的婚、孕、育及其變動(dòng)信息。對(duì)不支持計(jì)劃生育工作的人和事，要到位宣傳指導(dǎo)教育和按政策規(guī)定批評(píng)或處理。組建好各單位計(jì)生協(xié)管員的管理辦法；做好黨、政、工、團(tuán)的齊抓共管工作。協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門實(shí)行計(jì)劃生育齊抓共管、綜合治理工作，對(duì)因本人違章違紀(jì)造成的失職，承擔(dān)追究。負(fù)責(zé)各單位計(jì)劃生育工作的現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)指導(dǎo)、管理服務(wù)和監(jiān)督工作；對(duì)監(jiān)督管理不力，造成影響的負(fù)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（三）職責(zé)負(fù)責(zé)公司人口和計(jì)劃生育的宣傳教育工作；對(duì)宣傳教育不力，造成違反計(jì)劃生育的，負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。有組織女工培訓(xùn)學(xué)習(xí)和會(huì)議宣傳教育的權(quán)力。有權(quán)催促各部室、工區(qū)、車間的計(jì)劃生育落實(shí)工作，按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。有權(quán)督辦總經(jīng)理和分管領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)計(jì)劃生育管理工作，有權(quán)制止不利公司計(jì)劃生育的宣傳事項(xiàng)。（二）職權(quán)有權(quán)對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)的決議、決策提出意見和建議。做好《婚育證明》和有關(guān)計(jì)劃生育證件的辦理程序及檔案管理工作。做好居住在本公司內(nèi)當(dāng)年有生育現(xiàn)象育齡婦女的訪視工作，核實(shí)信息，指導(dǎo)其落實(shí)避孕節(jié)育措施，傳授優(yōu)育優(yōu)教知識(shí)。掌握公司職工居民婚、孕、育、節(jié)育等信息。做好職工的計(jì)劃生育居民自治工作，開展人口和計(jì)劃生育宣傳教育，設(shè)置計(jì)劃生育宣傳欄（或閱報(bào)欄）。負(fù)責(zé)公司計(jì)劃生育管理與服務(wù)工作。第五篇：女工委主任工作責(zé)任制度女工委主任工作責(zé)任制度（一）職務(wù)
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