【正文】 截止目前，我局累計(jì)接收社區(qū)矯服刑人員1387人，累計(jì)解除社區(qū)服刑人員1204人，在矯183人(其中緩刑180人)，假釋2人，暫予監(jiān)外執(zhí)行1人，無(wú)脫管、漏管、虛管現(xiàn)象發(fā)。通過(guò)嚴(yán)格監(jiān)管，使得各項(xiàng)執(zhí)法工作環(huán)環(huán)相扣、規(guī)范有序，從流程上織密社區(qū)矯正維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)，確保社區(qū)服刑人員不脫管失控。充分運(yùn)用微信實(shí)時(shí)定位、視頻、GPS(手機(jī)、腕帶)定位、人臉識(shí)別、指紋簽到等信息技術(shù)手段，隨時(shí)掌控社區(qū)服刑人員的行蹤去向。全縣各級(jí)人民調(diào)解組織全年開(kāi)展矛盾糾紛大排查199次，受理矛盾糾紛701件，調(diào)解成功674件，調(diào)解成功率96%，防止群體性上訪7件47人，未發(fā)生“民轉(zhuǎn)刑”案件。對(duì)2013年2018年2441件人民調(diào)解案卷全部進(jìn)行梳理、清查，對(duì)核查出的33本重點(diǎn)調(diào)解案卷，針對(duì)案卷當(dāng)事人是否有犯罪前科與xx縣公安局城關(guān)派出所銜接配合，再次進(jìn)行梳理核查，經(jīng)局掃黑辦研判小組分析研判，將2條相關(guān)線索上報(bào)縣掃黑辦。為縣人民調(diào)解中心、公共法律服務(wù)中心、7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)和76個(gè)村居調(diào)委會(huì)安裝政法云廣電視頻會(huì)議，全面實(shí)現(xiàn)線上、線下雙向調(diào)解，徹底打通人民調(diào)解服務(wù)群眾“最后一公里”?！皸鳂蚪?jīng)驗(yàn)”，努力實(shí)現(xiàn)矛盾不上交。五是服務(wù)企業(yè)零距離，營(yíng)造良好營(yíng)商法治環(huán)境。四是積極推行“互聯(lián)網(wǎng)+法律服務(wù)”，群眾可通過(guò)村居公共法律服務(wù)工作室網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所、縣公共法律服務(wù)中心、縣調(diào)解中心視頻，線上尋求法律服務(wù)和法律咨詢。三是深入推進(jìn)“一村(社區(qū))一法律顧問(wèn)工作”，實(shí)現(xiàn)村居法律顧問(wèn)全覆蓋和線上線下服務(wù)全覆蓋。二是夯實(shí)基層基礎(chǔ)，充實(shí)完善三級(jí)公共法律服務(wù)實(shí)體平臺(tái)配置。五是起草制定了《xx縣規(guī)范行政應(yīng)訴工作規(guī)則》，進(jìn)一步規(guī)范了各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政應(yīng)訴工作，共承辦應(yīng)訴案件42起。對(duì)全縣29家行政執(zhí)法部門317名行政執(zhí)法人員的執(zhí)法證件進(jìn)行了審驗(yàn)。積極推行政府法律顧問(wèn)制度和公職律師、公司律師制度。二是堅(jiān)持重大決策合法性審查制度，組織法律顧問(wèn)列席政府常務(wù)會(huì)議，對(duì)重大決策事項(xiàng)進(jìn)行法律把關(guān)。一是嚴(yán)格按照行政規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”要求，對(duì)縣人民政府及縣人民政府辦公室名義制發(fā)的行政規(guī)范性文件進(jìn)行合法性審查，共審查出臺(tái)行政規(guī)范性文件4件，及時(shí)通過(guò)政府門戶網(wǎng)站公開(kāi)。xx縣司法局高度重視，精心謀劃，認(rèn)真組織，強(qiáng)化措施，下好先手棋，打好主動(dòng)仗，高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)推動(dòng)司法所工作向縱深發(fā)展，按照司法部、區(qū)廳要求，在較短時(shí)間內(nèi)高標(biāo)準(zhǔn)打造全新的常信司法所，迎接全國(guó)司法所工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議觀摩團(tuán)9月9日的驗(yàn)收，司法所功能齊全，服務(wù)群眾作用發(fā)揮好，織密人民調(diào)解四張網(wǎng)、開(kāi)展訂單式公共法律服務(wù)、基層法治建設(shè)和司法所黨建等經(jīng)驗(yàn)獲得全國(guó)與會(huì)同仁的一致點(diǎn)贊，常信司法所建設(shè)經(jīng)驗(yàn)走向全國(guó)。按照縣委、政府完成500萬(wàn)元招商引資任務(wù)的要求，我局對(duì)接招商引資項(xiàng)目xx個(gè)，現(xiàn)已落地xx個(gè)。按照縣委、政府2019年完成200萬(wàn)元爭(zhēng)項(xiàng)目爭(zhēng)資金任務(wù)要求，我局明確時(shí)間表、路線圖，多方協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源，今年我局爭(zhēng)取自治區(qū)司法廳項(xiàng)目資金達(dá)xx萬(wàn)元。一、2019年工作完成情況(一)工作完成情況，有效推動(dòng)任務(wù)落實(shí)。街道撥出?？?0萬(wàn)元裝修了8個(gè)社區(qū)綜治辦公室，每個(gè)辦公室不小于50平方米；選擇最有利位置投入20多萬(wàn)元建設(shè)玉龍和龍湖兩個(gè)警務(wù)室；投入20多萬(wàn)元為派出所購(gòu)置了兩臺(tái)治安巡邏車，使社區(qū)治安綜合治理硬件建設(shè)上了一個(gè)新臺(tái)階；投入315萬(wàn)元在玉龍、坭崗、草埔西3個(gè)社區(qū)裝置了電子監(jiān)控系統(tǒng)，成為社區(qū)治安整治的“千里眼”。在羅湖區(qū)公安分局綜合考評(píng)中，派出所連續(xù)兩年（005年）名列第一?！熬τ邢蕖⒚窳o(wú)窮”，通過(guò)治安網(wǎng)格化巡控和資源整合，轄區(qū)治安秩序明顯好轉(zhuǎn)，今年1—11月份，共立刑事案件527宗，治安案件516宗，與去年同比分別下降和。為了徹底扭轉(zhuǎn)社區(qū)治安秩序，我街道推行了以社區(qū)警務(wù)室為陣地，資源整合與群防群治相結(jié)合的“網(wǎng)格化”立體防控體系。二、抓管理，重服務(wù)，社區(qū)工作邁上新臺(tái)階一年來(lái)，街道黨工委、辦事處把工作重心轉(zhuǎn)移到社區(qū)管理和服務(wù)上來(lái)，把人民群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題作為工作重點(diǎn)，以“讓老百姓真正得到實(shí)惠”為根本出發(fā)點(diǎn)，著重在管理和服務(wù)上下工夫，努力探索新時(shí)期社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的新路子。一年來(lái)，共組織各類文娛活動(dòng)30余次，通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，增進(jìn)了同志們之間的團(tuán)結(jié)和友誼，更加激發(fā)了工作的干勁和熱情，使整個(gè)干部職工隊(duì)伍充滿了活力，各項(xiàng)工作蒸蒸日上。四是營(yíng)造機(jī)關(guān)文化，培養(yǎng)積極向上的團(tuán)隊(duì)精神。各科室和各社區(qū)工作站每季度召開(kāi)一次例會(huì)，由部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)上季度工作落實(shí)情況和下一季度工作打算。這樣既保證了出勤率，又提高了工作效率，杜絕了上班散漫等一些不良現(xiàn)象。二是制定了《干部職工考勤管理規(guī)則》，實(shí)行指紋打卡、考勤。做到周周有計(jì)劃，事事有小結(jié)，既保證了各項(xiàng)工作的落實(shí)，又提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。首先，班子成員以身作則，率先垂范。一年來(lái)，玉龍新村引進(jìn)物業(yè)管理得以在全市推廣，社區(qū)網(wǎng)格化巡控得到市、區(qū)公安部門的認(rèn)可并普及到全市，社區(qū)工作量化考核機(jī)制全市首創(chuàng)，出租屋管理與計(jì)生工作資源整合得到國(guó)家及省、市計(jì)生部門的肯定，帶有濃厚文化特色的小品《四人空間》獲中國(guó)戲劇獎(jiǎng)，……轄區(qū)呈現(xiàn)出一派平安、繁榮、和諧，極具特色文化的新景象。第四篇：街道工作總結(jié)暨工作思路**街道工作總結(jié)暨工作思路**街道工作總結(jié)暨工作思路20071217 14:37:30第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)**街道工作總結(jié)暨工作思路**街道工作總結(jié)暨工作思路(2)街道二〇〇五年工作總結(jié)暨二〇〇六年工作思路規(guī)范管理創(chuàng)新機(jī)制全面履行街道各項(xiàng)行政和社會(huì)服務(wù)職能二〇〇五年是街道各項(xiàng)工作蓬勃發(fā)展的一年?；鶎邮锹?lián)系群眾的紐帶，基層的工作直接面對(duì)群眾，要特別關(guān)心困難群眾的生產(chǎn)生活，切實(shí)幫助他們解決居住難、就業(yè)難、就醫(yī)難、打官司難和子女上學(xué)難等實(shí)際問(wèn)題。要用法律來(lái)武裝群眾，使群眾能夠自覺(jué)用法律來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)益，切實(shí)形成一個(gè)人人懂法、人人用法、人人守法的良好法制環(huán)境。對(duì)上訪或以所謂“維權(quán)”為由，聚眾鬧事、擾亂公共秩序甚至暴力抗法的，必須依法查處。五、加強(qiáng)基層的依法管理。要抓好安全知識(shí)的宣傳教育，預(yù)防和減少安全事故，特別是要防止重、特大安全事故的發(fā)生，切實(shí)保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。四、加強(qiáng)公共安全管理和環(huán)境綜合整治。三、切實(shí)做好社會(huì)矛盾的排查和協(xié)調(diào)工作。要發(fā)揮基層組織聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì)，全面落實(shí)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任制，健全街道、社區(qū)治安防控體系，堅(jiān)持人防、物防、技防并重，有效發(fā)揮基層各類治安組織作用，形成群防、群治、群控的格局，實(shí)現(xiàn)街道、社區(qū)安全網(wǎng)絡(luò)的全覆蓋。對(duì)已立項(xiàng)的要盡快完善手續(xù)，爭(zhēng)取早日動(dòng)工。一、繼續(xù)推進(jìn)固本強(qiáng)基工程。這些都是我們?cè)?006年需要努力的方面。一年來(lái)，我們雖然取得了較好的成績(jī)，但也存在不足的方面。文體節(jié)期間，還開(kāi)展了多場(chǎng)文藝演出、“百姓論壇”、“社區(qū)文化大家談”等活動(dòng)，有效地繁榮了社區(qū)文化，促進(jìn)了精神文明的建設(shè)。（三）開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，營(yíng)造特色文化氛圍一年來(lái)，文體站組織策劃了豐富多彩的群眾文體活動(dòng)，豐富轄區(qū)居民的文體生活，培養(yǎng)良好的生活意識(shí)形態(tài)。在管理方面，采取三種模式：①“梳理行動(dòng)”后的空置地，由政府出資建設(shè)，對(duì)外承包經(jīng)營(yíng)；②股份公司提供場(chǎng)地，政府出資建設(shè)，由社區(qū)工作站管理和經(jīng)營(yíng)；③轄區(qū)單位提供場(chǎng)地自建，自主經(jīng)營(yíng)、對(duì)居民開(kāi)放。培養(yǎng)了2支腰鼓隊(duì)、1支搖滾樂(lè)隊(duì)、1支鑼鼓對(duì)、4支老年花劍秧歌隊(duì)、3支業(yè)余籃球隊(duì)、2支業(yè)余足球隊(duì)、1個(gè)老年合唱團(tuán)，形成了全民參與、共建的良好氛圍。（五）稅費(fèi)代征工作取得顯著成效截至目前，街道共征收租賃合同管理費(fèi)250萬(wàn)元，完成全年征收任務(wù)的113％，比去年同期增長(zhǎng)22％；受理合同登記955份，面積14萬(wàn)平方米；受理合同備案1494份，面積15萬(wàn)平方米。同時(shí)制定了扶持股份公司發(fā)展的長(zhǎng)期方案，加強(qiáng)了對(duì)股份公司經(jīng)濟(jì)的引導(dǎo)和扶持。同時(shí)，為充分發(fā)揮商會(huì)作為黨和政府聯(lián)系工商界的橋梁紐帶作用，切實(shí)完善政府對(duì)轄區(qū)企業(yè)的服務(wù)，推動(dòng)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，經(jīng)上級(jí)商會(huì)批準(zhǔn)，經(jīng)濟(jì)科著手組織商會(huì)的前期籌備工作，目前已基本就緒。占轄區(qū)工業(yè)產(chǎn)值的達(dá)93。環(huán)境改善了，安全了，人們自然安居樂(lè)業(yè)，經(jīng)濟(jì)也有序穩(wěn)定向前發(fā)展。辦證者只需來(lái)到辦事處一樓大廳的聯(lián)合辦證點(diǎn)，提交相關(guān)資料，就可以在家中等待聯(lián)合執(zhí)法人員的檢查驗(yàn)收，既方便，又快捷?！耙徽臼健狈?wù)，解決商家辦證難。居住2萬(wàn)多人的紅崗社區(qū)沒(méi)有一間幼兒園，孩子們要跑到離家三四公里外。這些基礎(chǔ)設(shè)施的逐步完善，將從根本上解決老百姓行路難。玉龍新村長(zhǎng)期以來(lái)僅靠一條由沙土鋪成的簡(jiǎn)易道路出入，給居民造成了極大的不便，紅崗社區(qū)內(nèi)的道路年久失修，居民要求整修的呼聲很強(qiáng)烈。五、抓重點(diǎn)，解難點(diǎn)，群眾真正得實(shí)惠我們利用先進(jìn)性教育的契機(jī)，緊密結(jié)合實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)為老百姓辦實(shí)事、辦好事，解決與群眾生活密切相關(guān)的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。（二）基礎(chǔ)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)針對(duì)我街道新成立，基礎(chǔ)薄弱的情況，繼去年之后，我們繼續(xù)加大了社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，一年來(lái)，落實(shí)完成了街道辦公樓的裝修和泥崗、玉龍、紅崗三個(gè)社區(qū)文體廣場(chǎng)的建設(shè)；購(gòu)買了紅崗、泥崗、草埔西、龍湖四個(gè)社區(qū)綜合服務(wù)站用房，正在進(jìn)行裝修階段；六個(gè)星光老人之家已投入使用。各社區(qū)黨組織著力創(chuàng)新組織形式和活動(dòng)方式，將轄區(qū)內(nèi)離退休黨員、無(wú)固定單位的流動(dòng)黨員有效組織起來(lái)，定期開(kāi)展教育學(xué)習(xí)，舉辦各類公益活動(dòng)，為社區(qū)群眾辦好事，充分發(fā)揮政治上引導(dǎo)、思想上指導(dǎo)、組織上保證、工作中服務(wù)的作用。今年，轄區(qū)玉龍、龍湖兩個(gè)社區(qū)被市里授予“平安和諧社區(qū)”。同時(shí)，配置了電子觸摸屏，將所有規(guī)章制度、辦事指南一并錄入，讓群眾一“觸”了然?！皟擅鞔_”即明確社區(qū)工作站的職責(zé)、明確工作站的權(quán)利和義務(wù)，“五規(guī)范”即規(guī)范工作站門牌設(shè)置、規(guī)范辦公場(chǎng)所布局、規(guī)范會(huì)議記錄、規(guī)范工作筆記、規(guī)范工作人員打卡考勤。（四）打造規(guī)范化辦公場(chǎng)所，為群眾提供方便、快捷的辦事環(huán)境在街道社區(qū)管理與服務(wù)中心的裝修風(fēng)格上，我們進(jìn)行了創(chuàng)新：在一樓設(shè)立了服務(wù)大廳，提供人大（政協(xié)）接訪、法律援助、民政事務(wù)、計(jì)劃生育、勞動(dòng)保障、出租屋管理等多種服務(wù)，進(jìn)一個(gè)門，辦所有事；六樓科室實(shí)行開(kāi)放式辦公，節(jié)約了資源，降低了成本，提高了工作效率。這一做法，使以前的年終考核變?yōu)榧径瓤己?，讓考核更真?shí)、更有激勵(lì)作用。社區(qū)工作站每月根據(jù)工作分工和“分片包干”工作責(zé)任制落實(shí)情況，對(duì)社區(qū)工作人員進(jìn)行考核，每季度末匯總后報(bào)社會(huì)事務(wù)科。這樣既推動(dòng)了工作，又鍛煉了隊(duì)伍。（三）推行社區(qū)“分片包干”工作責(zé)任制和重點(diǎn)工作量化考核為了強(qiáng)化責(zé)任，鍛煉隊(duì)伍，提高執(zhí)行力，黨工委、辦事處經(jīng)過(guò)反復(fù)調(diào)研，決定在8個(gè)社區(qū)推行“分片包干”工作責(zé)任制和重點(diǎn)工作季度量化考核，將一年的工作細(xì)化到每個(gè)季度、每個(gè)月、每周甚至每一天，一年的工作怎么樣，用每一天來(lái)說(shuō)話。截止11月份，各社區(qū)工作站共收到12549條管理員所反饋的計(jì)生信息，上門服務(wù)率達(dá)到了100。通過(guò)資源整合，實(shí)現(xiàn)了人力與信息共享，避免了重復(fù)上門，減少了對(duì)住戶的煩擾，大大提高了工作效率。（二）實(shí)行出租屋管理與計(jì)生工作資源整合我們充分發(fā)揮街道房屋租賃管理所和8個(gè)社區(qū)出租屋管理站100多名管理員的人力資源作用，讓他們?cè)谛畔⒉杉瘯r(shí)將計(jì)劃生育信息一并登記，按時(shí)提交到社區(qū)工作站。通過(guò)專業(yè)化的物業(yè)管理，使社區(qū)面貌發(fā)生了新的變化：村容村貌更加干凈整潔，安全管理扎實(shí)到位，治安狀況更加良好，群眾在這里生活有了安全感和舒適感。三、抓創(chuàng)新，促規(guī)范，建立社區(qū)管理新機(jī)制2005年，我街道通過(guò)樹(shù)立“經(jīng)營(yíng)政府”的理念，在社區(qū)管理與服務(wù)工作中，進(jìn)行了大膽創(chuàng)新和有益的探索，通過(guò)政府與企業(yè)管理機(jī)制的融合、人力資源整合、工作量化考核和基層單位規(guī)范化建設(shè)等一系列嘗試，對(duì)部分基層管理體制進(jìn)行了改革，從而在實(shí)現(xiàn)政府在基層的管理目標(biāo)的同時(shí)，節(jié)約了行政資源，降低了行政成本，提高了工作效率。婦聯(lián)以“提高女性素質(zhì)、為婦女解困辦實(shí)事、創(chuàng)文明家庭、促和諧社區(qū)”為目標(biāo)，先后在各社區(qū)開(kāi)辦講座52次，共2萬(wàn)多人參加；組織單親和下崗貧困婦女免費(fèi)參加體檢，受檢婦女達(dá)230人。團(tuán)工委不斷加強(qiáng)自身組織建設(shè)，共發(fā)展在冊(cè)義工426人，志愿者2250人；組織團(tuán)員青年參加區(qū)紀(jì)委、區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合主辦的“反腐倡廉”主題辯論賽，獲得三等獎(jiǎng)。武裝部加強(qiáng)落實(shí)對(duì)民兵隊(duì)伍的教育整頓和管理工作，完成了2005冬季征兵工作任務(wù)，共輸送15名優(yōu)秀青年光榮參軍。2006年，辦事處準(zhǔn)備在試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，全面進(jìn)行推廣，真正提高民辦學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。今年，由辦事處牽頭，聯(lián)合街道人大代表聯(lián)組、草埔小學(xué)，對(duì)轄區(qū)根洪學(xué)校、育龍實(shí)驗(yàn)學(xué)校、清秀小學(xué)、鶴圍小學(xué)等4所民辦學(xué)校進(jìn)行社區(qū)幫扶試點(diǎn)工作。目前轄區(qū)只有3所公辦學(xué)校，只能提供4000個(gè)學(xué)位，約11000外來(lái)人員子女的教育任務(wù)都由民辦學(xué)校來(lái)承擔(dān)。（七）關(guān)注外來(lái)工子女教育，幫扶轄區(qū)民辦學(xué)校。創(chuàng)造條件，開(kāi)發(fā)崗位，促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。（六）采取幫扶措施，關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體積極組織開(kāi)展“幫貧助弱”活動(dòng)，關(guān)愛(ài)困難群體。第一次8棟186戶在一周內(nèi)主動(dòng)搬離，第二次10棟315戶按期清空。今年1月和12月，我街道在玉龍新村開(kāi)展了兩次“空樓”，行動(dòng)中充分體現(xiàn)出服務(wù)型政府的特點(diǎn)，提供免費(fèi)搬遷、法律咨詢、學(xué)生退學(xué)費(fèi)、代租房、墊付押金等服務(wù)。重點(diǎn)對(duì)“房中房”、“六小場(chǎng)所”、“地下加工廠”等進(jìn)行了安全排查，存在較大隱患的278家飲食店責(zé)令停業(yè)整頓，對(duì)10間非法煤氣店和31家地下加工廠堅(jiān)決予以取締。所有指標(biāo)均達(dá)到上級(jí)的要求。充分發(fā)揮計(jì)生協(xié)會(huì)的作用，加強(qiáng)了青春健康教育，全年共舉辦教育培訓(xùn)54場(chǎng)，派發(fā)各類宣傳資料11萬(wàn)份，宣傳品入戶率達(dá)97。針對(duì)“插花地”、“城中村”計(jì)生工作基礎(chǔ)薄弱的情況，狠抓隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化監(jiān)督與考核，實(shí)行“兩月一查一通報(bào)”制度，即每?jī)蓚€(gè)月進(jìn)行一次工作考核，并將考核情況及時(shí)通報(bào)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題立即整改，極大地促進(jìn)了計(jì)劃生育各項(xiàng)工作的成效，受到了上級(jí)部門的充分肯定。目前，玉龍、坭崗、章輋、鶴圍五個(gè)服務(wù)中心的工作人員和軟硬件設(shè)施全部到位，運(yùn)作良好，已經(jīng)率先通過(guò)全區(qū)第一批考核驗(yàn)收。今年3月份，我街道獲市出租屋清理整頓工作先進(jìn)單位。我們的做法得到了市、區(qū)主管部門的充分認(rèn)可并在全市推廣。管理員在日常采集信息的過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)違法犯罪跡象和行為，能及時(shí)報(bào)告社區(qū)民警并協(xié)助公安機(jī)關(guān)進(jìn)行處理，發(fā)現(xiàn)出租屋內(nèi)有計(jì)劃外懷孕、生育人員，以及安全消防隱患、無(wú)證經(jīng)營(yíng)等現(xiàn)象，能及時(shí)通報(bào)有關(guān)部門處理。加強(qiáng)了出租屋綜合管理工作，對(duì)租住人員信息采集、錄入這項(xiàng)基礎(chǔ)性、源頭性的工作常抓不懈。（三）出租屋綜合管理工作扎實(shí)到位amp?；?