個人防護用品的采購、驗收、登記、發(fā)放、檢查制度(參考版)
2024-11-15 23:39本頁面
【正文】 北京宏福建工集團有限公司豐南項目部2010年8月28日。5安全員要堅持日常檢查，發(fā)現(xiàn)失效的安全防護用品及防護設施立即給與妥善處理。3安全員負責對進場的安全防護用品及防護設施進行驗收,發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品,立即通知有關人員。第五篇：安全防護用品及設施驗收檢查制度北京宏福建工集團有限公司豐南項目部安全防護用品及設施驗收檢查制度必須使用河北省或公司指定廠家生產(chǎn)的安全防護用品及設施,不得隨意購置。五、勞動防護用品的評估每年的一月和七月，由安全技術部組織，安全管理人員、職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)醫(yī)務專業(yè)人員和職工代表參加，召開勞動防護用品的評估會議。四、勞動防護用品的保養(yǎng)和檢測發(fā)給職工的勞動防護用品由職工本人按要求定期保養(yǎng)；供外來參觀、學習、檢查工作人員臨時借用的公用勞動防護用品指定專人保管，定期保養(yǎng)，應保持整潔，保證各種勞動防護用品始終處于良好狀況。分公司車間、班組在組織職工安全教育時，幫助職工增強自我保護意識，鼓勵職工正確使用勞動防護用品，必須監(jiān)管和教育新員工如何正確佩戴和使用；在日常工作中，發(fā)現(xiàn)班組員工有不正確佩戴和使用勞動防護用品的，要及時更正并予以批評教育。（二）、勞動防護用品的使用管理員工在工作時必須按要求正確佩戴使用勞動防護用品，否則按違章處理。防護服裝的式樣，應當以符合安全生產(chǎn)要求為主，做到適用美觀、大方。不許穿戴（或使用）不合格的勞動防護用品，不許濫用勞動防護用品。特殊防護用品，如防毒面具等還應經(jīng)培訓、實際操作考核合格。勞動防護用品，必須嚴格按照規(guī)定正確使用。三、勞動防護用品的使用（一）使用勞動防護用品的原則和要求使用勞動防護用品必須根據(jù)勞動條件、需要保護的部位和要求，科學合理地進行選型。各分公司綜合辦勞保管理員按照《月份勞動防護用品預發(fā)表》中的護品名稱、預發(fā)時間，由職工本人簽字后，對個人開出手工《領料單》，領用人到財務部駐分公司材料會計處換取《出庫單》，倉庫保管員憑《出庫單》發(fā)放勞動防護用品。發(fā)放程序如下：公司人力資源部每月31日前對員工按工種、標準造出下月《月份勞動防護用品預發(fā)表》。公司人力資源部負責全公司的勞動防護用品的發(fā)放，按照《勞保用品管理系統(tǒng)專用軟件》實施要求和《公司勞動防護用 品發(fā)放標準》，建立和健全職工勞動防護用品發(fā)放登記卡片，按時記載發(fā)放勞動防護用品情況和辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)，定時核對各工種崗位勞動防護用品的種類和使用期 限。用人單位還應有專人和專門措施，定期保養(yǎng)，保證其處于良好待用狀態(tài)。公用的勞動防護用品應保持整潔，專人保管，如有丟失，要查清責任，折價賠償。生產(chǎn)管理、調(diào)度、保衛(wèi)、安全部門等
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