職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)效果評價報告共5則范文(參考版)
2024-11-14 22:31本頁面
【正文】 2013年12月27日。多組織培訓(xùn)，增加培訓(xùn)次數(shù)，擴大培訓(xùn)面。希望培訓(xùn)之余多下基層進行實際指導(dǎo)。建議擴大培訓(xùn)對象，讓基層醫(yī)生都能有機會培訓(xùn)。培訓(xùn)效果評價：培訓(xùn)結(jié)束后我們通過發(fā)放培訓(xùn)意見反饋表、現(xiàn)場理論考試、下基層指導(dǎo)時實地了解等方式對培訓(xùn)效果進行評估，反饋結(jié)果比較滿意、普遍認為培訓(xùn)比較實用、教師講解比較透徹、能在日常工作中發(fā)揮作用，%。及時收集課件，課后將課件下發(fā)給學(xué)員。改進措施：盡量合理安排培訓(xùn)，精煉培訓(xùn)內(nèi)容，使其更具操作性，讓學(xué)員更好掌握。培訓(xùn)過程中互動太少，老師只顧自己講。培訓(xùn)好的反饋：培訓(xùn)內(nèi)容比較實際，在日常工作中能運用到，收獲比較大，最重要的是在基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員在日常重性精神疾病管理過程中使培訓(xùn)效果逐漸顯現(xiàn)，重性精神疾病管理水平和質(zhì)量比去年有明顯提高，接受衛(wèi)生部重性精神疾病檢查時受到了好評。開展了2012年重性精神疾病管理治療培訓(xùn)班、國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范師資培訓(xùn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生人員培訓(xùn)班等，培訓(xùn)內(nèi)容涉及重型精神疾病防治工作、患者規(guī)范化治療、個案管理、計算機數(shù)據(jù)管理、四川省686項目實施方案及工作部署、686項目有關(guān)技術(shù)要求等，包括沿灘、榮縣、富順、自井、貢井、大安等四區(qū)兩縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）、鄉(xiāng)村衛(wèi)生室等醫(yī)務(wù)人員共計589人次參加。培訓(xùn)參加人員基本掌握了精神疾病相關(guān)知識，并在日常重性精神疾病排查工作中進行實踐，通過醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員下基層指導(dǎo)反饋信息一致認為培訓(xùn)起到了比較好的效果，有比較大的實踐意義，進一步提高了醫(yī)務(wù)人員精神和心理疾病防治能力。盡可能多和基層溝通協(xié)調(diào)，合理安排培訓(xùn)時間，提高培訓(xùn)效果。培訓(xùn)考核不夠嚴格。培訓(xùn)存在問題：宣傳不到位，部分機構(gòu)和人員對培訓(xùn)意義不了解，不夠重視。培訓(xùn)前精心制定課程安排，協(xié)調(diào)培訓(xùn)時間，督促講課專家認真?zhèn)湔n，分別安排譚友果、張光毅、劉成文、文麗萍、郭君華等專家對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、綜合醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員進行了重型精神疾病個案管理、基層衛(wèi)生機構(gòu)精神衛(wèi)生和心理相關(guān)知識、國家重性精神疾病基本數(shù)據(jù)收集分析系統(tǒng)等培訓(xùn)共計48學(xué)時，有來自貢井、榮縣、富順、自井、大安等地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、婦幼保健院等醫(yī)務(wù)人員共計500余人次參加。今后我們將嚴格貫徹執(zhí)行ISO9001標準要求，從嚴治理本單位，進一步把我單位的培訓(xùn)搞好，爭取讓每一個管理崗位和操作崗位上的人在滿足我單位實際生產(chǎn)需要的基礎(chǔ)上，人盡其才，更大的發(fā)揮個人能力，為我公司的長期穩(wěn)定發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。經(jīng)過我們的培訓(xùn)，不同的部門、崗位的人員都不同程度的有了新的提高和認識，本單位自己培訓(xùn)的有該機構(gòu)頒發(fā)了相應(yīng)的證書，經(jīng)過考核，基本上都已經(jīng)能夠滿足我們單位的實際生產(chǎn)和工作需要。第四篇：QSJL員工培訓(xùn)效果評價報告陽 谷 縣 獅 子 樓 釬 具 有 限 公 司員工培訓(xùn)效果評價報告我公司按照ISO9001標準的要求以及結(jié)合本單位的實際情況，對我公司的現(xiàn)有人員進行了一系列的培訓(xùn)，如：ISO9001知識培訓(xùn)、八項質(zhì)量管理原則、過程方法、本廠的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標、質(zhì)量安全意識、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、市場營銷培訓(xùn)、管理人員培訓(xùn)、以及內(nèi)審員培訓(xùn)等等，培訓(xùn)的方式有聘請咨詢公司的咨詢老師、公司的領(lǐng)導(dǎo)親自培訓(xùn)講解、委外培訓(xùn)等等。 控制職業(yè)病危害的補充措施在對建設(shè)項目全面分析、評價
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