【正文】 。感恩是奉獻的動力、實干是奉獻的基礎(chǔ)、進取是奉獻的需要。我們要深刻認識到，講奉獻、有作為是黨員干部的義務(wù)和時代要求。要時刻把老百姓的冷暖安危記掛在心間，裝在心里，想百姓所想，急百姓所急，思百姓所思，做老百姓所盼望的事情。要充分發(fā)揚甘為人梯、樂為基石的無私奉獻精神，把人民群眾的安危冷暖放在心頭，以民生作為第一信號，以民利作為第一職責，時刻把人民群眾放在心中最高位置，恪守勤勉為民的理念，常思富民之策，常念百姓之需，常做利民之事，凝聚民心民力，誠心誠意辦實事，盡心盡力解難事，堅持不懈做好事，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。“大道至簡，實干為要”。有奉獻精神，黨員干部要把黨和人民的利益放在首位,兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地為黨的事業(yè)做貢獻，一心一意為人民，勤于付出、不怕吃苦。第五篇：黨員干部要有奉獻精神黨員干部要有奉獻精神一個國家、一個民族的生存和發(fā)展，需要千千萬萬個腳踏實地、默默耕耘的奉獻者。春風十里，不如堅持“追求”、書寫“奮斗”的你。習近平總書記在十九大報告中指出，青年興則國家興，青年強則國家強。他們總是緊張和忙碌，卻又甘守平淡和清苦。現(xiàn)在，我身邊也有這樣一群再普通不過的青年黨員干部，他們寫材料，句句較真。在大學期間，我有幸聆聽白紹良教授講課，他1960年在德國碩士畢業(yè)后毅然歸國，一直任教于原重慶建筑大學和現(xiàn)重慶大學，直至76歲高齡仍活躍在講臺，只因想為國家再多培養(yǎng)一些人才。境界三：終成就初心，在“眾里尋他千百度”中感悟真諦千百次尋“她”不見，我初衷不變，突然在不經(jīng)意回首間，卻發(fā)現(xiàn)心中的“她”早已在那燈火寥落的深處靜靜等待著我。但就算如此，我們也依然要用楊漢軍同志他們這種“不悔”、這種“無畏”來激勵我們堅持不懈的奮斗。”其實像楊漢軍同志一樣不馳于空想、不騖于虛聲的共產(chǎn)黨員數(shù)不勝數(shù)，黃大年、廖俊波……我們青年黨員干部要做的并不是讓這些模范人物停留在腦海、停留在媒體宣傳報道中，而是應該將他們的精神永遠銘記在心并付諸于實踐。正如“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“全國優(yōu)秀組織工作干部”楊漢軍所說：“一定要問我喜歡什么，我就是喜歡干事的人。這是一種執(zhí)著地在既定的道路上堅定不移地追求真理，而為之“不悔”，而為之“憔悴”的奮斗之路。境界二：要篤行初心，在“衣帶漸寬終不悔”中奮發(fā)有為“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴。就像拉弓射箭，只有把“箭靶”作為我們的奮斗目標，向著“箭靶”開弓，才不會“盲人騎瞎馬、夜半臨深池”。共產(chǎn)黨人的道路選對了，帶領(lǐng)人民從黑暗中站起來、富起來、強起來。讓我們把目光投向那個“西風凋碧樹”的1921年，舉國的迷茫成了銬在中華民族身上的枷鎖?！弊蛞刮黠L慘烈，刮得綠樹落葉凋謝，在如此形勢下，我獨自登上高樓，居高臨下，清晰地看到遠方，望盡天涯之路。境界一：要堅守初心，在“望盡天涯路”中志存高遠“昨夜西風凋碧樹?！边@“三種境界”最早由近代著名學者王國維先生提出，并被認為是“古今之成大事業(yè)、大學問者必經(jīng)之境界”?！薄耙聨u寬終不悔，為伊消得人憔悴。今天的黨課就講到這里，如有不妥，請大家批評指正，謝謝大家！第四篇：微黨課：青年黨員干部要有三種境界微黨課：青年黨員干部要有三種境界微黨課：青年黨員干部要有三種境界習近平總書記曾在中央黨校專題研討班上，用三句詩詞寓意治學應有“三種境界”：“昨夜西風凋碧樹。解決好對權(quán)力的配臵、制約和監(jiān)督，涉及方方面面，是一個系統(tǒng)工程。習近平指出：“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”。近些年查處的很多腐敗案件都反映出，由于權(quán)力過于集中，導致權(quán)權(quán)交易、權(quán)錢交易、權(quán)色交易問題突出。近年來“一些領(lǐng)域腐敗問題仍然易發(fā)多發(fā)，一些黨員干部無視黨紀國法，濫用公權(quán)大搞權(quán)錢交易、權(quán)色交易，黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。縣委書記要做學法尊法守法用法的模范，做決策、開展工作多想一想法律的依據(jù)、法定的程序、違法的后果，20自覺當依法治國的推動者、守護者。要帶頭執(zhí)行民主集中制，按照程序進行決策，做到總攬不包攬、分工不分家、放手不撒手。四、做到心中有戒就是把好“權(quán)錢關(guān)、美色關(guān)”習近平指出，我們的權(quán)力是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事用的，只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利。因此，領(lǐng)導干部要“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，自覺做到“慎獨、慎欲、慎微、慎初”，不管在什么環(huán)境、何種條件下都能夠守得住物質(zhì)上的清貧，抗得住酒色利祿的誘惑，頂?shù)米∮顾钻P(guān)系的腐蝕，始終保持高尚的道德情操，在任何時候任何情況下都不逾越制度這條“紅線”，不碰紀律這條“警戒線”，不觸法律這條“高壓線”。手中有權(quán)力，廉政風險也大。一任領(lǐng)導干部干了些什么事，干了多少好事實事，干了多少錯事特別是壞事，老百姓心里都有本賬。當年，時任總書記的胡錦濤同志到小崗村視察時，對沈浩說過一句話，老百姓的認可是對干部最大的褒獎。為黨和人民干事，就能求真務(wù)實、奮發(fā)進取，如果老是想著個人進退得失，就很容易出偏差。領(lǐng)導干部要有干事創(chuàng)業(yè)的正確追求?？倳浽谔m考重要講話中指出：“焦裕祿同志在蘭考工作只有一年多，但在群眾心中鑄就了一座永恒的豐碑。再次，要做到自律守責。18社會主義的目的就是要全國人民共同富裕，而不是兩極分化。黨領(lǐng)導革命就是要讓受剝削、受壓迫的勞動人民翻身得解放。要真心關(guān)心困難群眾，努力讓發(fā)展的成果惠及全體百姓。領(lǐng)導干部要創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，必須樹立和落實正確的政績觀。要重視客觀經(jīng)濟指標，更要重視老百姓的主觀感受，發(fā)展要讓老百姓得到實惠。要讓老百姓得到實實在在的利益。”總書記告誡全黨，為民盡責是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。這個重大的責任，就是對人民的責任。習近平當選為總書記與中外媒體記者見面時講話的主題就是講責任。要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先標準，深化干部人事制度改革，用民主、公開、競爭、擇優(yōu)的辦法選人用人，堅決整治用人上不正之風，提高選任用人公信度。要全面落實黨建工作責任制，在領(lǐng)導干部中要形成抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的共識，一定要扎扎實實抓黨建，抓干部隊伍建設(shè)，通過抓黨的建設(shè)推動科學發(fā)展、促進社會和諧。領(lǐng)導干部要對黨的建設(shè)負責。我國正處在矛盾集中期和凸顯期，維護社會穩(wěn)定的任務(wù)十分艱巨。發(fā)展是硬道理，穩(wěn)定是硬任務(wù)。領(lǐng)導干部要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認清發(fā)展的優(yōu)勢和劣勢，揚長避短、揚長補短，解放思想、改革創(chuàng)新，主動去破解制約科學發(fā)展的難題和瓶頸，走適合實際的科學發(fā)展之路。發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，對黨負責就要對發(fā)展這個第一要務(wù)負責。作為一個地方或一個部門的領(lǐng)導干部，一定要牢記黨16和人民的重托，強化“晝無為、夜難寐”的事業(yè)心和責任感，一心一意抓發(fā)展、保穩(wěn)定，切實履行好立黨為公、執(zhí)政為民的職責。中國自古以來就強調(diào)從政要盡責、為官要盡責?！庇胸熑涡牡母刹?，知識不夠會主動去學習，經(jīng)驗不夠會主動去積累，能力不足會主動去提升。有權(quán)必有責，眼睛盯在權(quán)上的干部做不成好干部，眼睛盯在責上的干部才能成為好干部。愿不愿、敢不敢擔當負責，既是工作能力問題，更是政治素質(zhì)、胸懷修為問題。責任意識強，再大的困難也可以克服；責任意識差，很小的問題也可能釀成大禍。責任意識是一種自覺意識，是清楚明了地知道什么是責任，并自覺、認真地履行社會職責和參加社會活動過程中責任，把責任轉(zhuǎn)化到行動中去的心理特征。要有“功成不必在我”的境界，像接力賽一樣，一棒一棒接著干下去。不能干一年、兩年、三年還是濤聲依舊，全 15縣發(fā)展面貌沒有變化，每年都是重復昨天的故事。不能只想當官不想干事，只想攬權(quán)不想擔責，只想出彩不想出力?？h委書記對一方黨風政風具有示范作用，要按照中央要求，繼續(xù)把作風建設(shè)抓好、把群眾路線教育實踐活動成果鞏固好，自覺抵制和糾正“四風”問題。在教育實踐活動中，我們堅持統(tǒng)籌兼顧，著力把教育實踐活動與推動科學發(fā)展、保障和改善民生、黨員干部履職盡責結(jié)合起來，在活動中緊緊依靠群眾，推動經(jīng)濟社會呈現(xiàn)出運行平穩(wěn)、增速較快、結(jié)構(gòu)趨優(yōu)、民生改善的良好態(tài)勢。（四）把黨員干部在活動中激發(fā)出來的激情干勁轉(zhuǎn)化為趕超跨越的強勁動力，點燃干事創(chuàng)業(yè)的激情和信心，以作風建設(shè)新成效凝聚推動改革發(fā)展的強大力量習近平同志指出，“必須緊緊依靠人民，從群眾中汲取無窮的智慧和力量”，并強調(diào)要“以作風建設(shè)新成效匯聚起推動改革發(fā)展的正能量”?！边@就要求我們將心比心、以心換心，著力解決群眾反映強烈的突出問題，以實實在在的整改成果取信于民。要堅決克服舊辦法不管用、新辦法不會用、軟辦法不頂用、硬辦法不能用等問題，不斷創(chuàng)新惠民生、實現(xiàn)群眾利益的舉措，把黨的基層組織建設(shè)成為學習型服務(wù)型創(chuàng)新型黨組織，打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”?！边@就要求我們創(chuàng)新方式方法，解決好群眾訴求渠道不暢通、服務(wù)群眾體系不完善的問題，搭建為群眾排憂解難的工作平臺，著力打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。（二）創(chuàng)新為群眾排憂解難的方法