領(lǐng)導(dǎo)慰問小學(xué)教辦主任致歡迎詞(參考版)
2024-11-09 23:44本頁面
【正文】 希望你們繼續(xù)不斷探索,大膽實踐,勇于創(chuàng)新,用自己無窮的智慧與辛勤的汗水去培育 西津小學(xué)少先隊事業(yè)豐碩的金秋,在少先隊工作這一神圣的崗位上堅持執(zhí)著!各位代表、輔導(dǎo)員老師、少先隊員、同學(xué)們、老師們:為了祖國的未來,讓我們抓住機遇,奮發(fā)圖強,以高度的事業(yè)心和責(zé)任感,積極探索,勤奮耕耘,為少先隊工作再創(chuàng)輝煌作出新的貢獻(xiàn)！為社會主義事業(yè)培養(yǎng)更多的合格建設(shè)者和可靠接班人。輔導(dǎo)員老師們,你們承擔(dān)著太陽底下最崇高、最宏偉的事業(yè)。今天,你們作為學(xué)校的小主人,在這里參加少代會是你們的光榮,更是你們的一份責(zé)任。第五篇：小學(xué)少代會校長致歡迎詞西津小學(xué)少代會歡迎詞尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體少先隊員、家長代表、輔導(dǎo)員老師們,大家上午好。鎮(zhèn)中學(xué)被通遼市教體局授予“農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育示范學(xué)校”稱號?！傲W(xué)為國，執(zhí)教為民”，這是周主任站在“三個代表”的高度，對教育工作的全新詮釋。加強校長崗位培訓(xùn)工作和外出學(xué)習(xí)交流。周主任注重校長隊伍建設(shè)，他提出了校長隊伍建設(shè)“能、新、勤、廉”的建設(shè)目標(biāo)，重視對校長工作的考核，充分尊重校長的管理權(quán)。他根據(jù)自己多年來的管理實踐，提出了“透明教育”的管理理念，他親自主持制定了《東明鎮(zhèn)教育工作辦公室公示制度》，“還教育以清白，還百姓以明白”，收到了良好的社會效果。周主任深深的認(rèn)識到現(xiàn)代化和信息化教育是教育的最終發(fā)展方向，為我鎮(zhèn)的11所中小學(xué)爭取到了“百年樹人”、李嘉誠現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育項目，為鎮(zhèn)中學(xué)爭取了語音室、微機室。他始終主張全力貫徹素質(zhì)教育。由于他的努力協(xié)調(diào)，現(xiàn)全鎮(zhèn)有4所學(xué)校被授予旗級以上“花園式學(xué)?！狈Q號。對于無法利用上撥款的村級小學(xué)，他積極幫助學(xué)校協(xié)調(diào)村里投入資金進(jìn)行建設(shè)。在上撥資金的使用和工程管理上，他事必親躬，嚴(yán)格把關(guān)。針對我地區(qū)的實際，提出了“爭取上撥資金，優(yōu)化育人環(huán)境”的建議，得到了地方黨委、政府的大力支持。正是他的重視和參與，全鎮(zhèn)的教育教學(xué)質(zhì)量始終居全旗上游。周主任強調(diào)“教育工作的生命是教學(xué)質(zhì)量，教學(xué)質(zhì)量的生命是教師素質(zhì)”，他力倡“教科研是提高教師素質(zhì)的基本手段”，主持在我鎮(zhèn)構(gòu)建了“教辦—學(xué)區(qū)—校點—教研組”教科研四級網(wǎng)絡(luò)。主持制定和完善了以《東明鎮(zhèn)教職工考核辦法》為核心的規(guī)章制度二十三個。自1997年以來，他協(xié)調(diào)地方黨委政府，接收68名師范類大中專畢業(yè)生。教辦主任的主要職責(zé)就是管理。xx學(xué)院青年志愿者、《中國青年報 》記者、團(tuán)中央志工部領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)市委領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)
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