【正文】 在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我深信通過本人的努力，一定能做到這些。知道銷售沒有秘訣，只有勤奮+誠信+舍得才能做出成績，、獨立、成熟，同時，也使我深刻的認識到自身的不足，只有在實踐中我們才能真正的成長，不僅僅是工作能力提升，專業(yè)知識的提升更重要的是人格的完善。這段時間，我收獲很多，最重要的是讓學會了在處理各項事務的時候如何更全面的考慮問題。在本部門的工作中，我盡全力做好自己的本職工作，為公司部門的業(yè)績添磚加瓦。我于2014年10月9日成為公司的試用員工，3個月試用期已將滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。同時，面對同事的時候你也要學會做人，因為我們本來就是一個團體，團體的力量永遠是最大的。第一，你要學會做人，能容天下者方能成天下事?？梢?，以上三個環(huán)節(jié)是相輔相成缺一不可的。同樣，你要進行現(xiàn)場把握，熱線接聽的成功與否直接關系到你是否能與客戶進行直接的交流，也就是說，熱線接聽的目的就是要把客戶引導現(xiàn)場來，從而發(fā)揮你的營銷才干。其實，從熟悉資料到電話接聽和現(xiàn)場把握，這三者之間是有這內(nèi)在的聯(lián)系的。而在這些條件中，最重要的就是你應該占據(jù)主動位置，只有這樣，客戶才能圍繞著你的思維走，從而一步一步地踏入你設好的“圈套”。所以，我們的一切出發(fā)點都是要圍繞實現(xiàn)客戶的購買行為為目的。為了能更加有力的效力于我一部和德銘，我特此申請轉(zhuǎn)正，希望各級領導考核、批準，在此，一并感謝!下面，我談一下工作兩個月以來的感受和體悟，主要有以下幾個方面：首先，我對于營銷人員的工作性質(zhì)有了一個切身的認識。我下到南京市場已經(jīng)兩個月有余，在此期間，的確也學到了很多業(yè)務方面的知識和為人處事方面的技巧。敬的一部各級領導：我叫xxx，男，xxx西安人，目前就職于南京市場一部(歷屆項目)。感謝我的主管Xx與同事Xx，能夠在工作中給我很好的建議，及時糾正我工作上的錯誤，不斷的在工作上給我?guī)椭?。我想特別感謝我父母給予我生命。我更加有信心將Xx市場做大做好。在這四個月的工作中，我深深體會到與客戶交流溝通是有趣味性的。在本部門的工作中，我勤奮工作。積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。本人工作認真，且具有較強的責任心和進取心，樂于與他人溝通，有很強的團隊協(xié)作能力。申請人：XXXXX年XX月XX日篇十三：試用期銷售員工轉(zhuǎn)正申請書敬的銷售部領導：我叫Xx，于20xx年10月27日進入公司進行培訓。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。此外，維護客戶十分重要，我們應該有意識的通過實體和網(wǎng)絡收集客戶信息，利用客戶信息，通過優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務留住客戶，通過打造品牌提升客戶認知度。我們可以嘗試利用宜佳旺個區(qū)域的項目，廣布銷售終端，進行賒銷，擴大銷售。對于實體店方面：一樓商品雜而不專，且缺乏價格優(yōu)勢，建議減少品類，主打流行熱銷品，暫時先模仿其他商家進貨，并提高單品的擺貨量，腰帶方面，擴大價格區(qū)間，滿足不同的價位需求。網(wǎng)銷寶、直通車的競價推廣不適合我們目前的產(chǎn)品，建議暫時取消。利用網(wǎng)絡打造品牌的過程中，我們可以發(fā)揮創(chuàng)意制造事件，炒作品牌。以后的網(wǎng)絡推廣工作中要制定詳細的計劃，定時定量。在前期的儲備工作、中期的拜訪工作與后續(xù)的總結(jié)工作中，通過多種方 式提升自身專業(yè)素質(zhì)，包括對客戶心理、產(chǎn)品專業(yè)知識、社會常識、表達能力、溝通能力的 掌控運用，潛移默化中有了一定的進步，但是經(jīng)驗尚淺，希望在學習實踐中不斷充實豐富。二期自營部成立不久，萬事開頭難，現(xiàn)在的自營部需要活躍思維，加強交流，分享集體智慧，群智經(jīng)營。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大。申請人：XXXXX年XX月XX日篇十二：網(wǎng)絡銷售員工轉(zhuǎn)正申請書尊敬的公司領導：我于20xx年xx月xx日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前就職于xx國際箱包城二期自營部。感謝我的主管**與同事**，能夠在工作中給我很好的建議，及時糾正我工作上的錯誤，不斷的在工作上給我?guī)椭?。我想特別感謝我父母給予我生命。希望公司領導能夠給予我最大的支持。我在不斷努力工作的同時也不斷的去發(fā)掘客戶的潛在需求。積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質(zhì)。性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力。來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。更重要的事，我認識到榮盛發(fā)展是一家有實力和前途的企業(yè)，我也愿意為榮盛發(fā)展服務，也愿意長期在公司工作，希望自己在公司能有一個光明的未來，我也會通過自己的努力回報公司。對我而言，年紀比較小，正是學知識、積累經(jīng)驗的時候，工作的舒適度、是否體面、薪水如何并不是我考慮的重點，而如何能夠提高自身整體素質(zhì)，盡快成長才是我所要想的問題。在我看來，人無論工作，還是生活，都要有一個明確的目標，或者就是我們常說的理想。銷售代表要直接面對顧客，她的言談舉止都代表著企業(yè)的形象，所以我在著裝、談吐等方面對自己都嚴格要求，因為我知道自己代表著企業(yè)形象，我要通過自己的努力，維護企業(yè)形象。因此，我在了解有關的房地產(chǎn)知識和銷售知識的同時，也在通過各種渠道，努力學習有關的投資理財知識，豐富自己的知識，為以后更好的工作打下堅實的基礎。其次，了解崗位職責，認真學習專業(yè)知識。進入公司之后，我就給自己訂了一個學習計劃和目標。在實際工作中，我還有許多的缺點和不足，距離企業(yè)文化的要求仍有一段差距，但我相信，有這樣好的領導和同事，我一定能夠從他們身上學到更多的東西，并且通過自己的努力，彌補自身的不足，早日成為一名合格的榮盛人。公司里的一些老員工，不僅在工作中給予我們許多的指導和幫助，更是在點點滴滴的小事上，成為我們學習企業(yè)文化的老師。誠信、謙和、認真、苦干、拼搏、創(chuàng)新的榮盛精神就在我的領導和同事的身上體現(xiàn)出來。企業(yè)文化是一個公司的靈魂，是企業(yè)員工團結(jié)進步，努力工作的精神源泉，也是企業(yè)提升其核心競爭力的不竭動力。下面是我進入公司這段時間以來的思想、工作、學習等一些感想和體會，向領導匯報。我從內(nèi)心當中，感謝公司為我提供了這樣一個發(fā)展的平臺，也時刻提醒自己要努力工作，為公司創(chuàng)造價值。按照勞動發(fā)規(guī)定，今天我的試用期滿三個月的時間，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為榮盛正式員工。特此，希望上級領導批準轉(zhuǎn)正。把自己的職業(yè)命運融入到企業(yè)的成長中，我相信伴隨著公司的發(fā)展，自己也會取得進步，獲得成績。我希望在自己以后的工作中，與我們的團隊一起打造出一個優(yōu)秀的箱包品牌。我們可以再開一個淘寶店，作為試驗店，大膽嘗試。利用絡打造品牌的過程中，我們可以發(fā)揮創(chuàng)意制造事件，炒作品牌；賦予文化，提升品牌。以后的絡推廣工作中要制定詳細的計劃，定時定量。我希望盡快處理掉以前電子商務部的庫存，回流資金。草編包整體進價相對較高，在不影響現(xiàn)有合作關系的`前提下，適當?shù)莫毩⑦M貨。我在此拋磚引玉，分享一些自己的想法。二期自營部成立不久，萬事開頭難，現(xiàn)在的自營部需要活躍思維，加強交流，分享集體智慧，群智經(jīng)營。接下來的工作我們主要集中在了解市場需求，挖掘進貨渠道，調(diào)整產(chǎn)品，總結(jié)思路培養(yǎng)老客戶，降低采購成本，增加合作商家，提高銷售等方面。試用期間，我主要是在實體店負責箱包的銷售，同時進一