推進政務(wù)公開,提升公信力(參考版)
2024-11-09 22:08本頁面
【正文】 考核獎懲本著公平、公正、公開的原則，對項目的理論創(chuàng)新、社會效益、經(jīng)濟效益等方面進行客觀評價，設(shè)立一等獎、二等獎、三等獎和優(yōu)秀作品獎四個獎項?？h公開辦根據(jù)上級要求，結(jié)合本縣民生和社會經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，于年初公布課題指南，對公開工作的組織機構(gòu)、公開目錄、平臺建設(shè)、公開形式、公開程序、新聞發(fā)布制度、公開監(jiān)督員隊伍建設(shè)、考核獎懲制度、信息報告制度、文檔管理等十個方面實行標準化管理和指導。成立公開項目組織機構(gòu)，實行項目主持人負責制，運行過程與行政管理相結(jié)合，結(jié)果實行專家評審的管理方式。構(gòu)建工作框架。創(chuàng)新大公開的理念。近年來，該縣堅持推進黨政權(quán)力運作程序化和公開化，采用項目管理模式，深入推進黨務(wù)政務(wù)公開工作，被市委、市政府授予“…縣黨務(wù)政務(wù)公開工作先進單位”榮譽稱號?？己霜剳捅局健⒐?、公 開的原則，對項目的理論創(chuàng)新、社會效益、經(jīng)濟效益等方面 進行客觀評價，設(shè)立一等獎、二等獎、三等獎和優(yōu)秀作品獎 四個獎項。制定項目考核獎懲辦法。制定公開項目課題指南。成立公開項目組織機構(gòu)，實行 項目主持人負責制，運行過程與行政管理相結(jié)合，結(jié)果實行 專家評審的管理方式。構(gòu)建工作框架。該縣以黨務(wù)、政務(wù)以及公共事業(yè)公 開工作中的熱點、難點問題為重點，牢固樹立“圍繞中心和 服務(wù)發(fā)展搞公開，圍繞維護群眾利益和關(guān)注民生民愿搞公 開，圍繞促進廉政建設(shè)和從源頭防治腐敗搞公開，圍繞依法 行政和建設(shè)魅力淮濱搞公開”的大公開理念，以“項目化管 理模式”為抓手，以人民需要為出發(fā)點，人民滿意為落腳點，深入推進公開工作。創(chuàng)新大公開的理念。近年來，該縣堅持推進黨政權(quán)力運作程序化和公開化，采用項目管理模式，深入推進黨務(wù)政務(wù)公開工作，被市委、市政府授予“…縣黨務(wù)政務(wù)公開工作先進單位”榮譽稱號。在行政審批中，強化窗口隊伍建設(shè)，健全服務(wù)內(nèi)容，完善服務(wù)功能，規(guī)范行政審批，簡化審批辦理程序，推行電子政務(wù)，積極開展便民服務(wù)措施，提高服務(wù)質(zhì)量和效率。落實政務(wù)公開責任追究制度。定期聽取所屬各單位政務(wù)公開及政府信息公開情況的匯報。規(guī)定各級部門應(yīng)公開類政府環(huán)境信息；對違反《條例》的行為，做出相應(yīng)處罰規(guī)定。制度到位涵蓋各環(huán)節(jié)堅持制度到位，建立健全涵蓋各環(huán)節(jié)的制度，用制度保障《政府信息公開條例》要求的內(nèi)容、程序、形式等得到落實。每個處室、單位指定一位工作人員作為信息發(fā)布員，并且實施AB崗。領(lǐng)導到位確保責任到人在政務(wù)公開工作中堅持領(lǐng)導到位，“一把手”負總責，親自過問，分工落實，責任到人。三是認識到信息公開是維護公民權(quán)益，建設(shè)法治、服務(wù)型政府與構(gòu)建和諧社會的
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