【正文】 ”那么，再讓真誠作伴，用我們的愛心為病人撐起一片希望的藍天吧！我的演講完畢，謝謝大家。我相信，有領(lǐng)導的重視與大家的支持，通過我們的努力，一定能創(chuàng)出益陽市中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理的品牌，以獨特的市場優(yōu)勢，讓我們的服務對象也能這樣評價我們，就是在繁華的商貿(mào)廣場，也能辨認出誰是益陽市中心醫(yī)院的護士，因為她們的風度和舉止就是與眾不同。這就是護理的品牌。患者看見協(xié)和醫(yī)院的護士就有一種賓至如歸的感覺，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井大街，你也能辨認出誰是協(xié)和醫(yī)院的護士。所以我認為，持續(xù)保持和提高護士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的，努力創(chuàng)造醫(yī)院的護理名牌，是當前護理工作重要內(nèi)容之一。可以說，這是和三基理論、護理質(zhì)控、技術(shù)操作等同等重要的護理素質(zhì)。做好護理工作還有個很重要的方面：護理理念。但業(yè)無止境，我認為在以后的工作中，堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務學習仍是工作的重點。護理人員的素質(zhì)是決定護理質(zhì)量高低的關(guān)鍵。今天能參與競爭護士長崗位，與她們給我支持和鼓勵是分不開的。在具體工作中,做到言行一致,要求護士不做的,自己堅決不做,要求護士要做到的, 自己首先做好?？梢哉f,護士長的自身形象直接影響著護理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。四、以身作則，率先垂范，增強科室凝聚力。護士的角色不僅是照顧者和管理者,更重要的是教育者。三、抓好患者的健康教育，提高患者的滿意度。我將主動誠懇地做深入細致的思想工作,作好溝通協(xié)調(diào),解決病人的具體問題，理解護士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣,不講損害護士自尊心的話，為病人和護士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境。其次，理解、配合各位醫(yī)生的工作,做到真誠相待,相互支持與合作。我深知，作為護士長，在護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系中起著不可替代的重要作用。三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實的想法，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，采取有針對性的護理措施，有效地預防意外事件，保證患者安全。二是抓好對病情的觀察。我認為應從三方面抓好護理安全：一是抓好對患者病情的掌握。如果能得到領(lǐng)導和同事們的信任，走上護士長的工作崗位，我有信心做一名稱職的護士長，為醫(yī)院的發(fā)展、為護理事業(yè)做出更多的貢獻。因此，我也相繼獲得了醫(yī)院授予的優(yōu)秀干部、工會積極份子、優(yōu)秀護師等光榮稱號。十多年來，我最大的感受就是，從事一個有“天使”稱號的工作，一定要對得起病人，對得起病人家屬，對得起“天使”這個美麗的稱號。讓這個世界因為我們白衣天使默默無聞的奉獻，家庭更加幸福，事業(yè)更加輝煌。以上就是我競聘護士長的工作計劃，希望能得到醫(yī)院和護理部領(lǐng)導、科主任及各位同事的批評指正。創(chuàng)立溫馨病房和愛心護理，提供優(yōu)質(zhì)高效的護理服務，營造群眾滿意醫(yī)院，要求護士每天都堅持從儀表美、語言美、行為美做起,給患者溫馨禮儀服務，例如給病人以甜蜜的微笑、悅耳的問候和禮貌的自我介紹；給患者溫馨知識服務，例如對病人進行完善的護理記錄單，及時耐心的指導，給患者人性化溫馨護理服務，例如營造溫馨舒適的病房，溫馨的起居服務，溫馨的心理護理，溫馨的睡眠環(huán)境，溫馨的個性化服務，關(guān)心病人的身心健康狀況和病情變化，了解病人護理措施，關(guān)注危重和自理困難的病人基礎(chǔ)護理等，給患者護理關(guān)懷服務，例如為患者送去入院溫馨的祝福卡，提供出院詳細的指導，隨時的溫馨電話關(guān)懷，定期的家庭訪視和電話隨訪等。具體工作如下：我將和科室全體護理工作人員共同打造一支現(xiàn)代化護理隊伍，在工作實踐中堅持不懈地學習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務，逐步實現(xiàn)護理管理科學化、系統(tǒng)化、現(xiàn)代化，從而更有效地提高護理質(zhì)量。假如我有幸競聘上這個崗位，我認為，這些優(yōu)勢條件將有助于我進入角色、有效開展工作，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻。護士工作就是這樣，有很多的誤解和難堪，但是我有良好的心態(tài)，能夠自我克制，總是能化憤怒為微笑。我并有沒有情緒失控，而是盡力克制自己，然后給他做了耐心的解釋。比如在外二科工作的時候，一位年老的病人，因病情惡化，生命垂危。15年來，在服務患者的過程中，會不時的遇到和面對一些情緒激動和處理尷尬的患者。幫助新同事熟悉業(yè)務，讓其快速進入工作狀態(tài)，提高工作效率，并主動承擔培養(yǎng)實習生的任務。在工作中，我密切配合配合科室主任與護士長，根據(jù)不同患者的病情和要求，充分發(fā)揮個人和團隊的力量，明確自己的職責，共同協(xié)作，向患者提供最好的治療環(huán)境和醫(yī)療服務。 15年來，風雨兼程，兢兢業(yè)業(yè)，我的業(yè)務水平顯著提高，得到了領(lǐng)導和同事以及患者的一致認可和高度的評價。我始終堅持在實踐中成長，在實踐中成熟，在實踐中提高，不斷豐富和自我完善，通過向?qū)嵺`學習、向領(lǐng)導誠心求教、向同事虛心學習。2000年11月，我幸運地進入了人才眾多、設(shè)備先進，管理民主的二甲醫(yī)院南部縣人民醫(yī)院工作。一、個人概況我叫李華容，生于 年，月，學歷，學位。在這里，我衷心感謝在座的各位領(lǐng)導和同事們，無論成功與否，我都衷心地感謝你們?yōu)槲姨峁┝巳绱穗y得的機會?？傊揽考w，依靠上級領(lǐng)導，與科室主任緊密合作，充分發(fā)揮自己的聰明才智，不斷學習進取，以創(chuàng)新、靈活的思路去拼搏，我相信我一定能夠勝任護士長這一職位，請大家支持我！我的演講結(jié)束了，謝謝大家！，/篇四：護士長競聘演講稿 護士長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：一位哲學家曾說過：“倘若船帆遇不到風，充其量只是一塊普通的帆布”。三、以人為本，調(diào)動科室護理人員的積極性，在護理工作中發(fā)揮主觀能動性，從而提高護理質(zhì)量。深化“以病人為中心”的服務理念，使病人滿意，家屬放心。以下是我的工作設(shè)想：一、在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務指導下，嚴格要求自己，認真履行護士長的職責和義務。5月被聘為精二科的副護士長，負責精二科的護理工作，去年12月開始在心身綜合科任副護士長，負責心身綜合科的護理工作，在護理部領(lǐng)導和科室主任指導下，我?guī)ьI(lǐng)科室的護理人員，在臨床工作中，不斷完善和落實各項護理工作制度，加強醫(yī)患溝通和護理工作的安全管理。被評為市衛(wèi)生系統(tǒng)優(yōu)秀護士；被評為醫(yī)院服務之星；至今，被江門中醫(yī)藥學校外聘為教師，擔任精神科護理學的授課，把自己所學知識傳授給年青的護理學員，同時也提升了自己的理論水平。在院領(lǐng)導大力支持和鼓勵下，——年我組織實施了我院治療的護理工作，取得較好的成績。我在實際工作中，積極撰寫論文。我叫xxx，黨員，**年畢業(yè)于市衛(wèi)生學校，xxxx年開始參加自學考試，于取得了中山醫(yī)科大學的護理大專；取得心理咨詢師證書；現(xiàn)攻讀于護理本科專業(yè)?！?這次競爭對我來說，成功固然重要，但更主要的是能鍛煉自己，提高自己，使自己在競爭中走向成熟。國際競爭理論創(chuàng)始人邁克爾也許，我的演講沒有優(yōu)美的語言，也沒有華麗的詞藻，但我有一顆實實在在干好工作的心，我相信，只要給我一個機會，我就會盡百分百的努力，去做一名合格的護士長。以病員及家屬的需求作為我們的目標，盡量給予個性化、人性化的服務，努力提高病員的滿意度，促使質(zhì)和量都呈一個持續(xù)發(fā)展?？剖沂且粋€小家，護士長就是一個管家婆。加強培訓，讓每位護士熟悉每項操作規(guī)程，應急預案，在提高每個護理人員的業(yè)務水平的同時，開展法律知識教育，不斷強化安全意識，提高其責任心。對科室的工作了然于胸，做到日有安排，周有計劃，月有重點。三：合理排班，注重人力搭配，保證護理工作質(zhì)量。二：建立學習型的團隊，做好知識技能的更新。加強與患者及家屬的交流，營造和諧的護患關(guān)系，盡量做到患者滿意、家屬放心、護士舒心。所以我勇敢的走上競選講臺。使我的綜合素質(zhì)也得到了提高。認真負責的工作態(tài)度贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導和同志們的好評，自己多次被評為先進個人、病員最滿意護士、好護士等。我知道，只有不斷的學習才不至于落后，分別于2004年在重慶醫(yī)學院呼吸icu進行3個月的進修學習，2009年在重慶西南醫(yī)院血液凈化室進行3個月的進修學習，2012年在華西醫(yī)院綜合icu及外科icu進行6個月的進修學習，熟練掌握各項護理常規(guī)和操作規(guī)程，能熟練應用現(xiàn)有搶救儀器，掌握了相對較先進的護理理念。篇二：競聘護士長演講稿護士長崗位競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導： 下午好，今天能夠站在這個競選的舞臺上，我的心情非常的激動，我感謝各位領(lǐng)導給了我們一個展示自我、體現(xiàn)價值的機遇。衷心希望大家能給我一分支持，給我一分鼓勵。如果我能有機會走上護士長崗位，我將盡最大努力履行好我的職責，創(chuàng)造性地開展各項工作，營造一個溫馨、融洽、安全、快樂的工作環(huán)境，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益。在日常工作中，有事多同護士商量,凡能公開的一定公開,讓護士成為病房管理的主人。因此,我將時刻牢記自己肩負的重任,努力在敬業(yè)精神、業(yè)務技術(shù)能力、人際關(guān)系等方面,成為護士們的楷模。常言說:“喊破嗓子不如做出樣子”。我將在病房管理工作中，重點抓好對患者的健康教育，組織護士根據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的健康教育活動,努力給病人以心理社會支持,解答困擾他們的心理問題,使病人明白自身患病的心理原因,增強戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信心,使患者通過住院不僅治好疾病,還學到了許多健康知識，從而提高對護士的滿意度，體現(xiàn)人性化的管理理念。健康教育是人性化護理管理的重要內(nèi)容。對護士既嚴格要求，又同她們加強感情交流,結(jié)成知心朋友,讓護士與自己在一起時感到輕松、愉快、自然,培養(yǎng)大家的集體榮譽感,融洽集體感情,構(gòu)建一支和諧的團隊。第四，講究交流方法,化解護患矛盾。首先，我將通過定時召開護患座談會,征求病人的意見和建議,及時向科領(lǐng)導和醫(yī)生反饋,爭取得到支持,使科室服務設(shè)施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求；其次，搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系,理解、配合他們的工作,做到真誠相待,相互支持與合作。護士長作為病房的管理者,既是病人利益的保護者,又是護士的代言人。做到護理工作程序化,技術(shù)操作標準化,以減少護士工作中的隨機性和盲目性,并做好對重點病人的護理,指導護士制定個性化的護理計劃，在臨床實踐中提高護士觀察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理的質(zhì)量。護理人員的素質(zhì)是決定護理質(zhì)量高低的關(guān)鍵。指導和要求護士認真細致觀察患者的病情變化，及時采取相應的干預措施；三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實的想法，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，采取有針對性的護理措施，有效地預防意外事件，保證患者安全。我認為應從三方面抓好護理安全，一是抓好對患者病情的掌握。16年的一線工作經(jīng)驗，使我對精神科護理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)驗，總結(jié)了一些護理管理的體會，如果能得到領(lǐng)導和同志們的信任，走上護士長的工作崗位，我相信我有信心有能力做一名稱職的護士長，為醫(yī)院的發(fā)展、為護理事業(yè)做出更多的貢獻。20xx、20xx年，我連續(xù)兩年被醫(yī)院評為先進工作者。年，我順利通過了自學考試高護專業(yè)的全部課程，取得了大學本科畢業(yè)證書。我叫，今年33歲，護理本科學歷，現(xiàn)任主管護師。最后，借此難得的機會，祝大家新年心想事成！~ 27 ~~ 28 ~第四篇：醫(yī)院護士長競聘演講稿醫(yī)院護士長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：大家好。好范文原創(chuàng)作品我的生肖屬相是馬，至于是不是千里馬，就有待在座伯樂們的裁決了。鼓勵護士每人每年完成1－2篇論文。創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支，降低醫(yī)療成本，保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，及時完成各種有效記錄，把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。制定切實可行的崗位責任制。4重點管理護理安全，杜絕護理糾紛和護理差錯。3使科室人人都以主人翁精神參與管理。2不斷加強醫(yī)護，護患溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施揚長避短。如果我當選，我將做好以下幾方面的工作：1在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務指導下，按照護理質(zhì)量標準，制定工作計劃，并組織實施具體工作，認真履行護士長職責和義務。然而，被信任是需要有看得見的能力的。因此我被人事局授予“防治非典先進個人”的表彰，榮獲衛(wèi)生局2014“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的稱號。正是多年來不變的工作熱情和踏實的工作態(tài)度，使我在非典期間有幸得到領(lǐng)導的信任，成為支援人民醫(yī)院抗非護理戰(zhàn)線的首批志愿者，在悶熱的防護服里足足堅守了兩個月。在這一年多的時間里，我的電話24小時暢通，隨叫隨到，以一站式無縫隙的服務贏得了眾多僑胞和外國友人對醫(yī)院的良好印象。用理論指導實踐，再用實踐檢驗理論，從中我找到了學習的樂趣，也升華了我的服務理念和對專業(yè)的濃厚興趣。6年前作為新**人，我在**開始了我的護士生涯，經(jīng)過內(nèi)科、外科、兒科、急診和icu的磨練，我已成長為一名具有豐富經(jīng)驗的年輕護師。最后，借此難得的機會，祝大家新年心想事成！醫(yī)院護士長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事：下午好！出于個人理想的追求，出于對醫(yī)院改革的積極參與，我來到了今天的競聘現(xiàn)場。我的生肖屬相是馬，至于是不是千里馬，就有待在座伯樂們的裁決了。鼓勵護士每人每年完成1－2篇論文。創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支，降低醫(yī)療成本，保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，及時完成各種有效記錄，把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。制定切實可行的崗位責任制。4重點管理護理安全，杜絕護理糾紛和護理差錯。3使科室人人都以主人翁精神參與管理。2不斷加強醫(yī)護，護患溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施揚長避短。如果我當選，我將做好以下幾方面的工作：1在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務指導下，按照護理質(zhì)量標準，制定工作計劃，并組織實施具體工作，認真履行護士長職責和義務。然而，被信任是需要有看得見的能力的。因此我被人事局授予“防治非典先進個人”的表彰，榮獲衛(wèi)生局2014“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的稱號