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化工生產(chǎn)車間年終班組長個人總結(jié)及擴(kuò)展資料(參考版)

2024-11-09 01:23本頁面
  

【正文】 。我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點(diǎn):加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。今后努力方向新的一年意味著新的出發(fā)點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。固然目前公司從上至下都開始重視質(zhì)量,但在實(shí)際操縱過程中還是存在很多題目,尤其是班組之間的配合,例如在織造過程中還有很多有待改進(jìn)的地方。質(zhì)量控制方面質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,而不是檢查出來的,就是說要講全面質(zhì)量治理,要按照目標(biāo)要求認(rèn)真抓好每一個環(huán)節(jié),每一道工序?,F(xiàn)在想來這幾起事故的發(fā)生,我有著不可推卸的責(zé)任。因此,我會在以后的工作中著重解決進(jìn)步班組員工綜合素質(zhì)的題目,充分利用業(yè)余時間,多安排一些有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)知識的培訓(xùn),爭取在較短的時間內(nèi)讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升安全生產(chǎn)方面安全治理沒有做到位,力度不夠;安全培訓(xùn)不到位;檢查不到位。因此,對于安全工作我從未放松過,月月講,天天講.工作中的不足班組治理方面固然在過去的一年中班組的治理水平有了一定的進(jìn)步但還是存在一些題目,如:員工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)情況有待改進(jìn),員工的技術(shù)水平有待進(jìn)步,員工的工作積極性還沒有被充分的調(diào)動起來等?!坝拚哂悯r血換取教訓(xùn),智者用教訓(xùn)避免事故”。如有自身處理不了的,能及時的上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)并跟進(jìn)到位。確保車間生產(chǎn)的流暢性,也降低了車間半成品的積存。插管單U線xx年的生產(chǎn)和治理等方面亦做了一定的努力和學(xué)習(xí),現(xiàn)就單U線今年的工作完成情況總結(jié)匯報(bào)如下:主要完成的任務(wù)通過了倉庫提前備料的方式,不但了解了欠料信息,同時可以讓車間需要前置加工的物料得以有計(jì)劃地完成。生產(chǎn)車間班組長季度總結(jié)5xx年已接近年終,插管車間今年的生產(chǎn)及治理工作即將告一段落。四、xxxx年工作展望xxxx年鍋爐車間順利完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo),3值得我們欣慰,我們會將扎實(shí)的工作作風(fēng)、認(rèn)真的工作態(tài)度、成熟的工作經(jīng)驗(yàn)帶入下一個季度度,并不斷克服工作中的不足之處,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的崗位學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平及動手實(shí)踐能力。這不僅是員工們普遍存在的問題,也是管理人員存在的不足之處。在時間緊,工作量大的情況下,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)的精神和不怕臟不怕累的作風(fēng),為設(shè)備的長期運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。3除塵器上箱體維修改造工作將于明年鍋爐檢修工作同時進(jìn)行。為了保證密封性,蓋板與邊框也進(jìn)行了重新加工。對3鍋爐內(nèi)部,尤其是高溫旋風(fēng)分離器內(nèi)部脫落澆注料的砌筑維修工程,對分離器靶區(qū)磨損部位進(jìn)行了較為徹底的修復(fù),1鍋爐北側(cè)分離器頂部也進(jìn)行了重新澆筑。我們才能做好各方面的安全防范措施。第三,發(fā)揚(yáng)良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)督的精神。在即將過去的一個季度里,我們主要對以下幾個方面的工作進(jìn)行總結(jié):一、安全方面第一,從思想上認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性?;仡欉^去一個季度的工作歷程,在公司及各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我們鍋爐車間全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿的完成了公司及領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)運(yùn)行工作。(4)退卷和打卷可根據(jù)花邊的卷數(shù)來定價,(5)割樣品可根據(jù)碼數(shù)來定價,或可直接按小機(jī)臺剪邊的價格來定價。(2)做管,可根據(jù)每個管來定價,每天做的管數(shù)可從打卷碼數(shù)記錄表中獲得。具體記件的想法如下:(1)裝箱這塊,分大小箱兩種,分別對每天裝箱的數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)(只需根據(jù)每天的成品入庫報(bào)表就可得知),每大(小)箱定價多少錢,其中封箱,打包裝袋、割袋子算他們份內(nèi)事,關(guān)于定價這塊可根據(jù)以往的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析得出,具體方法為,抽取兩個忙時的的月裝箱總數(shù)和他們的工資,及兩個不忙時的月裝箱總數(shù)和他們對應(yīng)的工資,再求平均值來得出定價。,給他們定好自己的工作崗位,做到職責(zé)明確。,主要靠點(diǎn)加班費(fèi)來增加工資,而各類崗位的加班情況不同,從而導(dǎo)致了一些問題。生產(chǎn)車間班組長季度總結(jié)4從整個車間來說,記件的員工是比較好管理,不需要過多的監(jiān)督,只要作好安排,他們都會積極地把工作做好。最后,我們主要通過素質(zhì)教育讓他們的實(shí)際操作水平能得到一定提高,并且教會實(shí)際工作技巧,能更好地運(yùn)用在實(shí)際中。六:作好政治思想工作和職業(yè)道德教育。其次,班組從以前的管理方式逐步向人性化進(jìn)行過渡,班組將很多工作讓班委來完成,讓班委們既感到壓力又感到他們對于班組的重要性,使他們主動為班組出謀劃策。在實(shí)際生產(chǎn)過程中,我們主要通過員工的相互配合來控制產(chǎn)品質(zhì)量,前后工序相互監(jiān)督、相互驗(yàn)證,使產(chǎn)品質(zhì)量得到較好的控制.五:強(qiáng)化班組管理,搞好班組文化建設(shè),提升班組凝聚力。我們班組始終緊緊圍饒XX版質(zhì)量保證體系的運(yùn)行,因面臨技改工程后不久,設(shè)備的各項(xiàng)工藝指標(biāo)的控制有很大難度,班組在車間及工藝員的39。三:嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令,
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